Spanien är redan det näst sämsta landet i EU när det gäller pensionskvalitet

Pandemin har varit en vändpunkt i kvaliteten på glädje i Spanien. Hälsopåverkan på den äldre kohorten av Covid-krisen och de socioekonomiska obalanser som de har upplevt sedan dess har tagit hårt på välbefinnandet för den äldre befolkningen i vårt land. Detta återspeglas i den senaste delen av World Pension Index som utarbetats av investeringsfondförvaltaren Natixis Investment Managers om kvalitet och säkerhet när det kommer till pension. I denna ranking upptar Spanien den 38:e positionen, sex positioner färre än 2021, av de 44 analyserade länderna. Bara Kina, Grekland, Turkiet, Colombia, Brasilien och Indien har sämre betyg. Så vårt land är redan näst sämst i jubelkvalitet bland EU-länderna och sämst om vi bara ser till stormakternas prestationer.

Som rapporterats är "tryggheten i glädje utsatt för ökande press i världen, eftersom inflation, marknadsvolatilitet och låga räntor minskar de besparingar som är öronmärkta för dem." Studien avslöjade också att "2022 kan vara ett av de värsta åren att gå i pension i nyare minne, eftersom pensionärer riskerar att inte bara sjunka in i sina redan urholkade pensionssparande, utan de kommer att behöva ta större risker i sina portföljer för att återhämta den mark som redan förlorats. ”.

Man bör komma ihåg att indikatorn är utarbetad från utvärderingen av 18 prestationsunderindex, grupperade i fyra stora tematiska index som tar upp nyckelaspekter för välbefinnande under pensioneringen: materiella innebär att leva bekvämt under pensioneringen; tillgång till finansiella tjänster av hög kvalitet för att bevara värdet av besparingar och maximera inkomsten; tillgång till hälsovårdstjänster av hög kvalitet och en ren och säker miljö att leva i.

Därmed ligger Spanien på 18:e plats i hälsa. Det är det enda delindexet där Spanien har vuxit, med en poäng på 85 % i den här utgåvan, jämfört med 82 % 2021 och 83 % för 10 år sedan. Det rankas 19 i livskvalitet; delindex där Spanien har en poäng på 74 % 2022, identisk med 2021. Naturligtvis var den något högre 2012 och registrerade 76 %. I kategorin pensionsfinansiering ligger Spanien på 22:a plats, där man i år har fått en poäng på 59 %, lägre än 2021 och 2012 när deras respektive andelar var 61 % och 69 %. Kort sagt placerar indexet oss på 40:e plats i bra material med en nedgång på 15 % i denna upplaga jämfört med 35 % 2021 och 58 % 2012.

Fritt fall under det senaste decenniet

Det går inte heller längre och breddar spektrumet, eftersom de reformer av det offentliga pensionssystemet som infördes 2011 och 2013 - den senare upphävdes de facto med den nya lagstiftningen som godkändes i år - har tjänat till de olika aspekterna som värderas i detta index för glädjen

Specifikt har Spanien tappat från 26:e plats 2012 till 38:e plats i årets upplaga, vilket motsvarar en minskning med 12 platser på 10 år. De viktigaste indikatorerna som förklarar denna höst är delindexen för materiellt välbefinnande och finans. I detta fall av välbefinnande är den avgörande faktorn sysselsättningsindikatorn. När det gäller ekonomin samsas moment som förfallna lån från banker, räntor, äldreberoende och offentlig skuld.

Däremot har Spanien förbättrats i delindexet hälsa, bland annat tack vare att de har registrerat den fjärde högsta placeringen i livslängdsindikatorn; och i underindex för livskvalitet tack vare ett högre betyg i indikatorn för lycka och i indikatorn för biologisk mångfald.

Planera besparingarna

”Osäkerheten som dominerar det globala sammanhanget eftersom individer måste få ett större ansvar att planera sparande inför glädje och även när de väljer leverantörer av investeringsprodukter. I denna mening är det viktigt att de rätta incitamenten främjas för att uppmuntra långsiktigt sparande”, råder Sophie del Campo, chef för Natixis för södra Europa, Latam och US Offshore.

Samtidigt säkerställer de från chefen att finansprofessionella måste anpassa sig och sätta kunden i centrum för hela strategin: "du måste alltid vara nära honom för att se till att de produkter och tjänster som erbjuds är helt anpassade till deras behov, särskilt med tanke på de rådande omständigheterna”. De försäkrar att nyckeln är att veta hur man bygger långsiktiga, väldiversifierade, dekorrelaterade portföljer som tar hänsyn till principerna för hållbarhet.

Under stora delar av det senaste decenniet har inflationen varit exceptionellt låg. Mellan 2012 och 2020 var inflationen i de 38 OECD-medlemsländerna en median på 1,76 %. Men under det första halvåret i år ökade de med dessa 38 löner, tills KPI återhämtade sig till 9.6 % i maj 2022 (senast tillgängliga data).

”Den hastighet med vilka kostnaderna har fått anledning att tänka om finansieringen när man planerar för pensionering. Den anmärkningsvärda ökningen av priset på olja, mat och bostäder minskar köpkraften för pensionärer och utgör en grundläggande ekonomisk läxa för människor som planerar sin pensionering”, säger författarna till studien som är härledd från Indexet.

Norden leder rankingen

Ser man på toppen av rankingen, bland länderna med den bästa kvaliteten på jubel, kommer Norge att återta nummer 1 efter att ha tillbringat fyra år på plats 3. Island, som hade legat på förstaplatsen sedan 2018, hamnar på tredje plats. , medan Schweiz höll fast som nummer 2.

Resten av länderna som utgör topp tio i år är Irland (4:a), Australien (5:e), Nya Zeeland (6:a), Luxemburg (7:a), Nederländerna (8:a), Danmark (9:a) och Tjeckien ( 10:e). Luxemburg och Tjeckien är bland de tio bästa länderna för första gången i år. Tyskland och Kanada, som var bland de tio bästa länderna förra året, sjönk till 11:e respektive 15:e plats i årets indikator.

Även regioner med unga befolkningar kan snart möta utmaningar, har chef Natixis IM varnat, eftersom förbättringar inom kost, hälsovård och miljö gynnar livslängden, medan låga födelsetal bidrar till en gradvis åldrande av befolkningen. "Detta är fallet för både Kina och Latinamerika 2022," påpekar han.

”Utmaningarna som finns idag och för framtiden är tydliga. Att få det rätt när det gäller att hantera pensioner och hjälpa människor att leva värdigt efter att ha avslutat sitt arbetsliv är en viktig hållbarhetsfråga för samhället. Politiska ledare kommer att tvingas fatta svåra beslut när det gäller att förena balanser med åtaganden när det gäller offentliga pensioner och hälsovård”, förklarade Sophie del Campo.