povzetek
Šifra 39000365011982.
Glede na dogovor, ki ga je 18. novembra 2021 podpisala Pogajalska komisija o Kolektivni pogodbi za gradbena in javna dela Kantabrije v zvezi z delovnim koledarjem 2022 in drugimi specifikacijami o delovnem času in v skladu s 90. členom kraljevega zakonodajnega odloka 2 / 2015 z dne 23. oktobra, ki potrjuje prečiščeno besedilo zakona o delavskem statutu ter 2. in 8. člen Kraljevega odloka 713/2010 z dne 28. maja o registraciji in deponiranju pogodb in kolektivnih pogodb; in v zvezi s tem, kar je zapečateno v kraljevem odloku 1900/1996 z dne 2. avgusta o prenosu funkcij in storitev državne uprave na avtonomno skupnost Cantabria in odloku 88/1996 z dne 3. septembra o prenesenem Asunciónu Funkcije in storitve, kot sta odlok 7/2019 z dne 8. julija o reorganizaciji direktorjev uprave avtonomne skupnosti Kantabrija in odlok 209/2019 z dne 13. novembra, ki potrjuje organsko strukturo Ministrstva za zaposlovanje in socialne politike.
STRINJAM SE
1.- Naročiti njegovo vpis v register kolektivnih pogodb in pogodb avtonomne skupnosti Kantabrija, kot njegov depozit.
2.- Naroči objavo tega sklepa in besedila referenčnega sporazuma v Uradnem listu Kantabrije.
ZAPISNIK POGAJALNEGA ODBORA KOLEKTIVNE POGODBE ZA GRADBENIŠTVO IN JAVNA DELA KANTABRIJE
V Santanderju je 9. novembra 30 ob 18 uri pogajalska komisija o kolektivni pogodbi za gradbena in javna dela Kantabrije s pomočjo poslovnega zastopstva g. GERVASIA PINTA RIOZA, g. MAXIMA SAINZA COBO, G. LUIS SAIZ GONZALEZ, g. JUAN CARLOS ECHEVARRIA RUIZ in g. PABLO JAVIER OBREGN PERALES ter za zastopstvo sindikatov g. OSCAR ARROYO PARDO (CCOO), g. MARIANO PEREZ CONDE (CCOO), g. MJUANESCA JUANESCA VELARDE (UGT), D. LUIS ALBERTO DIEZ SAUDO (UGT) in SE STRINJAJO:
- Najprej nadaljujte s podpisom orientacijskega delovnega koledarja sektorja za leto 2022 z njegovimi specifikacijami, v katerem podpisnice zagotavljajo, da bo delovni dan, ki ustreza avgustu 2022, 1.736 ur na leto.
- Drugič, g. Máximo Sainz Cobo je pooblaščen za predložitev ustreznih kopij za registracijo in druge ustrezne učinke na Generalnem direktoratu za delo Cantabrije.
In v dokaz skladnosti preloži sejo, predhodno prebere in podpiše ta zapisnik na mestu in na navedene datume.
Ta koledar je začasen in se lahko spreminja glede na to, kaj se glede delovnega časa dogovorita pogodbenici kolektivnih pogajanj za leto 2022.
Ta koledar je okviren tudi za občino Santander, tako da je treba v drugih občinah regije oba lokalna festivala (FL), ki v tem koledarju ustrezata Santanderju, nadomestiti s svojima.
V tistih občinah, v katerih eden od njihovih krajevnih festivalov sovpada s soboto, nedeljo, državnim praznikom, skupnostnim praznikom, podaljšanim vikendom ali dogovorom, bodo uživanje v tem prenesli na delovni dan takoj zatem; vse to z namenom uskladitve delovnega koledarja z načrtovanimi 1.736 urami efektivnega dela za leto 2022.
Podjetja v sektorju pa lahko v skladu s pravnim zastopanjem delavcev oblikujejo delovni koledar, ki ni ta okvirni koledar, v katerem je treba upoštevati dogovorjeni delovni dan 1.736 ur efektivnega dela za leto 2022. Če lastnega koledarja ni, jih bo urejal ta tip koledarja.
