Draama töötajatest, kes kaotavad oma töö, jäävad töötuks ja jäävad sinna mõneks ajaks, kuni nad leiavad uue töökoha või mitte, saab oma kuupäeva. See juhtus, kui ta oli 55-aastane. Sellest hetkest alates võimalus vallandada mitmekordistub ja võimalus turule naasta väheneb hüppeliselt. Tegelikult on just see eakate töötute rühm paljuski süüdi selles, et tööpuudus on meie riigis kinnistunud kolme miljoni ringis ja seda on eriti lihtne vähendada.
See nähtus, mis pole kaugeltki pöördumatu, tugineb rahvastiku järkjärgulisele vananemisele ja näib aasta-aastalt suurenevat. Nii selgub Mapfre Foundationi Ageingnomics Research Centeri promotud raportist 'II Map of Senior Talent', et viimase viieteistkümne aastaga on üle 55-aastaste töötus kasvanud 181%, st. , kui see on kolmekordistunud.
Rahvusvahelises võrdluses on vanemaealiste töötajate kadu alates 2008. aastast järsult kasvanud ka Prantsusmaal ja Itaalias, kus üle 55-aastaste töötute arv on kasvanud vastavalt 139% ja 200%. Arvuliselt on Hispaanias selles vanuses üle poole miljoni töötu ja see on riik, kus Euroopa keskkonnas on kõige rohkem üle 15-aastastest töötuid.
Ja mitte ainult. Sellel poolel miljonil töötul pensionäril on tõsiseid raskusi tööturule naasta. Koos prantslaste ja itaallastega on töölahenduse leidmiseks kõige kauem aega hispaanlastel: üle 23% jääb töötuks kauemaks kui 48 kuud.
Sellega on pikaajaline töötus, mis puudutab kõiki üle kaheteistkümne kuu tööd otsijaid, üle poole töötute koguarvust, neid on kolmest miljonist üle 50% (52.8%). töötu Hispaanias. Nii osutab aruanne, et pooled uutest töötutest Hispaanias on pensionärid, iga kolmas töötu on üle 50-aastane ja iga teine pikaajaline.
Madalam tööturul osalemine
Tööhõive poole pealt ei parane ka rahvusvaheline perspektiiv, millele hiljuti avaldatud Fundación Mapfre uuring keskendub. Hispaania eakate tööhõive määr on 41%, mis on kümme punkti madalam Euroopa keskmisest (60%), olles eriti madal vanuserühmas 55–59 (64%). Kui välja arvata Rootsi (14%) ja Portugal (29%), siis üle 55-aastaste hõivatute hulgas oli kõige rohkem kasvumärke Hispaanias (56%).
Hispaania on ka üle 55-aastaste töötavate inimeste osaluse poolest viiendal kohal, võrreldes kogu hõivatud elanikkonnaga (19%), ning see on viimastel aastatel kogenud teisel kohal eakate töötuse kasvu (+181%). ) koos Itaaliaga (+201%).
Olulist rolli mängib siin ka tööea järkjärguline pikenemine, mis kaasneb 67. aastal 2027 aastani jõudva ja 66. aastal 4 aasta ja 2023 kuu pikkuse pensioniea järkjärgulise kasutamisega.
Täpsemalt on kolm kõrgeima pensionäride aktiivsusega riiki Rootsis (65%), Saksamaal (58%) ja Portugalis (51%) ning riigis, kus aktiivsete meessoost pensionäride arv kasvab kõige rohkem Itaalias (69%), millele järgnevad Prantsusmaa (59%), Poola (55%), Saksamaa (53%), Hispaania (40%), Portugal (23%) ja Rootsi (15%).
