Mediacja na polu prawno-laboratoryjnym
Książki
Od 31,62 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
2022 Staż Pracy dla prawników
Książki
Od 86,94 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
Pomnik robotników. Komentarz i orzecznictwo (wydanie 4)
Książki
Od 176,85 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
Nowa emerytura, publiczna i prywatna, po ostatnich reformach
Książki
Od 53,35 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
Czas pracy, przerwy i płatny urlop
Książki
Od 30,63 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
Sektor prywatny kapitału ludzkiego
Czasopisma i czasopisma
282,88 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
Kodeks Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Kody
Od 26,68 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
WSZYSTKIE Społeczności (Subskrypcja)
prace aktualizowalne
Od 183,77 €
(VAT naliczony)
Dowiedz się więcej.
streszczenie
Jak stwierdzono w preambule Rozporządzenia ICT/771/2022 z dnia 2 sierpnia, które wzmacnia podstawy regulacyjne dla przyznawania dotacji dla Projektu ICEX Vives firmy ICEX Hiszpania Eksport i Inwestycje, EPE, w ramach Planu Naprawczego, Transformacja i odporność, … firmy z rosnącą projekcją za granicą nie znajdują wystarczającej liczby wykwalifikowanych pracowników w zarządzaniu międzynarodowym, a jednocześnie młodzi ludzie w Hiszpanii nie mają tak wielu możliwości zdobycia tego międzynarodowego doświadczenia, jakiego wymaga firma zglobalizowana.
Aby złagodzić tę rzeczywistość, ICEX España Exportación e Inversiones, EPE (zwana dalej ICEX) promuje zatwierdzenie projektu ICEX Vives poprzez rozporządzenie miasta ICT/771/2022 z dnia 2 sierpnia, którego celem jest zaspokojenie niezaspokojonej potrzeby hiszpańskiego rynku pracy rynku, na którym pomimo istnienia młodych ludzi z doskonałym wykształceniem akademickim, w wielu przypadkach brakuje praktycznego szkolenia umożliwiającego im włączenie hiszpańskich firm prowadzących działalność handlową lub produkcyjną poza Hiszpanią. W tym sensie celem projektu ICEX Vives jest oferowanie młodym ludziom z Unii Europejskiej praktyk szkoleniowych w umiędzynarodowionych hiszpańskich firmach i podmiotach w celu pomyślnego wejścia na rynek pracy, zwiększenia liczby profesjonalistów z doświadczeniem w internacjonalizacji i przyczynienia się do poprawa konkurencyjności i produktywności hiszpańskiej gospodarki. W ten sposób stara się wywrzeć zróżnicowany wpływ na hiszpańskie MŚP z zagraniczną projekcją, ponieważ to one najbardziej cierpią z powodu niedoboru wykwalifikowanych młodych ludzi ze szkoleniami dostosowanymi do zmieniających się potrzeb rynków międzynarodowych.
Z tego powodu projekt ICEX Vives jest filarem umożliwiającym wprowadzenie na rynek pracy osób w wieku od 18 do 30 lat, które są pokoleniem znacząco dotkniętym kryzysem finansowym i zdrowotnym, który wymaga ich preferencyjnej uwagi i stanowi alternatywę dla młodych ludzi do ich wejścia na rynek pracy, zgodnie ze strategią UE nowej generacji.
Jednak po zatwierdzeniu Rozporządzenia ICT/771/2022 z dnia 2 sierpnia stwierdzono, że nie będzie ono w stanie doprowadzić do realizacji celów Planu Odbudowy, Transformacji i Zwiększania Odporności w odniesieniu do beneficjentów projekt: młodzież Obywatele Unii Europejskiej poszukujący dostępu do hiszpańskiego rynku pracy. Istotnie, art. 5 dotyczący wymogów beneficjentów dotacji stanowi w sekcji 1 lit. a), że osoby fizyczne posiadające obywatelstwo hiszpańskie lub posiadające obywatelstwo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej.
W związku z tym, zgodnie z pierwotnym brzmieniem, beneficjentami projektu ICEX Vives mogliby być obywatele państw członkowskich Unii Europejskiej, niebędący rezydentami w Hiszpanii, więc wpływ będzie odczuwalny na rynku pracy, na którym odbywać się będzie staż. jeśli tam jest twoje miejsce zamieszkania lub miejsce zamieszkania, a nie na hiszpańskim rynku pracy.
Podobnie projekt ICEX Vives ma na celu zapewnienie młodym ludziom, którzy aspirują do bycia częścią naszego rynku pracy, praktycznego szkolenia w zakresie internacjonalizacji, które uzupełnia ich wykształcenie akademickie. Jeśli jednak beneficjenci projektu będą rezydentami innego kraju, będą mieli takie międzynarodowe doświadczenie, więc cel projektu nie zostanie zrealizowany.
Z tego powodu uznano za konieczne dodanie nowego wymogu zamieszkania beneficjentów w Hiszpanii.
Ten sam artykuł 5 zarządzenia ustanawia w sekcji 1.j) wymóg przyjęcia przez młodą osobę oferty praktyk niezwiązanych z pracą od firmy lub podmiotu uczestniczącego w Projekcie ICEX Vives. W jaki sposób to sformułowanie pozwoli firmie lub podmiotowi uczestniczącemu w Projekcie ICEX Vives oferować praktykę szkoleniową młodym ludziom, z którymi mieli już stosunek pracy, nie osiągając w ten sposób dodatkowego pozytywnego wpływu, którego projekt oczekuje na hiszpańskim rynku pracy , gdyż ci młodzi ludzie już weszli w to samo, a praktyka szkoleniowa za granicą jest wykorzystywana zamiast umowy o pracę.
Z tego powodu uznano za konieczne zawarcie w tym wymogu dodatkowego doprecyzowania, polegającego na tym, że nie byli oni wcześniej w stosunku pracy z firmą lub podmiotem uczestniczącym w projekcie.
Jeśli chodzi o przekazanie zarządzenia, które ma zostać zmienione, i zgodnie z art. 61.2 ust. 36 dekretu królewskiego z mocą ustawy 2020/30 z dnia 17.1 grudnia, w celu przekazania tego rozporządzenia zmieniającego, tylko raporty z interwencji prawnej i delegowanej Usługi, o których mowa w art. 38 ust. 2003 akapit drugi ustawy 17/XNUMX z dnia XNUMX listopada o dotacjach ogólnych.
Zgodnie z artykułem referencyjnym, zamówienie to było przedmiotem obowiązkowego raportu Prokuratury Krajowej oraz Delegowanej Interwencji Interwencji Ogólnej Administracji Państwowej w Ministerstwie Przemysłu, Handlu i Turystyki.
Z racji dostępne:
Pojedynczy artykuł Zmiana zarządzenia ICT/771/2022 z dnia 2 sierpnia w sprawie konsolidacji podstaw regulacyjnych przyznawania dotacji dla projektu ICEX Vives firmy ICEX Hiszpania Eksport i Inwestycje, EPE, w ramach planu naprawy gospodarczej, transformacja i Odporność
Sekcje a) i j) artykułu 5.1 Rozporządzenia ICT/771/2022 z dnia 2 sierpnia zostają zmodyfikowane, co wzmacnia podstawy regulacyjne dotyczące przyznawania dotacji dla projektu ICEX Vives firmy ICEX Hiszpania Eksport i Inwestycje, EPE, w ramach w ramach planu odbudowy, transformacji i zwiększania odporności, pozostawiając wspomniany artykuł 5 w następującym brzmieniu:
Artykuł 5 Wymagania beneficjentów dotacji
1. Status beneficjenta dotacji uregulowanych w niniejszym zarządzeniu mogą uzyskać osoby fizyczne, które spełniają następujące warunki:
- a) Posiadać obywatelstwo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej i mieszkać w Hiszpanii.
- b) Wiek: 18-30 sierpnia w momencie składania wniosku o przyznanie pomocy.
- c) Posiadać wykształcenie wyższe i/lub tytuł magistra lub średnie lub wyższe przygotowanie zawodowe.
- d) Nie dotyczy przypadków zakazu z artykułu 13.2 Ustawy 38/2003 z 17 listopada.
- e) Nieotrzymania innej pomocy na ten sam cel z Programu Stypendialnego jakiejkolwiek administracji lub podmiotu publicznego lub prywatnego, krajowego, Unii Europejskiej lub innych organizacji międzynarodowych.
- f) Nie cierpieć na chorobę ani nie być dotkniętym ograniczeniem fizycznym lub psychicznym nie dającym się pogodzić z wykonywaniem czynności stanowiących przedmiot dofinansowania w kraju docelowym.
- g) Nie mieć długów z tytułu zwrotu pomocy lub pożyczek w Administracji ani w ICEX, a w szczególności nie mieć oczekujących zobowiązań do spłaty jakichkolwiek innych pożyczek lub zaliczek udzielonych wcześniej w ramach kredytów przeznaczonych specjalnie na zarządzanie tymi funduszami. Ogólny budżet państwa.
- h) Zaakceptuj przesyłanie danych między zainteresowanymi Administracjami Publicznymi, aby zachować zgodność z obowiązującymi przepisami europejskimi i zgodnie z Ustawą Organiczną 3/2018 z dnia 5 grudnia o ochronie danych osobowych i gwarancji praw cyfrowych.
- i) Nie ma rejestru karnego ani prawomocnego wyroku skazującego.
- j) Przyjęli ofertę praktyk szkoleniowych niezwiązanych z pracą od firmy lub podmiotu uczestniczącego w Projekcie ICEX Vives, z którym nie mieli wcześniejszego stosunku pracy.
2. Uzasadnienie braku objęcia zakazem uzyskania statusu beneficjenta następuje w sposób określony w art. 13.7 ust. 38 ustawy 2003/17 z dnia 3 listopada oraz w tytule wstępnym rozdział III ust. 887 dekretu królewskiego 2026/21 z dnia XNUMX lipca.
LE0000736542_20221204
Tymczasowy przepis dodatkowy. pułk aplikacji
Postanowienia niniejszego zarządzenia będą miały zastosowanie do wezwań do pomocy, które zostały zatwierdzone od dnia jego wejścia w życie.
Jednolity przepis końcowy Wejście w życie
Zarządzenie to wejdzie w życie następnego dnia po opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym.
