पछ्याउन
घाटा नियन्त्रण बाहिर छ र एक उल्लेखनीय तरिकामा बासिन्दा नागरिकहरूको क्रय शक्ति, एक वर्ष भन्दा बढी तलब 1.5% मा स्थिर छ भन्ने कुरालाई ध्यानमा राख्दै, जुन सन्दर्भमा खर्च गुणा बढिरहेको छ। यस पृष्ठभूमिमा, रोजगारदाता र युनियनहरूले अर्को बिहीबार V इन्टरकन्फेडरल कलेक्टिभ बार्गेनिङ सम्झौता (एएनसी भनेर चिनिन्छ) बन्द गर्न वार्ता सुरु गर्छन्, जसमा उनीहरूसँग अर्को दुई वा तीन वर्षमा सामूहिक सम्झौताहरू सञ्चालन गर्ने निर्देशनहरू हुनेछन्।
प्रस्थान, रोजगारदाताले सावधानी अपनाउन अनुरोध गर्दछ, आर्थिक सन्दर्भलाई ध्यानमा राख्दै, अनुमानित रूपमा युद्धले बढेको, ताकि मुद्रास्फीतिको तनावमा योगदान नहोस्। उनको प्रस्ताव को विकास संग जोडिएको हुनेछ
ऊर्जालाई ध्यानमा नराखी मूल्यहरू, किनकि धेरै विशेषज्ञहरूले पनि रक्षा गर्छन्, जसले 3% वरिपरि बृद्धि गर्नेछ, कोर मुद्रास्फीतिको लागि पछिल्लो आंकडा।
युनियनहरू सम्झौताहरूमा पारिश्रमिक पुनरावलोकन खण्डहरू (अहिले तिनीहरूले कामदारहरूको 15% मात्र पुग्छन्) विस्तार गर्न र मूल्यवृद्धिको प्रभावलाई कम गर्ने पारिश्रमिकको माग गर्दै बैठकमा भाग लिन्छन्, जुन व्यवहारमा, माग गर्दछ। १५ वर्षदेखि ज्याला वृद्धि भएको छैन । तिनीहरूले रक्षा गर्ने स्थितिले औसत मुद्रास्फीति 15% भन्दा माथिको वृद्धिलाई राख्छ, साथै केही विश्लेषकहरू अनुमान गर्छन् कि रूसले उत्पन्न गरेको द्वन्द्वले यसलाई लगभग 3,1% सम्म पुर्याउन सक्छ। प्रारम्भिक प्रस्ताव संग, सहमत वृद्धि लगभग 6% हुनेछ, ध्यानमा राखेर सुरक्षा खण्डहरूको विस्तारलाई ध्यानमा राख्दै।
कोब्रानको तलब निर्णयहरूले अब मुद्रास्फीति परिदृश्यको लम्बाइको सामनामा प्रमुख भूमिका खेल्छ। रूसी आक्रमण अघि, ज्याला सम्झौता स्पेनी अर्थतन्त्रको विकासको लागि महत्वपूर्ण भयो; अब यसको थप सान्दर्भिकता हुनेछ, यदि सम्भव छ भने, द्वन्द्वले मुद्रास्फीतिमा पार्ने प्रभावलाई ध्यानमा राख्दै र त्यसकारण, पहिले नै धेरै कमजोर भएका स्पेनियार्डहरूको जेबमा।
