මැඩ්රිඩ් හි සේවය කරන සමුපකාර 800 ක්, එහි සේවකයින් 15,000 ක් සමඟ, ඉක්මනින් නව නියාමන සම්මතයක් ඇත: ඊයේ පාලක කවුන්සිලයෙන් කොළ එළිය ලැබුණු සමුපකාර නීතිය සහ වරක් සභාවට යවා ඡන්දය දුන් පසු, එය ප්‍රතිස්ථාපනය කරනු ඇත. දැනට ක්‍රියාත්මක වන, එය 1999 සිට ය. මෙම ආයතනවල සංවිධානය වඩාත් නම්‍යශීලී කිරීමට වැඩිදියුණු කිරීම් හඳුන්වා දෙන අතර, විශේෂයෙන්ම නිවාස සමුපකාර පාලනය කරයි. එසේම, සිවිල් ආරක්ෂණ සහ හදිසි අවස්ථා පිළිබඳ ඒකාබද්ධ පද්ධතිය සඳහා වූ පනත් කෙටුම්පත ද රජයේ කවුන්සිලය විසින් අනුමත කරන ලදී.
සමූපකාර පිළිබඳ නව නීතිය, ආර්ථික හා මුදල් අමාත්‍ය Javier Fernández-Lasquetty පැහැදිලි කළේ, ඒවා ස්ථාපිත කිරීමට අත්‍යවශ්‍ය හවුල්කරුවන් සංඛ්‍යාව අඩු කරයි: ඔවුන් දෙදෙනෙකු පමණක් විය හැකිය. ඊට අමතරව, එය ව්‍යවස්ථාව සඳහා අවම ප්‍රාග්ධනය යුරෝ 3.000 ක් ලෙස සකසයි.
නියාමන බර අඩු වන අතර, බංකොලොත් භාවයේ දී, අමතර වගකීම් හවුල්කරුවන්ගෙන් ඉල්ලා සිටිය නොහැක.
නිවාස සමුපකාර සම්බන්ධයෙන් ගත් කල, ඒවා ප්‍රතිසංස්කරණය කර ඇති අතර එමඟින් ඔවුන්ට වැඩි විසඳුමක් ඇති වන අතර අර්බුදයකදී බංකොලොත් භාවයට නොපැමිණේ. අමාත්‍ය Fernández-Lasquetty ට අනුව, රෙගුලාසි වෙනස් කිරීම මගින් තවත් සේවක සමුපකාර ඇති බව සහතික කරනු ඇත: “වසරකට 30 ක් පමණ දැන් නිර්මාණය කළහොත්, මේ වන විට එය වසරකට 50 දක්වා ළඟා වනු ඇත,” ඔහු පැවසීය.
සෞඛ්‍ය සේවකයින් සඳහා තනතුරු 9.604 ක් ස්ථාවර කිරීම සඳහා කුසලතා තරඟයෙන් තනතුරු පිරිනැමීම අනුමත කරන ලදී
සිවිල් ආරක්ෂණ සහ හදිසි අවස්ථා පිළිබඳ ඒකාබද්ධ පද්ධතිය පිළිබඳ නීතිය සම්බන්ධයෙන්, එහි අවශ්‍යතාවය ගැන තර්ක කිරීම භාරව සිටියේ ජනාධිපති අමාත්‍ය එන්රික් ලෝපෙස් ය: “වර්තමාන ව්‍යුහය - ඔහු සහතික කරයි - සහසම්බන්ධතා භාවිතය වළක්වයි”. එය සකස් කිරීම සඳහා, කලාපයේ පුළුල් ප්‍රතිවිපාක ඇති හදිසි අවස්ථා දෙකම Covid-19 සහ Filomena කුණාටුව පිළිබඳ අත්දැකීම් සැලකිල්ලට ගෙන ඇත.
මේ වන තුරු, මෙම ප්රදේශයට අදාළ වන්නේ රාජ්ය නියාමනයයි. සභාව තුළ මෙම නීතිය අනුමත කිරීම - එය දැන් ඉදිරිපත් කරනු ලබන අතර - ජාතික සිවිල් ආරක්ෂණ පද්ධතිය තුළ මැඩ්රිඩ් පරිපාලනය ඒකාබද්ධ කිරීම වැඩිදියුණු කරනු ඇත. Madrid 112 Security and Emergency Agency (ASEM112) නීතියෙන් පාලනය වන පොදු ආයතනයක් බවට පත්වනු ඇති අතර, එය එහි කළමනාකාරිත්වය විධිමත් කරන අතර "කාර්ය මණ්ඩලයේ හෝ වියදම්වල වැඩිවීමක්" ඇති නොකරනු ඇත, ලෝපෙස් පැහැදිලි කළේය.
රැකියාව
අනෙක් අතට, කවුන්සිලය රාජ්ය රැකියා පිරිනැමීම අනුමත කරන ලදී: පරිපාලනය සඳහා තනතුරු 2,348 ක්, එයින් 1,489 ක් අලුතින් ඇතුළත් වන අතර, 217 අභ්‍යන්තර උසස්වීම් සඳහා සහ 642 විෂ්කම්භය සඳහා. ඒ හා සමානව, වැසිකිළි සඳහා සත්‍යාපන ස්ථාන 9.604 නිල වශයෙන් කැඳවන්න, සියල්ල කුසලතා තරඟයෙන්.
