резюме
Назначены на 28 мая 2023 г. Выборы в региональную ассамблею Мурсии Указом президента автономного сообщества № 24/2023 от 3 апреля (BORM № 78 от 04.04.2023 г.) и местные выборы Королевским указом 207 /2023 от 3 апреля (BOE № 80 от 4 апреля 2023 г.); Целесообразно соблюдать положения статьи 13 Королевского указа 605/1999 от 16 апреля о дополнительном регулировании избирательных процессов и статьи 37.3 Королевского законодательного указа 2/2015 от 23 октября, согласно которым Сводный текст принят Закон о трудовом статуте.
Следовательно, необходимо урегулировать различные ситуации, которые могут возникнуть при осуществлении избирательного права теми работающими лицами, которые не пользуются полным рабочим днем отдыха в день выборов, облегчая тем самым осуществление этого основного права.
Главное управление автономии, труда и социальной экономики компетентно решать вопросы в соответствии с положениями Королевского указа 375/1995 от 10 марта о передаче функций и услуг от государственной администрации автономному сообществу региона. Мурсия по трудовым вопросам (BOE № 92 от 18.04.1995) и в Указе № 29 от 1995).
Предварительное соглашение с Правительственной делегацией и использование полномочий, возложенных на меня статьями 19 и 25.5 Закона 7/2004 от 28 декабря об организации и правовом режиме государственного управления автономного сообщества региона Мурсия ,
Я решаю:
Статья 2. Оплачиваемый отпуск для работников, являющихся избирателями.
1. Работники, рабочее время которых не совпадает со временем открытия избирательных участков или работает менее двух часов, не имеют права на оплачиваемый отпуск.
2.- Работникам, рабочее время которых совпадает на два и более часа и менее чем на четыре часа со временем открытия избирательных участков, предоставляется оплачиваемый отпуск продолжительностью два часа.
3. Работникам, рабочее время которых совпадает с временем работы избирательных участков на четыре или более часов и менее шести часов, предоставляется оплачиваемый отпуск продолжительностью три часа.
4. Работникам, рабочее время которых совпадает на шесть и более часов со временем открытия избирательных участков, предоставляется четырехчасовой оплачиваемый отпуск.
5.- В отношении наемных работников, работа которых в день выборов должна осуществляться вне их обычного места жительства или в других условиях, затрудняющих осуществление избирательного права, будут приняты необходимые меры для того, чтобы работники во время их рабочее время, до четырех свободных часов, чтобы они могли лично сформулировать запрос на подтверждение их регистрации в переписи, что предусмотрено статьей 72 Органического закона 5/1985 от 19 июня Общего избирательного режима (BOE № 147, от 20.06.1985), как отказ от голосования по почте. Срок действия разрешения рассчитывается на основе тех же критериев, установленных в предыдущих разделах, в соответствии с часами работы почтовых отделений.
6.- Работникам, нанятым на неполный рабочий день и работающим на работе короче рабочего дня, чем обычно, оплачиваемый отпуск, указанный в предыдущих разделах, будет сокращен пропорционально соотношению между рабочим днем, который они развивают, и рабочим днем, типичным для работников, нанятых на полную ставку. - время в одной компании.
7.- Работодатель несет ответственность за определение периода, в течение которого работники имеют право участвовать в голосовании, исходя из организации работы.
Статья 3. Оплачиваемый отпуск для работников, имеющих статус председателей или членов избирательных участков, аудиторов или представителей.
1.- Работники, назначенные председателем или членом избирательных участков, а также те, кто подтверждает свой статус аудиторов, имеют право на полный оплачиваемый отпуск в день голосования, если они не пользуются еженедельным отдыхом в этот день. в ваш рабочий день из пяти часов на следующий день сразу после.
2.- Наемные работники, подтвердившие свой статус доверенных лиц, имеют право на оплачиваемый отпуск в день голосования, если в этот день они не пользуются еженедельным отдыхом.
3.- Если кто-либо из работников, включенных в предыдущие части настоящей статьи, должен был работать в ночную смену в день, непосредственно предшествующий дню выборов, компания по требованию заинтересованного лица должна изменить смену, чтобы быть возможность отдохнуть в ночь перед днем голосования.
Статья 4 Компенсация работникам
В соответствии с положениями статьи 37.3 Королевского законодательного указа 2/2015 от 23 октября, которым утверждается Сводный текст Закона о трудовых статутах, сокращение рабочего времени, предусмотренное Королевским указом 605/1999 от 16 апреля, Дополнительного регламента избирательных процессов, предусмотренного настоящей резолюцией, не предполагается уменьшение вознаграждения, которое работники получали за все концепции, служащие надлежащим обоснованием, предъявлением удостоверения о голосовании или, в соответствующих случаях, аккредитация соответствующего избирательного участка.
Единое заключительное положение Вступление в силу
Настоящая Резолюция вступает в силу в день ее публикации в Официальном вестнике Королевства Мурсия.
