Maxkamadda Sare ee Caddaaladda ee Cantabria waxay cambaaraynaysaa Machadka Sooshal Sekuuriti iyo Shirkadda Mutual ee shirkad inay bixiso lacagta hawlgabka ee carmallada iyo agoonta ee laga helo hawlgabka xirfadeed ee haweeney iyo gabadheeda sababo la xiriira is-dilka aabaheed. Inkasta oo ay dhacdadu ka dhacday meel ka baxsan shirkadda, garsoorayaashu waxay tixgeliyaan in ay ku xiran tahay shaqadiisa
Qaraarku wuxuu sharxayaa in, marka laga soo tago inay run tahay in mala-awaalka shaqada ee shilku uu ku dhaco fal is-dilid ah (sababtoo ah dabeecadda ikhtiyaariga ah ee ficilka nafta naftiisa), waa run in aan ka yarayn in is-dilka ay mararka qaarkood soo saarto Xaalad walbahaar ama cillad maskaxeed oo ka iman karta arrimo shaqada la xiriira iyo arrimo ka baxsan labadaba.
Haddaba, waxa habboon in la ogaado in shilku yahay mid caadi ah ama mid xirfadle ah ayaa ah xidhiidhka ka dhexeeya dhacdada keentay dhimashada iyo shaqada iyo xaaladdan Rugtu waxay tixgelisaa in, inkastoo is-dilku uu ka dhacay meel ka baxsan goobta iyo wakhtiga shaqada, haddii waxaa jira xiriir sabab ah shaqada.
dhibaatada shaqada
Ma jiro taariikh nafsi ah oo joogto ah ama cudur nafsiyeed hore, laakiin si kastaba ha ahaatee waxaa jirtay dhibaato shaqo oo muhiim ah taas oo keentay go'aanka ah in uu naftiisa gooyo. Waxa uu ahaa ismiidaamin ku dhacay waqti ka baxsan goobta shaqada balse si toos ah ula xiriirtay shaqadiisa maadaama lagu eedeeyay in uu ku xad gudbay goobta shaqada, shirkadiisu waxay ku xukuntay in shaqada laga joojiyo loona wareejiyo xarun kale, waxaana u dheeraa in la arki karo. in saaxiibkii dhibka loo geystay uu u gudbiyo dacwad dambiyeed shaqsi isaga ka dhan ah. Waxa kale oo aad u khusaysa in saddex maalmood ka hor is-dilka uu ku khasbanaaday inuu ku biiro goobta shaqada cusub ee ka baxsan meesha uu deggan yahay. Sidaa darteed, sida ay qabaan garsoorayaasha, dhammaan waa dhinacyo saameeyay xaaladdiisa maskaxeed iyo go'aanka xiga ee lagu soo afjarayo noloshiisa.
Sababtoo ah waxay ahayd in shaqaaluhu uu lahaa dhibaatooyin guurka, laakiin waxay ka maqan yihiin cidda lagama maarmaanka ah si loo dhammeeyo xiriirka ka dhexeeya lammaanaha, tan iyo markii la sheegay in, inkastoo xaqiiqooyinka loo tixgaliyo shaqaalaha, lammaanaha ma uusan dooneynin inuu joojiyo xiriirka, sidaas darteed Tani Dhibka qoysku ma micneeyo jebinta isku xirka sababaha, liddi ku ah, Rugta ayaa maqleysa in ay tahay dhibaatada shaqada ee soo faragelisay nolosha qoyskiisa oo aan si kale ahayn.
Marka la soo koobo, xeer-beegtidu waxay si cad u xaddidan tahay ficilka isdilka sida shil xirfadle ah, laakiin xidhiidhka sababaha waa in la falanqeeyaa. In kasta oo xaqiiqda ah in is-dilka uu dhacay markii shaqaaluhu fasax ku maqnaayeen (sidaa daraadeed malaha shaqada lama qadarin karo), xiriirku waa mid aad u sarreeya: dhibaatada shaqadu waxay leedahay xiriir cad oo ku meel gaar ah oo la xidhiidha falka is-dilka tan iyo markii ay bilaabantay saddex bilood ka hor Natiijo dilaa ah oo aad u joogta maalmo ka hor inta aan la gaarin go'aanka in nafta la qaado laba sababood oo aasaasi ah: welwelka cawaaqibka dembiilaha ee suurtogalka ah ee ka soo baxa cabashada suurtagalka ah ee dhibaataynta (maalin ka hor inta aan is-dilku raadin macluumaadka internetka ee ku saabsan ganaaxyada. lagu soo rogay dambiyada kadeedka goobta shaqada) iyo xayiraadda u wareejinta dukaan kale, oo ka baxsan meesha ay degan yihiin qoyskiisa ugu dhow, kaas oo sidoo kale la qaatay natiijada cabashada dhibaataynta.
Sababtan awgeed, Rugta, iyadoo tixgelinaysa isku xigxiga ku meel gaarka ah ee dhacdooyinka iyo macnaha shaqadu, waxay taageertaa rafcaanka oo ay ku dhawaaqdo in hawlgabka carmalka iyo agoonta ee ka soo jeeda dhimashada ka timid lama filaan ah xirfadeed ee shil shaqo iyo qaddarku waa in la kordhiyaa.
