加泰罗尼亚推出了一项免费解决方案，以减轻政府批准的劳动力改革的影响，该改革影响了数千名研究人员的合同。加泰罗尼亚研究和大学部长杰玛·盖斯（Gemma Geis）提议对研究项目实施具体合同，在国会批准的劳动改革之后，将取消工作和服务合同，这在科学上与项目的持续时间挂钩。
盖斯希望获得州科学法的批准，该法确实规定了这一合同数字，但仍处于起草过程中：“我们要求继续纠正这个错误，”他指出，据 Ep 报道。
据贵部门估计，在目前的法律情况下，到31月70日，加泰罗尼亚研究中心（CERCA）高达50%的工作和服务合同以及3.500%的中心将失效。加泰罗尼亚大学 - 例如，根据巴塞罗那大学 (UB) 的数据，大约有 XNUMX 份合同。
“如果没有任何法律保障或安全保障，你就不能这样工作。这起事件非常可怕。我们谴责这种不负责任的行为和糟糕的政府。”盖斯强调。
皇家法令提案
为此，盖斯于本周一致信科学与创新部长戴安娜·莫兰特，附上一份皇家法令提案，以推进这一合同数字的实施，因为“日子一天天过去，这似乎并不合适”等待法律的批准。”
盖斯坚称，最近几天，加泰罗尼亚公立和私立大学的校长、管理人员、研究人员和审计员向他的部门发表讲话，表达了他们对劳工改革带来的变化的“担忧和困惑”。
他还保证巴斯克和巴利阿里政府也有同样的担忧，并庆祝自治区政府“领导应对”这种对劳工改革的影响，将其提案转移给其他自治区。他还保证，科学与创新部报告称，该事件对该行业的影响并未被观察到。
同样，该部要求消除替代率（研究中心可以产生的合同的最大数量，根据退休和死亡计算），目前为 120%。盖斯表示，这将是致力于代际变革、改善工作条件并确保加泰罗尼亚研究人员稳定的“第一步”。
