Враховуючи економічну ситуацію, в якій ми опинились цього року, як ніколи, допомога сім’ям з дітьми є надзвичайно важливою. З цієї причини ми маємо їжу в пакеті соціальних заходів, передбачених урядом Іспанії на 2023 рік.
До цих варіантів слід додати новації, які випливають із суперечливого Сімейного закону, розробленого Міністерствами соціальних прав і рівності, ухвалення якого заплановано на перше півріччя.
Нагадаємо, ця норма скасовує звання багатодітної сім’ї, але, навпаки, передбачає 100-відсоткову оплачувану відпустку на п’ять днів для догляду за родичем або співмешканцем.
Отже, сьогодні доступні такі варіанти:
1
Допомога при народженні дитини та по догляду
Усі працівники, які користуються періодом відпочинку у зв’язку з народженням, усиновленням або визнанням одного або кількох неповнолітніх, мають доступ до 16 тижнів відпустки, яка може бути продовжена в певних випадках. Перші шість тижнів відпочинку є обов’язковими з моменту народження дитини, усиновлення або опіки. «Решта 10 тижнів є добровільними, і ними можна користуватися щотижня, безперервно або з перервами, протягом 12 місяців після народження або судового чи адміністративного рішення про усиновлення, опіку чи прийомну сім’ю», — уточнює правило.
Крім того, ця перевага передбачає, що потрібно робити в певних випадках:
– Ті, хто є безробітними або знаходяться в ERTE, повинні попередньо призупинити службу по безробіттю в SEPE, щоб подати заявку на народження неповнолітньої дитини та догляд за нею.
– Багатоплідність або усиновлення: у батьків двійні – 17 тижнів, у батьків трійні – 18. Тобто відпустка для кожного з батьків збільшується з тижня на тиждень для кожної дитини другого.
– Одинокі батьки: вони мають право лише на 16 оплачуваних тижнів. Але все більше і більше сімей засуджують ситуацію, а судді вказують на дискримінаційний дозвіл щодо догляду за неповнолітніми. У Асоціації неповних сімей (FAMS) ви маєте всю інформацію.
2
Одноразова сімейна допомога при народженні або усиновленні
Це економічна вигода в розмірі максимум євро лише для численних сімей, батьків-одинаків, матерів з інвалідністю, що дорівнює або перевищує 65%, а також у разі народження кількох дітей або усиновлення, «якщо є певний рівень доходу». передбачені законом. Проконсультувався на веб-сайті соцзахисту про допомогу.
3
Відрахування з материнства
Допомога у розмірі 100 євро на місяць на дитину до 3 років, або 1.200 євро на рік, завжди була спрямована на працюючих жінок. Однак це відрахування, на яке також мають право безробітні матері. Оформляється через податкову службу.
4
Добавка в допомогу дітям
Це допомога проти дитячої бідності, бенефіціарами якої є члени спільного проживання в економічно незахищеній ситуації, яка акредитована з урахуванням їх майна, рівня доходу та доходу. Детально ознайомтеся з вимогами на веб-сайті про мінімальний прожитковий дохід.
5
Допомога дитині-інваліду
Суми змінюються залежно від ситуації:
– Діти або неповнолітні, які перебувають на утриманні, віком до 18 років, з інвалідністю 33% або більше.
– Діти старше 18 років та з інвалідністю, що дорівнює або перевищує 65%.
– Діти старше 18 років та з інвалідністю, що дорівнює або перевищує 75%.
-Діти або неповнолітні на утриманні, до 18 років, без інвалідності (перехідний режим).
Вся конкретна інформація з цього приводу є на веб-сайті соціального захисту.
6
Економічні переваги багаторазового усиновлення
Соціальне забезпечення має одноразову допомогу для «часткової компенсації збільшення витрат, спричинених у сім’ях народженням чи усиновленням двох чи більше дітей шляхом народження чи багаторазового усиновлення». Він розраховується на основі мінімальної міжпрофесійної заробітної плати, кількості дітей та наявності інвалідності, що перевищує або перевищує 33%.
7
Відрахування за номером сім'ї
Це допомога в розмірі 1.200 євро на рік (100 на місяць) з надбавкою 100% для багатодітних сімей особливої категорії.
У довідці про доходи батьки можуть відраховувати до 1.000 євро на рік, а дитині має бути 3 роки. Цей захід покликаний сприяти примиренню.
І тато, і мати мають можливість вимагати оплачуваної відпустки, щоб бути відсутнім одну годину на день або два півгодини, щоб любити свою дитину. Також можна скоротити робочий день на півгодини до досягнення дитиною 9 місяців або накопичувати години відпустки, щоб вважати їх повними.
Знижка з податку на доходи фізичних осіб для багатодітних сімей, батьків-одинаків, які мають принаймні двох дітей, а також для осіб з інвалідністю по лінії висхідної або низхідної лінії становить 1.200 або 2.400 євро на рік. Ви можете отримувати його у звіті про доходи або щомісяця.
11
Субсидія за відсутність внеску
Ця допомога призначена для людей, які втратили роботу та сплачували внески не менше 3 місяців. Вони зможуть розраховувати на суму 480 євро на місяць і тривалість зазначеного часу, що залишилася.
12
Допомога в розмірі 200 євро для оренди сім'ї середнього класу
Чек для разової виплати можна отримати з 15 лютого до 31 березня 2023 року. Це допомога на 200 євро, призначена для підтримки доходів сімей середнього класу в умовах інфляції. Завдяки цій допомозі, яка охопить 4,2 мільйона домогосподарств, ситуації економічної вразливості, які не покриваються іншими соціальними виплатами, будуть зменшені. Він спрямований на заробітних платників, самозайнятих або безробітних, зареєстрованих у службах зайнятості, які не отримують інших соціальних послуг, таких як пенсії чи мінімальний життєвий дохід. Його можуть вимагати ті, хто продемонструє, що вони отримали повний дохід менше 27.000 75.000 євро на рік і мають активи менше XNUMX XNUMX євро.
майбутні зміни
У разі схвалення Закону про сім’ю в найближчі місяці, вищезазначені заходи будуть додані:
1
Неоплачувана відпустка тривалістю 8 тижнів для батьків і працівників
Зазначена відпустка по догляду за дитиною триватиме вісім тижнів, які можуть надаватися безперервно або з перервами, неповний або повний робочий день, доки неповнолітньому виповниться 8 років. Відпустка по догляду за дитиною використовуватиметься поступово і, таким чином, у 2023 році вона становитиме шість тижнів і вісім тижнів у 2024 році. 3 роки.
2
Племінний дохід 100 євро
Батьківський дохід 100 євро на місяць має більша кількість сімей з синами та дочками від 0 до 3 років. Серед іншого, бенефіціарами можуть бути матері, які отримують допомогу по безробіттю, внески чи ні, а також ті, хто має неповний робочий день або тимчасову роботу.
3
Оплачувана відпустка до 4 діб на випадок надзвичайної ситуації
Оплачувана відпустка до 4 діб на випадок непередбачуваних сімейних обставин. Його можна запитувати протягом годин або цілих днів до 4 робочих днів.
4
Оплачувана відпустка 5 днів на рік для догляду за родичами другого ступеня споріднення або співмешканцями
Цей дозвіл надається незалежно від того, чи пов’язані працівник і люди, з якими він проживає, чи ні. Цей захід впроваджується, щоб дозволити працівникам залишатися вдома, щоб доглядати за своїми дітьми, супроводжувати свого партнера до лікаря або доглядати за літньою людиною у разі госпіталізації, нещасних випадків, серйозних госпіталізацій або хірургічного втручання. Крім того, якщо є продовження дозволу, є 2 дні.
5
Зміна терміну «багатодітна сім'я»
Захист користі пронумерованих сімей поширюється на сім'ї з одним батьком і сім'ї з одним батьком або сім'єю. По суті, термін «сімейний номер» було замінено терміном із «Закону про захист сімей, які найбільше потребують батьківської підтримки». У цю категорію увійдуть родини, які до цього часу визнавалися «багатодітними», а також такі інші:
- Сім'ї з одним батьком і двома дітьми
- Сім'ї з двома дітьми, один з яких має інвалідність
-Сім'ї, головою яких є жертва гендерного насильства
- сім'ї, в яких один з подружжя здійснює одноосібну опіку та піклування без права на аліменти.
-Сім'ї, в яких один з батьків перебуває на стаціонарному лікуванні або в місцях позбавлення волі
До категорії «особлива» відноситься сім’я, яка має 4 і більше дітей (замість 5) або 3 дітей, якщо хоча б 2 з них є плодом розділення, усиновлення чи багаторазового виховання, а також сім’ї з 3 дітьми, якщо річний дохід становить розділені між кількістю членів не перевищують 150% IPREM. Нова категорія «неповна сім’я» відноситься до сім’ї, в якій є лише один батько.
6
Розпізнавання друкарських помилок різних родин
Розпізнавання друкарських помилок різних родин. Оформити права між подружніми та цивільними парами. Минулого року пенсія для вдів була реформована, щоб охопити неодружені пари, і тепер вони також зможуть насолоджуватися 15 днями відпустки, коли вони стануть.
