S obzirom na ekonomsku situaciju u kojoj se nalazimo ove godine, pomoć porodicama sa djecom je od ključne važnosti više nego ikada. Iz tog razloga činimo obrok u paketu socijalnih mjera koje predviđa Vlada Španije za 2023. godinu.
Ovim opcijama treba dodati i novi razvoj koji proizilazi iz kontroverznog Porodičnog zakona koji su razvila ministarstva za socijalna prava i ravnopravnost, čije je usvajanje predviđeno za prvu polovinu godine.
Podsjećamo da ovo pravilo eliminira naziv višečlane porodice, ali uključuje, s druge strane, 100% plaćeno odsustvo u trajanju od pet dana radi nege člana porodice ili vanbračne osobe.
Dakle, ovo su trenutno dostupne opcije:
1
Naknada za rođenje i njegu djeteta
Svi radnici koji uživaju u periodu odmora zbog rođenja, usvajanja ili priznanja jednog ili više maloljetnika imaju na raspolaganju 16 sedmica odsustva, koje se u određenim slučajevima može produžiti. Prvih šest sedmica odmora mora se uzeti od trenutka kada se beba rodi ili kada dođe do usvajanja ili hraniteljstva. “Preostalih 10 sedmica je za dobrovoljno uživanje i može se uživati u sedmičnim periodima, kontinuirano ili povremeno, u roku od 12 mjeseci nakon rođenja ili sudskog ili administrativnog rješenja o usvojenju, starateljstvu ili hraniteljstvu”, precizira pravilo.
Osim toga, ova pogodnost podrazumijeva šta se mora učiniti u određenim slučajevima:
– Oni koji su nezaposleni ili na ERTE-u moraju prvo obustaviti službu za nezaposlene na SEPE-u kako bi se prijavili za rođenje i brigu o djeci.
– Višestruko rođenje ili usvojenje: roditelji blizanaca imaju 17 sedmica, a roditelji trojki 18. To jest, odsustvo za svakog roditelja se povećava iz sedmice u sedmicu za svako dijete drugog roditelja.
– Samohrani roditelji: imaju pravo samo na 16 plaćenih sedmica. Ali sve više porodica osuđuje situaciju, a sudije se ponašaju na osnovu toga da je to diskriminatorna dozvola u pogledu brige o maloljetniku. U Udruženju jednoroditeljskih porodica (FAMS) imate sve informacije.
2
Jednokratna porodična naknada za rođenje ili usvojenje
To je ekonomska korist od maksimalno najviše eura samo za brojne porodice, samohrane roditelje, majke sa invaliditetom jednakim ili većim od 65%, a u slučaju višestrukog rođenja ili usvojenja, „sve dok je određeni nivo invalidnost nije prekoračena.prihod” predviđen zakonom. Ova pomoć je konsultirana na web stranici socijalnog osiguranja.
3
Odbitak materinstva
Pomoć od 100 eura mjesečno po djetetu do 3 godine, odnosno 1.200 eura godišnje, uvijek je bila namijenjena zaposlenim ženama. Međutim, to je odbitak koji mogu iskoristiti i nezaposlene majke. Obrađuje se preko Poreske uprave.
4
Dodatak pomoći za djetinjstvo
Riječ je o beneficiji protiv dječijeg siromaštva čiji su korisnici članovi jedinice za suživot u situaciji ekonomske ugroženosti, koja se akredituje uzimajući u obzir njihovu imovinu, nivo prihoda i primanja. Detaljno pogledajte zahtjeve na web stranici o minimalnom dohotku.
5
Pomoć za dijete sa invaliditetom
Iznosi se razlikuju ovisno o svakoj situaciji:
– Djeca ili izdržavana maloljetna lica, mlađa od 18 godina, sa invaliditetom jednakim ili većim od 33%.
– Djeca starija od 18 godina i sa invaliditetom jednakim ili većim od 65%.
– Djeca starija od 18 godina i sa invaliditetom jednakim ili većim od 75%.
-Djeca ili izdržavana maloljetna lica, mlađa od 18 godina, bez invaliditeta (prijelazni režim).
Sve konkretne informacije u vezi s tim nalaze se na web stranici socijalnog osiguranja.
6
Ekonomske koristi za višestruka usvajanja
Socijalno osiguranje ima jednokratnu pomoć za „djelimično nadoknađivanje povećanja troškova u porodicama rođenjem ili usvajanjem dvoje ili više djece zbog višestrukog rođenja ili usvajanja“. Obračunava se na osnovu minimalne međuprofesionalne plate, broja djece i da li imate invaliditet veći ili jednak 33%.
7
Odbitak po porodičnom broju
Riječ je o pomoći od 1.200 eura godišnje (100 mjesečno) uz povećanje od 100% za višečlane porodice u posebnoj kategoriji.
U prijavi poreza na dohodak roditelji mogu odbiti do 1.000 eura godišnje, a dijete mora imati 3 godine. Ova mjera je osmišljena da promovira pomirenje.
I očevi i majke imaju mogućnost da zatraže plaćeno odsustvo jedan sat dnevno, ili dva polusata, kako bi voljeli svoje dijete. Takođe je moguće smanjiti radni dan za pola sata dok beba ne napuni 9 meseci, ili akumulirati sate odsustva da ih iskoristite kao pune dane.
Odbitak poreza na dohodak građana za višečlane porodice, samohrane roditelje sa najmanje dvoje djece i one sa invaliditetom po uzlaznoj liniji ili potomcima iznosi 1.200 ili 2.400 eura godišnje. Možete odabrati da ga primite u svojoj prijavi poreza na dohodak ili mjesec po mjesec.
11
Subvencija zbog nedostatka doprinosa
Ova pomoć je namijenjena osobama koje su ostale bez posla i doprinose najmanje 3 mjeseca. Mogu očekivati iznos od 480 eura mjesečno i preostalo trajanje navedenog vremena.
12
Pomoć od 200 eura za kirije za porodice srednje klase
Jedinstveni ček može se zatražiti od 15. februara do 31. marta 2023. godine. Riječ je o pomoći od 200 eura namijenjenoj za podršku prihodima porodica srednje klase u kontekstu inflacije. Ovom pomoći, koja će stići do 4,2 miliona domaćinstava, smanjiće se situacije ekonomske ugroženosti koje nisu pokrivene drugim socijalnim davanjima. Namijenjen je zaposlenima, samozaposlenim ili nezaposlenim osobama prijavljenim na biroima za zapošljavanje koji ne primaju druga socijalna davanja, kao što su penzije ili minimalni dohodak. To mogu zatražiti oni koji dokažu da su ostvarili pun prihod manji od 27.000 eura godišnje i da imaju imovinu manju od 75.000 eura.
Buduće promjene
U slučaju da se u narednim mjesecima usvoji Porodični zakon, prethodnim mjerama bi se dodale sljedeće mjere:
1
8 sedmica neplaćenog odsustva za roditelje i radnike
Navedeno roditeljsko odsustvo će trajati osam sedmica, koje se može koristiti neprekidno ili povremeno i sa skraćenim ili punim radnim vremenom, sve dok maloljetnik ne napuni 8 godina. Roditeljsko odsustvo će se koristiti progresivno i tako će 2023. biti šest sedmica, a 2024. osam sedmica. 3 godine.
2
Prihod od uzgoja 100 eura
Prihodi od odgoja djece od 100 eura mjesečno imaju veći broj porodica sa sinovima i kćerima od 0 do 3 godine. Među ostalim, korisnici mogu biti majke koje primaju naknadu za nezaposlene, uz doprinose ili ne, i one koje imaju nepuno radno vrijeme ili privremeno zaposlenje.
3
Plaćeno odsustvo do 4 dana za hitne slučajeve
Plaćeno odsustvo do 4 dana za hitne slučajeve kada postoje nepredvidivi porodični razlozi. Može se tražiti satima ili cijelim danima do 4 radna dana.
4
Plaćeno odsustvo 5 dana godišnje radi nege drugostepenih rođaka ili vanbračnih lica
Ova dozvola se izdaje bez obzira na to da li su radnik i ljudi s kojima žive u srodstvu ili ne. Ova mjera se provodi kako bi se radnicima omogućilo da ostanu kod kuće kako bi se brinuli o svojoj djeci, pratili partnera kod ljekara ili brinuli o starijoj osobi u slučaju hospitalizacije, nesreća, teške hospitalizacije ili operacije. Također, ako postoji produženje dozvole, postoje 2 dana.
5
Izmjena pojma «velika porodica»
Zaštita beneficija brojnih porodica proteže se i na dalje, kao što su jednoroditeljske porodice i jednoroditeljske porodice sa leđima ili više. U osnovi, termin “porodični broj” zamijenjen je “Zakonom za zaštitu porodica sa većim potrebama roditeljske podrške”. Ova kategorija će uključivati porodice koje su do sada priznate kao „velike porodice“, kao i ove druge:
-Porodice sa samohranim roditeljem i dvoje dece
-Porodice sa dvoje djece u kojima je jedan član invalid
-Porodice na čijem je čelu žrtva rodnog nasilja
-Porodice u kojima jedan bračni drug ima isključivo starateljstvo bez prava na alimentaciju
-Porodice u kojima je jedan roditelj na bolničkom liječenju ili u zatvoru
U kategoriju „posebna“ spadaju porodice sa 4 ili više djece (umjesto 5) ili 3 djece ako su najmanje 2 djece rezultat zabave, usvojenja ili višestrukog hraniteljstva, kao i porodice sa 3 djece ako su godišnji prihodi je podijeljen Broj članova ne prelazi 150% IPREM-a. Nova kategorija “porodica sa jednim roditeljem” odnosi se na porodicu sa samohranim roditeljem.
6
Prepoznavanje različitih porodičnih tipografskih grešaka
Prepoznavanje različitih porodičnih tipografskih grešaka. Jednaka prava između brakova i de facto parova. Prošle godine reformirala je penziju za udovice kako bi uključila de facto parove, a sada će moći uživati i 15 dana odsustva kada postanu parovi.
