streszczenie
Zarządzenie TSF/216/2019 z dnia 28 listopada, które reguluje kwalifikacje i kwalifikacje zawodowe personelu pomocniczego do opieki nad osobami w sytuacji niesamodzielności, określa jakie są tytuły szkolenia zawodowego, świadectwa profesjonalizmu oraz kwalifikacje zawodowe, które mają służyć opiece pomocniczej. personel musi posiadać dla osób znajdujących się w sytuacji niesamodzielności i określa warunki domagania się tych wymagań kwalifikacji zawodowych, aby móc pracować w sektorze opieki nad osobami niesamodzielnymi.
Ze swojej strony Terytorialna Rada Opieki Społecznej i Systemu Opieki o Autonomii i Osobach Niesamodzielnych przyjęły szereg porozumień, w których ustanawiają środki elastyczności, aby umożliwić zatrudnianie pracowników bez wymaganych kwalifikacji zawodowych w obliczu wyjątkowych i pilnych potrzeb, w celu nie pozostawiać usług opiekuńczych dla osób pozostających w sytuacji niesamodzielności bez opieki.
W tym sensie zostanie opublikowane rozporządzenie TSF/206/2020 z dnia 4 grudnia zmieniające rozporządzenie TSF/216/2019 z dnia 28 listopada, aby kwalifikacje i kwalifikacje zawodowe personelu pomocniczego były zgodne z osobami w sytuacji zależności, która stanowi, że osoby zatrudnione w ramach wyżej wymienionych wyjątkowych systemów zatrudniania mogą być tymczasowo upoważnione.
Biorąc pod uwagę, że ten sposób uelastycznienia umowy personalnej powoduje wejście do sektora pracowników bez wymaganych kwalifikacji zawodowych i że te same umowy przed uregulowaniem tej sytuacji poprzez ustanowienie procedur kwalifikacji zawodowych, ochrona jest konieczna nowy termin składania wniosków.
Aby osoba ta uzyskała ostateczną kwalifikację, potrzebny jest okres czasu na uczestniczenie w procesie oceny i akredytacji umiejętności zawodowych lub osiągnięcie wymaganej formy, która, aby była wykonalna, musi wykraczać poza wszystko. termin przewidziany w ww. Rozporządzeniu (31 grudnia 2022 r.).
Z kolei Terytorialna Rada Opieki Społecznej i Systemu Autonomii i Opieki nad Niesamodzielnością w dniu 28 czerwca 2022 r. uzgodniła m.in. modyfikację ustalonego w poprzednich umowach okresu godnego zaufania, tak aby specjaliści ze stażem zawodowym, ale bez wymaganych kwalifikacji może ubiegać się o kwalifikacje zawodowe.
Z tych powodów konieczne jest stworzenie elastycznego narzędzia, aby pewne ustalone terminy ustalone w Zakonie mogły zostać zmienione bez konieczności rozpatrywania nowej normy prawnej, pod warunkiem, że doradzają to nowe porozumienia Rady Terytorialnej lub aktualna sytuacja . Z tego powodu niniejsze rozporządzenie przewiduje, że osoba kierująca wydziałem odpowiedzialnym za usługi społeczne może przedłużyć lub ustalić nowe działania lub terminy, w drodze uzasadnionego postanowienia, w zależności od sytuacji i środków obowiązujących w danym czasie.
Podobnie, z podanych powodów, poprzez tę zmianę przepisów, termin określony rozporządzeniem TSF/216/2019 z dnia 28 listopada na żądanie kwalifikacji zawodowych zostaje bezpośrednio przedłużony, bez uszczerbku dla faktu, że może on ulec zmianie w przyszłości, zgodnie z z postanowieniami nowego przepisu końcowego dodanego do Rozporządzenia TSF/216/2019 z dnia 28 listopada.
Z tego powodu korzystając z uprawnień przyznanych mi w artykule 12.d) Ustawy 13/1989 z dnia 14 grudnia o organizacji, procedurze i reżimie prawnym Administracji Generalitat de Catalunya oraz pierwszego przepisu końcowego ustawy 12/2007 z dnia 11 października o opiece społecznej,
Zamawiam:
Artykuł Nico
Modyfikacja Rozporządzenia TSF/216/2019 z dnia 28 listopada, które reguluje kwalifikacje i kwalifikacje zawodowe personelu pomocniczego do opieki nad osobami w sytuacji niesamodzielności.
-1 Artykuł 3.1 zarządzenia TSF/216/2019 z dnia 28 listopada został zmieniony w następujący sposób:
3.1 Specjaliści, którzy na dzień 28 czerwca 2022 r. mogą wykazać doświadczenie zawodowe w charakterze opiekuna osób pozostających w sytuacji niesamodzielności przez co najmniej 3 lata z co najmniej 2.000 godzinami przepracowanymi w ciągu ostatnich 12 lat na odpowiedniej pracy zawodowej lub którzy , Jeśli nie mają tego minimalnego doświadczenia, przepracowali i odbyli w ciągu ostatnich 300 lat minimum 12 godzin szkolenia związanego z umiejętnościami zawodowymi, które chcą akredytować, mogą być wyjątkowo zakwalifikowani, aby mogli pracować w tym sektora zgodnie z postanowieniami artykułu 5 niniejszego Rozporządzenia.
-2 Artykuł 4 zarządzenia TSF/216/2019 z dnia 28 listopada został zmieniony w następujący sposób:
4.1 Specjaliści, którzy na dzień 28 czerwca 2022 r. mogą akredytować doświadczenie zawodowe jako opiekuna osób w sytuacji niesamodzielności, ale nie uzyskali niezbędnych wymagań dotyczących kwalifikacji, wyjątkowo opisanych w poprzednim artykule, mogą zostać tymczasowo zakwalifikowani zgodnie z postanowienia artykułu 5 niniejszego Zarządzenia.
4.2 Organizacja kwalifikacji tymczasowych opiera się na zobowiązaniu, za pomocą odpowiedzialnej deklaracji, do uczestniczenia w procesach oceny i akredytacji kompetencji zawodowych nabytych poprzez doświadczenie zawodowe lub nie zamierzasz formalnie szkolić się, co zostało uzgodnione, lub prowadzić szkolenia powiązane z odpowiednimi certyfikatami profesjonalizmu lub tytułami szkolenia zawodowego, które rozpoczęły się przed 31 grudnia 2022 r.
4.3 W przypadku nieuczestniczenia w procesach oceny i akredytacji kompetencji lub nie przeprowadzenia szkolenia związanego z certyfikatami zawodu lub tytułami szkolenia zawodowego w ustalonym terminie, tymczasowa kwalifikacja przestaje obowiązywać z dniem ukończenia wymienionych procesów oceny, akredytacji lub szkolenia.
4.4 Tymczasowe zezwolenie jest ważne na całym terytorium państwa hiszpańskiego.
-3 Artykuł 5.3 zarządzenia TSF/216/2019 z dnia 28 listopada został zmieniony w następujący sposób:
5.3 Termin składania wniosków o wydanie zezwolenia wyjątkowego i zezwolenia tymczasowego upływa o godzinie 15:31 w dniu 2022 grudnia XNUMX r.
W przypadku nieplanowanej przerwy w pracy instalacji elektrycznej w tym okresie Departament Praw Społecznych może przedłużyć terminy, które nie wygasły, a zaistniałą awarię techniczną i konkretne przedłużenie terminu, który nie upłynął, musi opublikować w Urzędzie Elektronicznym. pokonany.
-4 Do Rozporządzenia TSF/216/2019 z 28 listopada dodano ostatni przepis podstawowy o następującym brzmieniu:
Ostateczna dyspozycja będzie miała pierwszeństwo
Następujące terminy przewidziane w niniejszym Rozporządzeniu mogą zostać zmienione w drodze uzasadnionej uchwały osoby odpowiedzialnej za wydział opieki społecznej, która musi zostać opublikowana w Dzienniku Urzędowym Generalitat de Catalunya:
- – 1 Daty związane z terminem, w którym specjaliści muszą zdobyć doświadczenie zawodowe, aby móc zdobyć wyjątkowe i tymczasowe kwalifikacje, o których mowa w artykułach 3.1 i 4.1.
- – 2 Daty odnoszące się do momentu, w którym procesy oceny i akredytacji kompetencji zawodowych muszą zostać zakończone lub wymagane szkolenie przewidziane w artykułach 4.2 i 4.3 musi zostać zakończone.
- – 3 Termin składania wniosków o zezwolenie wyjątkowe i zezwolenie tymczasowe, o którym mowa w art. 5.3.
-5 Zmiany w tytule postanowienia końcowego Rozporządzenia TSF/216/2019 z dnia 28 listopada, które brzmi następująco:
Drugi przepis końcowy
wejście w życie
Przepis końcowy Wejście w życie
Rozporządzenie to weszło w życie następnego dnia po jego opublikowaniu w Dzienniku Urzędowym Generalitat de Catalunya.
