Setkání se bude konat 27. ledna pod vedením soudce Nejvyššího soudu a profesora pracovního práva a práva sociálního zabezpečení pana Ignacia García Perrote.
Obsah a praktická aplikace dvou nedávných rozsudků Nejvyššího soudu budou analyzovány a diskutovány:
1. Ukončení pracovní smlouvy z objektivních důvodů z důvodu ukončení smlouvy (STS 730/2022, ze dne 14. září 2022, rcud. 931/2021):
– Kdy může výpověď smlouvy odůvodnit ukončení pracovní smlouvy z objektivních důvodů?
– Mohou důvody nebo prostor pro uvážení či odůvodněnost, pro které smlouva vyústila, ovlivnit přípustnost nebo nepřípustnost ukončení pracovní smlouvy?
-Jaké objektivní příčiny lze tvrdit k ukončení pracovního poměru ukončením smlouvy, a to pouze organizačních nebo výrobních, nebo i ekonomických či technických?
-Jakou úroveň dokumentárního odůvodnění (zpráva, Zpráva...) považujete za nutné přinést propouštěcí mapu k odůvodnění ukončení pracovní smlouvy z objektivních důvodů z důvodu ukončení smlouvy?
-Můžete potvrdit současnou úpravou, že v žádném případě nevzniká na straně hlavní společnosti povinnost vnitropodnikového převodu vůči osobě, která bude z objektivních důvodů propuštěna z důvodu ukončení smlouvy?
2. Rozsah záruky odškodnění s ohledem na vnitřní nároky pracovníka před společností před podáním právního nároku (STS 917/2022, ze dne 15. listopadu 2022, rcud. 2645/2021):
- Může také být obecným pravidlem, že interní nároky pracovníka před společností „neaktivují“ záruku odškodnění?
-Můžete dát přednost tomu, aby toto obecné pravidlo fungovalo bez ohledu na typ interního nároku?
-Může být vztah, který tento vnitřní nárok může mít (nebo nemusí mít) s budoucím právním jednáním, transcendentální pro aktivaci záruky odškodnění?
-Jaký je rozsah pojmu "přípravný akt" právního jednání, aby bylo možné odhadnout, že aktivuje záruku odškodnění?
-Co lze dočasně považovat za „okamžitou“ odvetu společnosti vůči žalobci (jeden den, jeden týden...)?
-Jakou úroveň akreditace považujete za nezbytnou, aby společnost odůvodnila, aby mohla mít za to, že disciplinární sankce po interní stížnosti s touto stížností nesouvisí?
– Myslíte si, že doktrína stanovená v tomto rozsudku brání zneužití záruky odškodnění jako ochrany před disciplinárními sankcemi za porušení smlouvy?
Připomínáme, že na tomto zasedání Fóra pracovních vztahů je město, prominentní představitelé z různých oblastí: soudní, profesní a akademická, aby nabídlo kompletní vizi nejaktuálnějších problémů, o kterých se bude diskutovat, a střízlivé věci, které je třeba udělat poznejte z první ruky nejkritičtější aspekty zásadních rozhodnutí Nejvyššího soudu a Soudního dvora Evropské unie.
V této relaci vystoupí:
-SALVADOR DEL REY (moderátor). Ředitel Fóra pracovních vztahů, profesor pracovního práva a práva sociálního zabezpečení na právnické fakultě ESADE. (URL). Prezident Cuatrecasas Institute of Legal Strategy in HR.
-IGNACIO GARCIA PERROTE. Magistrát Nejvyššího soudu a profesor pracovního práva a sociálního zabezpečení.
-ELISABET CALZADA. Společnost CUATRECASAS.
-MARY JOSE LOPEZ. Řádný profesor ICADE.
-ERNESTO RODRIGUEZ. Director of Labour Relations ve společnosti MAPFRE.
-GUILLERMO TENA. Ředitel Institutu CUATRECASAS
Zdůrazňujeme enormní užitečnost pro společnosti díky rovnováze mezi právním rámcem a obchodním managementem, s novým a agilním formátem, který umožňuje interakci profesionálů z různých sektorů, umožňuje řešení pochybností a možnost podat střízlivý názor na problémy vznesené díky participativnímu přístupu k zasedáním.
Digitální a velmi flexibilní formát umožňuje nákup balíčků po 12, 8 nebo 6 sezeních roku 2023, abyste mohli vyřadit ty nejzajímavější, případně porovnat konkrétní sezení. Prohlédněte si speciální slevy pro klienty LA LEY.
Následující schůzky budou naplánovány na základě nejaktuálnějších a nejzajímavějších judikátů v právním prostředí a jejich důsledků v profesní oblasti, vždy vedená soudcem Nejvyššího soudu.
SCHŮZKY ZÁKONA FÓRA PRACOVNÍCH VZTAHŮ
V pětiletých setkáních vedených Salvadorem del Reyem budou ukázány a diskutovány kritické aspekty nejaktuálnějších vět. Tomuto zasedání bude předsedat soudce TS, TC nebo CJUE spolu s úředníky a odborníky z různých sektorů.
Registrace a veškeré informace na tomto odkazu.
