ನವೀಕರಿಸಿದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವನ್ನು ಪಿಡಿಎಫ್‌ನಲ್ಲಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ

ಸ್ಪೇನ್‌ನಲ್ಲಿನ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಹಕ್ಕಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಮೂಲಭೂತ ರೂ ms ಿಗಳನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುವ ಕಾನೂನು ಪಠ್ಯವನ್ನು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸ್ಥಿತಿ. ಈ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ 1980 ರಲ್ಲಿ ಅನುಮೋದನೆಯಾದಾಗಿನಿಂದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತದೆ, ಆದಾಗ್ಯೂ ಅದರ ಸಂಬಂಧಿತ ರೂಪಾಂತರವನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಇದು ಹಲವಾರು ಮಾರ್ಪಾಡುಗಳಿಗೆ ಒಳಗಾಗಿದೆ.

ನಾವು ಪ್ರಸ್ತುತ ರಾಯಲ್ ಲೆಜಿಸ್ಲೇಟಿವ್ ಡಿಕ್ರಿ 2/2015 ರಲ್ಲಿ ಅಂಗೀಕರಿಸಿದ ಶಾಸನವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ, ನೀವು ಅದನ್ನು ಸುರಕ್ಷಿತವಾಗಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಈ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಬಗ್ಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಹೆಚ್ಚು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸಿದರೆ, ಓದುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಲು ನಾವು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಆಹ್ವಾನಿಸುತ್ತೇವೆ.

ನವೀಕರಿಸಿದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವನ್ನು ಪಿಡಿಎಫ್‌ನಲ್ಲಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ

ನವೀಕರಿಸಿದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವನ್ನು ಸುರಕ್ಷಿತವಾಗಿ ಮತ್ತು ಪಿಡಿಎಫ್ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಲು, ಈ ಕೆಳಗಿನ ಲಿಂಕ್ ಅನ್ನು ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ.

ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವನ್ನು ಇಲ್ಲಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ

 

ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವು ಏನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ?

ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವು ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ, ಇಲ್ಲಿ ನೀವು ಅವರ ಸಹಿ, ಕಟ್ಟುಪಾಡುಗಳು ಮತ್ತು ಹಕ್ಕುಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತೀರಿ, ಜೊತೆಗೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಮುರಿಯುವಿಕೆಗೆ ಕಾರಣವಾಗುವ ಎಲ್ಲಾ ump ಹೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಕಾಣಬಹುದು. ಕೆಲಸದ ದಿನ, ಕಾರ್ಮಿಕರ ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯ, ಸಂಬಳ, ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನವುಗಳ ವಿವರಗಳನ್ನು ಸಹ ನೀವು ಈ ದಾಖಲೆಯಲ್ಲಿ ಕಾಣಬಹುದು.

ನವೀಕರಿಸಿದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವನ್ನು ಪಿಡಿಎಫ್‌ನಲ್ಲಿ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಿ

ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ನ ರಚನೆ ಏನು?

ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವು ಕೆಲವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ ನಿಬಂಧನೆಗಳನ್ನು ರದ್ದುಪಡಿಸುವುದು ಅದು ಹುಟ್ಟುತ್ತದೆ ಮೂರು ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳು ಅದು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸಂಗ್ರಹಿಸುತ್ತದೆ. ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಇತರ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ನಿಬಂಧನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

  • ಮೊದಲು ಶೀರ್ಷಿಕೆ. ವೈಯಕ್ತಿಕ ಕೆಲಸದ ಸಂಬಂಧ.
  • ಎರಡನೇ ಶೀರ್ಷಿಕೆ. ಸಾಮೂಹಿಕ ಪ್ರಾತಿನಿಧ್ಯ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಜೋಡಣೆಯ ಹಕ್ಕುಗಳ ಬಗ್ಗೆ.
  • ಮೂರನೇ ಶೀರ್ಷಿಕೆ. ಸಾಮೂಹಿಕ ಚೌಕಾಶಿ ಮತ್ತು ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ಕುರಿತು.

ಈ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳನ್ನು ಅಧ್ಯಾಯಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ, ಅವುಗಳನ್ನು ಲೇಖನಗಳೊಂದಿಗೆ ವಿಭಾಗಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಕಾರ್ಮಿಕರ ಶಾಸನವು ಒಟ್ಟು ಹೊಂದಿದೆ 92 ಲೇಖನಗಳು.

ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುವ ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಇದು ಒಳಗೊಂಡಿರುವುದರಿಂದ, ಕಂಪನಿಯೊಂದಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಸಂಘಟಿಸಲು ಈ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಅತ್ಯಂತ ಮಹತ್ವದ್ದಾಗಿದೆ

ಈ ಶಾಸನಕ್ಕೆ ಯಾರು ಹೊಣೆ?

ಈ ಪೋರ್ಟಲ್‌ನಿಂದ ನೀವು ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಬಹುದಾದ ಶಾಸನಕ್ಕೆ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಜನರು ಸಂಬಂಧಿಸಿದ್ದಾರೆ:

  • ನೇಮಕ ಅವರು ಸಂಬಳ ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ.
  • ಕಡಿಮೆ ಗುತ್ತಿಗೆ ವಿಶೇಷ ಪಾತ್ರ ಉದಾಹರಣೆಗೆ: ಹಿರಿಯ ನಿರ್ವಹಣಾ ಸ್ಥಾನಗಳು, ಗೃಹ ಸೇವೆಗಳು, ಅಪರಾಧಿಗಳು, ಆರೋಗ್ಯ ನಿವಾಸಿಗಳು, ವಕೀಲರು, ಕ್ರೀಡಾಪಟುಗಳು, ಸ್ಟೀವಡೋರ್ಗಳು, ಅಂಗವಿಕಲರು, ಆಯುಕ್ತರು ಮತ್ತು ಕಲಾವಿದರು.

ನೀವು ಹೊರಗಿಡಲು ಬಯಸುವಿರಾ?

ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು, ನಿರ್ದೇಶಕರು, ಕುಟುಂಬ ಮತ್ತು ಸ್ನೇಹಿತರಿಗೆ ಮಾಡಿದ ಕೆಲಸಗಳು, ನಿಯೋಜಿತ ವಾಣಿಜ್ಯ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ವತಂತ್ರ ಕೆಲಸಗಾರರು ಸೇರಿದ್ದಾರೆ.