Рада міністрів схвалила першу Національну стратегію самозайнятості

Цього вівторка Рада міністрів дала зелене світло першій Національній стратегії сприяння самозайнятості (Endita) на період 2022-2027 років, яка включає всі політики щодо самозайнятості на наступні п’ять років. На прес-конференції після Ради міністрів другий віце-президент і міністр праці Йоланда Діас, яка є «першою в демократії» для групи, яка представляє 15% ВВП і охоплює понад 3,2 мільйона людей, з яких У 20% підпорядковані працівники. Розробку та виконання цієї першої Національної стратегії оцінюватиме моніторингова комісія, до складу якої увійдуть різні міністерства.

У Стратегії зазначено, що заходи будуть розгортатися у два етапи: з 2022 по 2024 рік і з 2025 по 2027 роки з метою сприяння самозайнятості як двигуну економіки.

La Endita узгоджується з Порядком денним на період до 2030 року та Цілями сталого розвитку, тобто інклюзивним економічним зростанням, гідною працею або зростанням МСП.

Стратегія спрямована на охоплення всього життєвого циклу самозайнятості та зосереджена на таких питаннях, як оцифровка, спеціалізоване навчання чи інновації, а також спрямована на сприяння гідній праці, зміцнення соціальної згуртованості, сприяння грошовій рівності та поширенню прав на примирення.

Нова система котирування

Перша з осей зосереджена на інклюзії та соціальній згуртованості. З цією метою просувається якісна, інклюзивна та основана на правах самозайнятість, а також застосовуються заходи проти зловживань самозайнятістю та вдосконалення політики зайнятості. Уздовж тієї самої осі, нова система внесків на соціальне страхування та надбавка до соціального захисту (наразі обговорюється) також з’являються як лінії дій; підтримка груп з труднощами доступу до ринку праці; вдосконалення законодавчого визначення самозайнятого працівника та перегляд нормативно-правових актів, що регулюють їх діяльність.

Друга вісь дій спрямована на закріплення населення на території шляхом сприяння підприємництву як інструменту місцевого розвитку, із заходами, які варіюються від розробки конкретних планів підприємництва до сприяння зміні поколінь, серед іншого.

Третя вісь спрямована на сприяння оцифровці та модернізації самозайнятості для підвищення продуктивності та конкурентоспроможності, сприяючи як оцифровці структури бізнесу, так і її більшій інтернаціоналізації.

Четверта вісь спрямована на стимулювання сталої самозайнятості з розвитком підприємницьких ініціатив, пов’язаних із секторами зеленої економіки, а також заохочення циркулярної економіки та модернізації об’єктів та інфраструктури продуктивної спільноти, яка менш залежить від викопного палива.

П’ята вісь сприяє навчанню протягом усього життя самозайнятих осіб за допомогою нової системи професійного навчання, розробленої спеціально для групи, і просування університетських мікроакредитацій для професійної перекваліфікації.

Коротше кажучи, шоста вісь обертається навколо гарантування гендерної рівності у самозайнятості шляхом сприяння заходам, які запобігають відмові від професійної діяльності після материнства та поєднання професійної та сімейної діяльності, а також захисту та зміцнення економіки. для самозайнятості жінок та заробітної плати, створеної самозайнятими жінками.

Розробку та виконання цієї першої національної стратегії оцінюватиме Моніторингова комісія, яка складатиметься з представників різних міністерств.