Aeth y Gweinidog Iechyd, Carolina Darias, heb fwgwd i gyfweliad ar 'Onda Cero' ar y diwrnod cyntaf nad yw'r mwgwd bellach yn orfodol. “Rhaid i mi osod esiampl,” cellwair pennaeth Iechyd, gan fod y newyddiadurwyr a ddaeth o hyd iddi yn y stiwdio radio yn ei gwisgo, oherwydd bod gwasanaethau atal y cwmni cyfathrebu wedi penderfynu ei gorfodi i fynd â hi i Fai 1 nesaf o leiaf. Yn yr ystyr hwn, mae wedi egluro bod yn rhaid i gwmnïau werthuso risgiau'r swydd ac nid y sefyllfa epidemiolegol i benderfynu a oes angen masgiau arnynt i fod yn orfodol yn y gweithle ac mae wedi mynnu mai "na yw'r rheol gyffredinol".
Mae’r gweinidog wedi mynnu, o hyn ymlaen, nad yw masgiau “yn orfodol” oni bai bod asesiad o risgiau’r swydd - fel ei awyru neu’r pellter o 1,5 metr rhwng gweithwyr - sy’n nodi’r angen i’w cario. “Mae’r gwerthusiad yn seiliedig ar y sefyllfa, nid ar y sefyllfa epidemiolegol, ond bydd pob gwasanaeth atal yn gwneud yr hyn sy’n briodol,” ychwanegodd.
Pan ofynnwyd iddo am y meini prawf a ddylai arwain cwmnïau bach nad oes ganddynt system atal risg galwedigaethol, sicrhaodd Darias mai “na yw’r rheol gyffredinol”. Yn yr un modd, mae wedi nodi y gellir cyfeirio'r rhain at wasanaeth iechyd galwedigaethol y Weinyddiaeth Iechyd a hefyd yn ymgynghori â'r Canllaw Argymhellion ar gyfer Gwasanaethau Atal sydd heddiw yn cyhoeddi ei ugeinfed diweddariad.
Yn olaf, mae’r gweinidog wedi amddiffyn mai dyma’r amser iawn i ddileu’r masgiau ac wedi nodi mai’r neges y maen nhw am ei hanfon gan y weinidogaeth yw bod “y pandemig yn dal i fod yn ein plith, ond ei fod yn ymddwyn yn wahanol”, tra nododd fod hyn. yn ganlyniad i frechiadau. “Mae’r ymateb yn unol â’r sefyllfa ar unrhyw adeg benodol,” pwysleisiodd.
