ဗြိတိသျှသရဖူကို အမွေဆက်ခံရပြီး တစ်ပတ်မပြည့်မီတွင် Carlos III ၏ မကောင်းတဲ့အမူအယာများ၏ အရေးပါပုံကို တစ်ချက်လောက် စေ့စေ့စပ်စပ်ကြည့်ရန် ပရိုတိုကော၊ သံလိုက်၊ သို့မဟုတ် ဗေဒင်ပညာအကြောင်း များများစားစားသိရန် မလိုအပ်ပါ။ ဘုရင်သစ်၏ ပြဿနာမှာ မှင်ချောင်းများနှင့် ဖောင်တိန်များ နှင့် ဗိုင်းရပ်စ် ထိပ်တိုက်တွေ့ခြင်းထက် သာလွန်သည်မှာ လူတိုင်းက သူ့ကို ကြည့်နေပြီး လောလောဆယ်တွင် သူ့မိခင်က ဖန်တီးထားသည့် မျှော်လင့်ချက်များအတိုင်း မနေနိုင်သည်ကို လူတိုင်း လုံးလုံးလျားလျား နားလည်နေခြင်းဖြစ်သည်။ 'Henry IV' တွင် ရှိတ်စပီးယားကို ပုံဖော်ခြင်း - "သရဖူဆောင်းသော ဦးခေါင်းသည် လေးလံသည်" - သူသည် ရာစုနှစ်တစ်ဝက်ကျော် ဤအခိုက်အတန့်အတွက် ပြင်ဆင်နေသော်လည်း Elizabeth II ၏ ဆက်ခံသူ၏ အားနည်းသော သဘောထားကို အကြောင်းပြရန် စိတ်ဖိစီးမှု၏ အကြောင်းပြချက်ကို အသုံးပြုရန် ကြိုးစားခဲ့သည်။ . သို့သော် ပြင်းထန်သောအမှန်တရားမှာ ဤမကောင်းတဲ့အမူအကျင့်များသည် Windsor မင်းဆက်၏မွေးရာပါကိုယ်ချင်းစာမှုလိုငွေပြမှုကို ခံစားနေရသည့် မလိုမုန်းထားမှုကိုသာ အားဖြည့်ပေးနေခြင်းပင်ဖြစ်သည်။ ဗြိတိသျှနိုင်ငံရေး၏ ဗစ်တိုးရီးယား ပညာရှင်ကြီး Walter Bagehot က 1867 တွင် မရေးထားသော အင်္ဂလိပ်ဖွဲ့စည်းပုံ အခြေခံဥပဒေ၏ လျှို့ဝှက်ချက်မှာ ထိုက်တန်သူများ နှင့် ထိရောက်သော အဖွဲ့အစည်းများ ဟူ၍ အမျိုးအစား နှစ်မျိုးရှိသည် ဟု ဖော်ပြခဲ့သည်။ ဘုရင်စနစ်ကဲ့သို့ ထိုက်တန်သူများသည် အားလုံး၏ လေးစားမှုကို နှစ်သက်ကြသည်။ အောက်လွှတ်တော် သို့မဟုတ် အစိုးရကဲ့သို့ ထိရောက်သော သူများသည် အမှန်တကယ် အလုပ်ဖြစ်စဥ်ပင်။ Bagehot ကိုယ်တိုင် မမျှော်မှန်းနိုင်သောအရာမှာ သရဖူကို ထိရောက်မှုရှိသလောက် အင်စတီကျူးရှင်းအဖြစ် ပြောင်းလဲရန် စံနမူနာပြ အဲလိဇဘက် II သည် သူမ၏ အနှစ် ခုနစ်ဆယ်ကြာ အုပ်စိုးချိန်အတွင်း စီမံခန့်ခွဲခဲ့သည်။ မကြာသေးမီနှစ်များအတွင်း အသုံးမကျသော Corbins၊ အတုအယောင်များနှင့် Magaluf ဝန်ကြီးချုပ်များထုတ်လုပ်ခြင်းမှလွဲ၍ ဘာမျှမလုပ်ခဲ့သော ဗြိတိန်နိုင်ငံရေးလူတန်းစားများ၏ ဝမ်းနည်းဖွယ်ရာကျဆင်းမှုကြောင့် သံသယမရှိဘဲ ကူညီပေးခဲ့သည်။ 1977 ခုနှစ် ငွေရတု အခမ်းအနားတွင် 'ဘောဂဗေဒပညာရှင်' က "ဘုရင်မကြီးသည် သူမ၏ရာထူးကို ကျင့်သုံးသည့် တူညီသော သဘောထား ပျော့ပျောင်းမှုနှင့် ဂုဏ်သိက္ခာကို အခြားနေရာများတွင် ဖုံးကွယ်ရန် ရွှေရောင်ဝတ်ရုံကို ပေးဆောင်ခဲ့သည်" ဟု ကြွေးကြော်ခဲ့သည်။ Carlos III သည် မင်းသားမဟုတ်တော့ဘဲ ဘုရင်ဖြစ်မည်ဟု မယူဆသည့်အတွက် လျင်မြန်စွာ မပါဝင်သင့်သော အလယ်အလတ်ဆန်သော စည်းကမ်းတစ်ခုဖြစ်သည်။
