गहाणखत सही करण्यासाठी मला कामाचे तास मिळतात का?

मला रोजगार करारासह गहाण ठेवता येईल का?

वैधानिक प्रसूती वेतन (SMP) नियोक्त्याद्वारे दिले जाते जेव्हा कर्मचारी बाळासाठी काम सोडतो. तुम्ही स्वयंरोजगार असल्यास, तुम्हाला वैधानिक मातृत्व लाभ मिळू शकत नाही कारण तुम्ही स्वयंरोजगार आहात आणि म्हणून तुमचा नियोक्ता नाही.

मुख्य पितृत्व लाभ हा वैधानिक पितृत्व वेतन आहे. हा लाभ कंपनीकडून अशा कामगाराला दिला जातो जो जन्म किंवा दत्तक घेतल्यामुळे रजेचा कालावधी कव्हर करण्यासाठी आवश्यक आवश्यकता पूर्ण करतो. तुम्ही स्वयंरोजगार असल्यास, तुम्हाला वैधानिक पितृत्व लाभ मिळू शकत नाही, कारण तुम्ही स्वतःसाठी काम करता आणि म्हणून तुमचा नियोक्ता नाही.

जेव्हा एखादा कर्मचारी आजारपणामुळे काम करू शकत नाही तेव्हा नियोक्त्याद्वारे वैधानिक आजार लाभ (SSP) दिला जातो. तुम्ही स्वयंरोजगार असल्यास, तुम्हाला वैधानिक आजार लाभ मिळू शकत नाही कारण तुम्ही स्वयंरोजगार आहात आणि म्हणून तुम्हाला नियोक्ता नाही.

जर तुम्ही स्वयंरोजगार करत असाल आणि आजारपणामुळे तात्पुरते काम करू शकत नसाल, तर तुम्ही नवीन रोजगार आणि सहाय्य (ESA) लाभासाठी पात्र होण्यासाठी सामाजिक सुरक्षिततेसाठी पुरेसे पैसे दिले आहेत की नाही हे तपासणे आवश्यक आहे.

तुम्हाला नोकरीच्या ऑफरसह गहाण ठेवता येईल का?

तुम्ही काम करत असल्यास, तुमचा रोजगार करार, लिखित किंवा मौखिक, तुमचे आणि तुमच्या नियोक्त्याचे अधिकार आणि जबाबदाऱ्या कशा प्रस्थापित करतात हे तुम्ही समजून घेणे महत्त्वाचे आहे. तुमच्या रोजगाराच्या करारात काय समाविष्ट असू शकते, तुमचे अधिकार तुमच्या रोजगाराच्या परिस्थितीवर कसा परिणाम करतात आणि तुमची तक्रार असल्यास किंवा कराराचा भंग झाल्यास काय करावे हे जाणून घेणे महत्त्वाचे आहे.

उदाहरणार्थ, चाचणी कालावधी दरम्यान, कालावधी संपल्यावर तुमच्याकडे असलेले सर्व अधिकार तुमच्याकडे नसतील. परंतु तुमच्या कायदेशीर अधिकारांमध्ये कोणतीही कपात होऊ शकत नाही. उदाहरणार्थ, सशुल्क सुट्ट्या, प्रसूती रजा किंवा आजारी वेतन.

समस्येवर अवलंबून, तुम्ही Acas कडून मदत आणि सल्ला मिळवू शकता. ते इंग्लंड, स्कॉटलंड आणि वेल्समधील रोजगार अधिकारांशी संबंधित सर्व बाबींवर विनामूल्य, गोपनीय आणि निष्पक्ष सल्ला देतात. त्यांच्या हेल्पलाइनवर 0300 123 1100 वर कॉल करा किंवा Acas वेबसाइटला भेट द्या

गहाण ठेवण्यासाठी तुम्हाला किती काळ नोकरी करावी लागेल?

खरं तर, जोशुआ डॉर्किन, बिगर पॉकेट्सचे सीईओ (अमेरिकेतील सर्वाधिक डाउनलोड केलेले रिअल इस्टेट पॉडकास्ट) म्हणाले की "ही रिअल इस्टेटमध्ये पाहिलेल्या सर्वोत्कृष्ट साईड जॉबपैकी एक आहे".

कर्जावर स्वाक्षरी करणार्‍या नोटरिअल एजंटचे संभाव्य मासिक उत्पन्न तुम्हाला तुमच्या कर्जावर स्वाक्षरी करण्याच्या अपॉईंटमेंट्स कशा मिळतात यावर अवलंबून लक्षणीयरीत्या बदलतात. याविषयी अधिक जाणून घेण्यासाठी, फरक स्पष्ट करणारा माझा अन्य ब्लॉग पहा, परंतु थोडक्यात - नोटरी कर्ज स्वाक्षरी करणारे एजंट जे सामान्यतः कर्ज स्वाक्षरी करणार्‍या नोकर्‍या मिळवतात त्यांना कर्ज स्वाक्षरी सेवांद्वारे आपोआप ऑफर केली जाते कर्जे प्रति स्वाक्षरी अपॉइंटमेंट $75 आणि $125 दरम्यान दिली जातात.

माझ्या अनुभवानुसार, अर्धवेळ कर्जावर स्वाक्षरी करणारा नोटरी एजंट 5-10 तास काम करून आठवड्यातून 15 स्वाक्षरी करू शकतो (अपॉइंटमेंट आणि ड्रायव्हिंगच्या वेळेसह). प्रति फाईल $100 वर, ते आठवड्यातून $500 किंवा महिन्याला $2.000 पर्यंत काम करते.

तुम्हाला एस्क्रो ऑफिसमधून थेट व्यवसाय मिळाल्यास, तुम्हाला प्रति अपॉइंटमेंट $50 अधिक मिळतील, जे प्रति महिना सुमारे $1.000 अधिक आहे. त्यामुळे एस्क्रो ऑफिसमधून थेट व्यवसाय मिळवणारा नोटरी कर्ज स्वाक्षरी करणारा एजंट आठवड्यातून 3.000 ते 10 तास काम करून महिन्याला सुमारे $15 कमवेल.

मला यूकेमध्ये नोकरीशिवाय गहाण मिळू शकेल का?

सारा आठवड्याभरात एका दुकानात अर्धवेळ काम करते. तुमचा बॉस तुम्हाला शनिवारी ट्रेनिंग कोर्स करायला सांगतो. तुम्ही प्रशिक्षणात घालवलेला वेळ कामाचा वेळ म्हणून गणला जातो, जरी तो तुमच्या सामान्य कामाच्या तासांच्या बाहेर असला तरीही.

तुम्ही घरी किंवा तुमच्या आवडीच्या ठिकाणी राहिल्यास आणि विश्रांतीच्या क्रियाकलापांमध्ये किंवा झोपण्यात गुंतले असल्यास, तुम्ही ते कामाची वेळ म्हणून मोजू नये. तुम्ही प्रत्यक्षात काम करेपर्यंत घरी कॉलवर घालवलेला वेळ कामाचा वेळ म्हणून मोजला जात नाही.

8 आठवड्यांपेक्षा जास्त सरासरी असलेल्या कोणत्याही 24-तासांच्या कालावधीत तुम्ही सरासरी 17 तासांपेक्षा जास्त काम करू नये. जोपर्यंत 8 आठवड्यांमधील सरासरी 17 पेक्षा जास्त होत नाही तोपर्यंत तुम्ही दिवसातून 8 तासांपेक्षा जास्त काम करू शकता. तुमची कंपनी तुम्हाला या मर्यादेच्या पलीकडे जाण्यास सांगू शकत नाही.