Хурал ирэх хоёрдугаар сарын 10-нд болох бөгөөд Дээд шүүхийн шүүгч Д. Роза Мария Виролес.
Саяхан гарсан Дээд шүүхийн хоёр шийдвэрийн агуулга, практик хэрэглээнд дүн шинжилгээ хийж, хэлэлцэнэ.
1. Ажилчин бүр ажлын өдөрт өдөр бүр ордог програмаар дамжуулан ажлын өдрийн өдөр тутмын бичлэгийн хууль ёсны байдал (STS 18 оны 2023-р сарын 78, 2021/XNUMX зөвлөмж):
– ЭХЭМҮТ-ийн сургаалын дагуу ажилчин өдөр тутмын ажлын өдөрт дангаар орох ёстой гэсэн бүртгэлийн аргыг бодитой, найдвартай, хүртээмжтэй болгохыг та илүүд үзэж чадах уу?
– Компанийн нэг талын шийдвэрээр тогтоогдоогүй, хамтын хэлэлцээрээр тохиролцсон нь энэ аргын эрх зүйн үнэлгээ нөлөөлж байна уу?
– Бүртгэлийн аргын хууль ёсны байдал, уг програмыг зөвхөн компанийн эзэмшдэг дижитал төхөөрөмж дээр татаж авах боломжтой гэсэн үнэлгээнд нөлөөлж чадах уу?
– Бүртгэлд оруулсан мэдээллийг өөрчлөх “боломжгүй” гэдгийг компани урьдчилан баталгаажуулж байгаа нь аргын найдвартай байдлын нөхцөл гэж үзэж болох уу?
– Ажилтан өөрөө амрах цаг, үр дүнгүй ажлын цагийг бүртгэлээс хасахаар шийдсэн нь системийн бодитой, найдвартай байдалд сөргөөр нөлөөлж байна уу?
– Амралт гэж тооцогддог тодорхой цагийн автомат хөнгөлөлттэй ажлын хэсэг нээгдэж, хаагдахыг ажлын цагаар бүртгэдэг тууштай байдлаас энэ бүртгэлийн арга нь хууль зүйн хувьд ялгаатай юу?
2. Олон жилийн хугацаатай тул энэхүү эрхээ урвуулан ашигласны улмаас стратегийн болон тасалдсан, хууль бус үйлдэл (13 оны 2022-р сарын 13-ны өдрийн STS, 2021 оны XNUMX-р тогтоол):
– Компанид учирсан хохирлын улмаас стратегийн шинж чанартай, цаашилбал тасалдсан ажил хаялтыг хэзээ хүчирхийлэл гэж үзэж болох вэ?
– Энэхүү завсарлагатай ажил хаялтыг хэдэн жилээр сунгасан нь энэ хүчирхийллийн шинж чанарыг тодорхойлоход нөлөөлж чадах уу?
– Үүнийг үл тоомсорлож байгаа нь хүчирхийллийн ажил хаялт гэж үзэхэд нөлөөлж чадах уу?
– Ажил хаялт зарласан хүн ажил хаялт явуулах явцад зорилгоо өөрчилж, ажил хаялт зарласан эхний үсэгт заасан зүйлийг өөрчлөх боломжтой юу?
– Компани нь хүчирхийлэлд өртсөн ажил хаялтад оролцогчдод шууд сахилгын арга хэмжээ авч болох уу, эсвэл зөвхөн ажил хаялт зарласан хүмүүст сахилгын арга хэмжээ авч болох уу?
Хөдөлмөрийн харилцааны форумын энэ удаагийн хуралдаанд шүүх, мэргэжлийн болон эрдэм шинжилгээний салбарын нэр хүндтэй төлөөлөгчид оролцож, хэлэлцэх хамгийн сүүлийн үеийн асуудлуудын талаар иж бүрэн алсын харааг санал болгож, аливаа асуудлыг шийдвэрлэхэд ухаалаг хандлагыг санал болгохыг сануулж байна. Европын Холбооны Дээд шүүх болон Шүүхийн шийдвэрүүдийн хамгийн чухал асуудлуудтай биечлэн танилцах.
Энэ хуралдаанд илтгэгчид:
– САЛВАДОР ДЕЛ РЕЙ (Модератор). Хөдөлмөрийн харилцааны форумын захирал, ESADE хуулийн сургуулийн Хөдөлмөр, нийгмийн хамгааллын хуулийн профессор. (URL). Хүний нөөцийн чиглэлээр Куатрекасасын Эрх зүйн стратегийн хүрээлэнгийн ерөнхийлөгч.
– РОЗА МАРИЯ ВИРОЛЕС. Дээд шүүхийн шүүгч.
– АЛМУДЕНА БАТИСТА. CUATRECASAS компани.
– АНА МАТОРАС. ICADE-ийн энгийн профессор.
– ОСКАР МАНГАНО. ACCIONA-ийн Хөдөлмөрийн хуулийн хэлтсийн дарга.
- Уильям ТЕНА. CUATRECASAS хүрээлэнгийн захирал
Янз бүрийн салбарын мэргэжилтнүүдийн харилцан үйлчлэл, эргэлзээг тайлж, бодитой дүгнэлт өгөх боломжийг олгодог шинэ, уян хатан хэлбэр нь хууль эрх зүйн орчин, бизнесийн удирдлагын хоорондын тэнцвэрт байдлаас шалтгаалан компаниудад асар их ашиг тустай болохыг онцолж байна. хуралдаанд оролцоотой хандсаны ачаар хөндсөн асуудлууд.
Дижитал, маш уян хатан формат нь 12 оны 8, 6, 2023 сессийн багцуудыг худалдан авах боломжийг олгодог бөгөөд ингэснээр та хамгийн сонирхолтойг нь хасах эсвэл зарим сессийг харьцуулах боломжтой. LA LEY-ийн үйлчлүүлэгчдэд зориулсан тусгай хөнгөлөлттэй танилцана уу.
Дээд шүүхийн шүүгчээр удирдуулсан хууль эрх зүйн орчин дахь хамгийн сүүлийн үеийн, сонирхолтой шийдвэрүүд, тэдгээрийн мэргэжлийн салбарт үзүүлэх үр дагаварт үндэслэн дараах хурлыг товлох болно.
ХУРАЛДААН ХӨДӨЛМӨРИЙН ХАРИЛЦААНЫ ФОРУМ ХУУЛЬ
Сальвадор дель Рэйгээр удирдуулсан таван жилийн хуралдаанд хамгийн сүүлийн үеийн өгүүлбэрүүдийн эгзэгтэй талуудыг үзүүлж, хэлэлцэх болно. Энэ хуралдааныг TS, TC эсвэл CJUE магистрант, янз бүрийн салбарын албан тушаалтнууд, мэргэжлийн хүмүүс удирдан явуулна.
Бүртгэл болон бүх мэдээллийг энэ линкээр авна уу.
