Sud samoubojstvo radnika proglasio nesrećom na radu, unatoč činjenici da se ono dogodilo izvan tvrtke Pravne vijesti

Vrhovni sud pravde Kantabrije osuđuje Institut za socijalno osiguranje i uzajamno poduzeće jedne tvrtke da isplaćuju mirovine za udovice i siročad proizašle iz profesionalnih okolnosti ženi i njezinoj kćeri zbog samoubojstva njezina oca. Iako se događaj dogodio izvan tvrtke, suci smatraju da je povezan s njegovim radom

Rezolucija objašnjava da, osim što je točno da pretpostavka o zaposlenju u nesreći pada sa samoubilačkim činom (zbog dobrovoljne prirode čina oduzimanja vlastitog života), nije manje istinito da je samoubojstvo ponekad uzrokovano Situacija stresa ili mentalnog poremećaja koji može proizaći iz čimbenika povezanih s poslom i čimbenika izvan njega.

Dakle, ono što je relevantno za utvrđivanje je li nesreća uobičajena ili profesionalna je veza između događaja koji je uzrokovao smrt i rada, au ovom slučaju Vijeće smatra da, iako se samoubojstvo dogodilo izvan mjesta i vremena rada, ako postoji uzročna veza s djelom.

problem rada

Nema stalne psihijatrijske anamneze ili prijašnjih psihičkih patologija, no unatoč tome postojao je važan porođajni problem koji je doveo do odluke da si oduzme život. Radilo se o samoubojstvu koje se dogodilo izvan vremena i izvan radnog mjesta, ali je bilo izravno povezano s njegovim poslom budući da je optužen za zlostavljanje na radnom mjestu, tvrtka ga je sankcionirala suspenzijom radnog odnosa i premještajem u drugi centar, a osim toga bilo je predvidljivo da kolega koji je bio uznemiravan podnese pojedinačnu kaznenu prijavu protiv njega. Također je vrlo relevantno da se tri dana prije samoubojstva morao pridružiti novom radnom mjestu izvan mjesta stanovanja. Dakle, prema sucima, sve su to aspekti koji su utjecali na njegovo duševno stanje i kasniju odluku da okonča svoj život.

Jer radilo se o tome da je zaposlenik imao bračne probleme, ali im je nedostajao potreban subjekt za prekid veze između supružnika, budući da se navodi da, unatoč činjenicama koje se radniku stavljaju na teret, njegova partnerica nije ni željela prekinuti vezu, pa Ovaj obiteljski problem ne implicira prekid uzročno-posljedične veze, naprotiv, Vijeće čuje da je problem rada ometao njegov obiteljski život, a ne obrnuto.

Ukratko, sudska praksa je doduše restriktivna za suicidalni čin kao profesionalnu nesreću, ali se uzročna veza mora analizirati. I unatoč činjenici da se samoubojstvo dogodilo kada je zaposlenik bio na godišnjem odmoru (tako da se pretpostavka rada ne može cijeniti), veza je odjekujuća: problem rada ima jasnu vremensku vezu sa suicidalnim činom budući da počinje samo tri mjeseca prije smrtni ishod i vrlo je prisutan u danima prije donošenja odluke o oduzimanju života iz dva temeljna razloga: zabrinutost za moguće kaznene posljedice proizašle iz moguće pritužbe na uznemiravanje (dan prije samoubojice traži informacije na internetu o kaznama) izrečena za kaznena djela uznemiravanja na radnom mjestu) i za sankciju premještaja u drugu radnju, izvan mjesta prebivališta najuže obitelji, koja je također donesena povodom prijave za zlostavljanje.

Iz tog razloga, Vijeće, uzimajući u obzir vremenski slijed događaja i njihove radne konotacije, podržava žalbu i izjavljuje da mirovine za udovice i siročad proizašle iz smrti proizlaze iz profesionalne nesreće na radu i da se iznosi moraju povećati.