ಮುಂದಿನ ಫೆಬ್ರವರಿ 10 ರಂದು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮ್ಯಾಜಿಸ್ಟ್ರೇಟ್ ನೇತೃತ್ವದಲ್ಲಿ ಸಭೆ ನಡೆಯಲಿದೆ, Dª. ರೋಸಾ ಮಾರಿಯಾ ವಿರೋಲ್ಸ್.
ಇತ್ತೀಚಿನ ಎರಡು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ತೀರ್ಪುಗಳ ವಿಷಯ ಮತ್ತು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಅನ್ವಯವನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು:
1. ಪ್ರತಿ ಕೆಲಸಗಾರನು ದೈನಂದಿನ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸದ ದಿನವನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸುವ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಮೂಲಕ ಕೆಲಸದ ದಿನದ ದೈನಂದಿನ ರೆಕಾರ್ಡಿಂಗ್‌ನ ಕಾನೂನುಬದ್ಧತೆ (STS ಜನವರಿ 18, 2023, ರೆಕ್. 78/2021):
- CJEU ಸಿದ್ಧಾಂತದ ಅಗತ್ಯವಿರುವಂತೆ ನೀವು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ, ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಮತ್ತು ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದಾದಂತೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಬಹುದೇ, ದೈನಂದಿನ ಕೆಲಸದ ದಿನವನ್ನು ಏಕಪಕ್ಷೀಯವಾಗಿ ನಮೂದಿಸಬೇಕಾದ ಕೆಲಸಗಾರನನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ನೋಂದಣಿ ವಿಧಾನ?
- ಈ ವಿಧಾನದ ಕಾನೂನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವು ಸಾಮೂಹಿಕ ಚೌಕಾಶಿಯಿಂದ ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿದೆ ಮತ್ತು ಕಂಪನಿಯ ಏಕಪಕ್ಷೀಯ ನಿರ್ಧಾರದಿಂದ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಅಂಶದ ಮೇಲೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರುತ್ತದೆಯೇ?
- ಇದು ನೋಂದಣಿ ವಿಧಾನದ ಕಾನೂನುಬದ್ಧತೆಯ ನಿಮ್ಮ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಮೇಲೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಬಹುದೇ ಮತ್ತು ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅನ್ನು ಕಂಪನಿಯ ಒಡೆತನದ ಡಿಜಿಟಲ್ ಸಾಧನಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಡೌನ್‌ಲೋಡ್ ಮಾಡಬಹುದು?
- ನೋಂದಾವಣೆಯಲ್ಲಿ ನಮೂದಿಸಿದ ಡೇಟಾವನ್ನು ಕುಶಲತೆಯಿಂದ ನಿರ್ವಹಿಸಬಹುದಾದ "ಅಸಾಧ್ಯತೆ" ಯನ್ನು ಕಂಪನಿಯು ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಖಾತರಿಪಡಿಸುವ ವಿಧಾನದ ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹತೆಯ ಷರತ್ತು ಎಂದು ನೀವು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದೇ?
- ರಿಜಿಸ್ಟ್ರಿಯಿಂದ ತೆಗೆದುಹಾಕಲು, ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಸಮಯ ಅಥವಾ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಲ್ಲದ ಕೆಲಸದ ಸಮಯಕ್ಕೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಬೇಕು ಎಂದು ಕೆಲಸಗಾರನು ನಿರ್ಧರಿಸಿದವನು ಎಂದು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ವಸ್ತುನಿಷ್ಠತೆ ಮತ್ತು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹತೆಗೆ ಹಾನಿಯಾಗುತ್ತದೆಯೇ?
- ಈ ನೋಂದಣಿ ವಿಧಾನವು ಕೆಲಸದ ಸಮಯ ಎಂದು ನೋಂದಾಯಿಸುವ ಸ್ಥಿರತೆಯಿಂದ ಕಾನೂನುಬದ್ಧವಾಗಿ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆಯೇ, ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾದ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಮಯದ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತ ರಿಯಾಯಿತಿಯೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸದ ತಂಡವನ್ನು ತೆರೆಯುವುದು ಮತ್ತು ಮುಚ್ಚುವುದು?
2. ಬಹು-ವರ್ಷದ ಅವಧಿಯ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ (ಡಿಸೆಂಬರ್ 13, 2022 ರ ಎಸ್‌ಟಿಎಸ್, ರೆಕ್. 13/2021) ಈ ಹಕ್ಕನ್ನು ದುರುಪಯೋಗಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದರಿಂದ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರ ಮತ್ತು ಮಧ್ಯಂತರ ಮತ್ತು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರ:
- ಕಂಪನಿಗೆ ಉಂಟಾದ ಹಾನಿಗಳಿಂದಾಗಿ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಸ್ವಭಾವದ ಮುಷ್ಕರ ಮತ್ತು ಮಧ್ಯಂತರ ಸ್ವಭಾವದ ಮುಷ್ಕರವನ್ನು ಯಾವಾಗ ನಿಂದನೀಯವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಬಹುದು?
– ಹೇಳಲಾದ ಮಧ್ಯಂತರ ಮುಷ್ಕರವನ್ನು ವರ್ಷಗಳ ಅವಧಿಗೆ ವಿಸ್ತರಿಸುವುದು ಈ ನಿಂದನೀಯ ಸ್ವಭಾವದ ನಿರ್ಣಯದ ಮೇಲೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಬಹುದೇ?
– ಅದನ್ನು ನಿಂದನೀಯ ಮುಷ್ಕರವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆಯೇ ಎಂಬುದರ ಮೇಲೆ ಅದರ ಅಲ್ಪ ಅನುಸರಣೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಬಹುದೇ?
– ಮುಷ್ಕರಕ್ಕೆ ಕರೆ ನೀಡಿದ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅದರ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಮುಷ್ಕರದ ಉದ್ದೇಶವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವೇ, ಹೀಗೆ ಮುಷ್ಕರಕ್ಕೆ ಕರೆ ನೀಡುವ ಆರಂಭಿಕ ಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಸೂಚಿಸಿರುವುದನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಬಹುದೇ?
- ನಿಂದನೀಯ ಮುಷ್ಕರದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವವರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಅಥವಾ ಅದರ ಸಂಚಾಲಕರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಮಾತ್ರ ಕಂಪನಿಯು ನೇರವಾಗಿ ಶಿಸ್ತಿನ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದೇ?
ಲೇಬರ್ ರಿಲೇಶನ್ಸ್ ಫೋರಮ್‌ನ ಈ ಅಧಿವೇಶನದಲ್ಲಿ ನಗರವಿದೆ, ವಿವಿಧ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳ ಪ್ರಮುಖ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು: ನ್ಯಾಯಾಂಗ, ವೃತ್ತಿಪರ ಮತ್ತು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ, ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುವ ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ನೀಡಲು ಮತ್ತು ಮಾಡಲು ಸಮಚಿತ್ತವಾದ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ನೀಡಲು ನಾವು ನಿಮಗೆ ನೆನಪಿಸುತ್ತೇವೆ. ಯುರೋಪಿಯನ್ ಯೂನಿಯನ್‌ನ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮತ್ತು ಕೋರ್ಟ್ ಆಫ್ ಜಸ್ಟಿಸ್‌ನ ನಿರ್ಣಾಯಕ ತೀರ್ಪುಗಳ ಅತ್ಯಂತ ನಿರ್ಣಾಯಕ ಅಂಶಗಳನ್ನು ನೇರವಾಗಿ ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಿ.
ಈ ಅಧಿವೇಶನದಲ್ಲಿ ಭಾಷಣಕಾರರು:
- ಸಾಲ್ವಡಾರ್ ಡೆಲ್ ರೇ (ಮಾಡರೇಟರ್). ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ವೇದಿಕೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕ, ESADE ಕಾನೂನು ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಕಾನೂನಿನ ಪ್ರಾಧ್ಯಾಪಕ. (URL). ಎಚ್‌ಆರ್‌ನಲ್ಲಿ ಕ್ಯುಟ್ರೆಕಾಸಸ್ ಇನ್‌ಸ್ಟಿಟ್ಯೂಟ್ ಆಫ್ ಲೀಗಲ್ ಸ್ಟ್ರಾಟಜಿ ಅಧ್ಯಕ್ಷ.
- ರೋಸಾ ಮಾರಿಯಾ ವೈರೋಲ್ಸ್. ಸರ್ವೋಚ್ಚ ನ್ಯಾಯಾಲಯದ ನ್ಯಾಯಮೂರ್ತಿ.
- ಅಲ್ಮುಡೆನಾ ಬಟಿಸ್ಟಾ. CUATRECASAS ಕಂಪನಿ.
- ಅನಾ ಮಾಟೋರಸ್. ICADE ನ ಸಾಮಾನ್ಯ ಪ್ರಾಧ್ಯಾಪಕ.
- ಆಸ್ಕರ್ ಮಂಗನೊ. ACCIONA ನ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ವಿಭಾಗದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥ.
- ವಿಲಿಯಂ ಟೆನಾ. CUATRECASAS ಸಂಸ್ಥೆಯ ನಿರ್ದೇಶಕ
ಕಾನೂನು ಚೌಕಟ್ಟು ಮತ್ತು ವ್ಯವಹಾರ ನಿರ್ವಹಣೆಯ ನಡುವಿನ ಸಮತೋಲನದಿಂದಾಗಿ ನಾವು ಕಂಪನಿಗಳಿಗೆ ಅಗಾಧವಾದ ಉಪಯುಕ್ತತೆಯನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ, ಹೊಸ ಮತ್ತು ಚುರುಕುಬುದ್ಧಿಯ ಸ್ವರೂಪದೊಂದಿಗೆ ವಿವಿಧ ವಲಯಗಳ ವೃತ್ತಿಪರರ ಸಂವಹನವನ್ನು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ, ಸಂದೇಹಗಳನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಮತ್ತು ಶಾಂತವಾದ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನು ನೀಡುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಅಧಿವೇಶನಗಳಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವ ವಿಧಾನದಿಂದಾಗಿ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಉದ್ಭವಿಸಿದವು.
ಡಿಜಿಟಲ್ ಮತ್ತು ಅತ್ಯಂತ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವ ಸ್ವರೂಪವು 12 ರ 8, 6 ಅಥವಾ 2023 ಸೆಷನ್‌ಗಳ ಪ್ಯಾಕೇಜ್‌ಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ, ಇದರಿಂದ ನೀವು ಹೆಚ್ಚು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕವಾದವುಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕಬಹುದು ಅಥವಾ ಕೆಲವು ಸೆಷನ್‌ಗಳನ್ನು ಹೋಲಿಸಬಹುದು. LA LEY ಗ್ರಾಹಕರಿಗೆ ವಿಶೇಷ ರಿಯಾಯಿತಿಗಳನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ.
ಕಾನೂನು ಭೂದೃಶ್ಯದಲ್ಲಿನ ಅತ್ಯಂತ ಪ್ರಸ್ತುತ ಮತ್ತು ಆಸಕ್ತಿದಾಯಕ ತೀರ್ಪುಗಳು ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಅವುಗಳ ಪರಿಣಾಮಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಈ ಕೆಳಗಿನ ಸಭೆಗಳನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಯಾವಾಗಲೂ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮ್ಯಾಜಿಸ್ಟ್ರೇಟ್ ನೇತೃತ್ವದಲ್ಲಿ.
ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ಫೋರಮ್ ಕಾನೂನು ಸಭೆಗಳು
ಸಾಲ್ವಡಾರ್ ಡೆಲ್ ರೇ ನೇತೃತ್ವದ ಐದು ವರ್ಷಗಳ ಅವಧಿಗಳಲ್ಲಿ, ಅತ್ಯಂತ ನವೀಕೃತ ವಾಕ್ಯಗಳ ನಿರ್ಣಾಯಕ ಅಂಶಗಳನ್ನು ತೋರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಅಧಿವೇಶನದ ಅಧ್ಯಕ್ಷತೆಯನ್ನು TS, TC ಅಥವಾ CJUE ಮ್ಯಾಜಿಸ್ಟ್ರೇಟ್, ಜೊತೆಗೆ ವಿವಿಧ ವಲಯಗಳ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರರು ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ.
ಈ ಲಿಂಕ್‌ನಲ್ಲಿ ನೋಂದಣಿ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿ.
