ມະຕິຕົກລົງວັນທີ 21 ມັງກອນ 2022 ຂອງກົມໃຫຍ່ເສນາທິການ

ແຮງງານ Ciss

Abstract

ລະບຽບແຜນການ ແລະ ເງິນບໍານານ, ໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກລັດຖະດຳລັດ 304/2004, ວັນທີ 20 ກຸມພາ, ແລະ ດັດແກ້ໂດຍລັດຖະດຳລັດ 1684/2007, ລົງວັນທີ 14 ທັນວາ, ໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນມາດຕາ 19.3 ວ່າອັດຕາດອກເບ້ຍທີ່ສາມາດໃຊ້ໃນການຄິດໄລ່ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ ແລະ ການສະຫນອງແຜນການບໍານານທີ່ກວມເອົາຄວາມສ່ຽງຈະປະຕິບັດຕາມເງື່ອນໄຂທີ່ກະຊວງເສດຖະກິດແລະການຫັນປ່ຽນດິຈິຕອນ.

ສໍາລັບຈຸດປະສົງເຫຼົ່ານີ້, ຄໍາສັ່ງ EHA / 407/2008, ວັນທີ 7 ເດືອນກຸມພາ, ເຊິ່ງພັດທະນາລະບຽບການຂອງແຜນການເງິນບໍານານແລະກອງທຶນໃນເລື່ອງການເງິນແລະບັນຊີລາຍຈ່າຍ, ລະບອບການລົງທຶນແລະຂັ້ນຕອນການລົງທະບຽນ, ລະບຽບການໃນມາດຕາ 3.1 ກ) ອັດຕາດອກເບ້ຍທີ່ສາມາດນໍາໃຊ້ໄດ້. ເງິນບໍານານຂອງແຜນການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບສະຖານະການທີ່ກໍານົດຜົນປະໂຫຍດແລະສໍາລັບອັດຕາດອກເບ້ຍຕໍາ່ສຸດທີ່ຫຼືກໍານົດແມ່ນຮັບປະກັນສະເພາະໃນການລົງທືນຂອງການປະກອບສ່ວນແລະສະຫນອງໃຫ້ວ່າຄໍາຫມັ້ນສັນຍາຂອງລະບອບການສະແດງອອກໃນເອີໂຣ, ດັ່ງນັ້ນການສ້າງຕັ້ງ 100%. ອັດຕາດອກເບ້ຍສະເລ່ຍຂອງພັນທະທີ່ບັນລຸໄດ້ໃນພັນທະບັດ ແລະພັນທະຂອງລັດທີ່ກົງກັນກັບໄຕມາດສຸດທ້າຍຂອງປີກ່ອນໜ້າທີໜຶ່ງ.

ເຊັ່ນດຽວກັນ, ມັນໄດ້ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນວ່າຜູ້ອໍານວຍການທົ່ວໄປຂອງກອງທຶນປະກັນໄພແລະເງິນບໍານານຈະເຜີຍແຜ່ອັດຕາດອກເບ້ຍປະຈໍາປີທີ່ເກີດຈາກການນໍາໃຊ້ເງື່ອນໄຂທີ່ຜ່ານມາ.

ໃນຄວາມຫມາຍນີ້, ທິດທາງທົ່ວໄປນີ້ເຮັດໃຫ້ສາທາລະນະຮູ້ວ່າອັດຕາດອກເບ້ຍສູງສຸດຂອງແຜນການເງິນບໍານານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບສະຖານະການທີ່ອາດຈະເກີດຂຶ້ນໃນລະຫວ່າງປີການເງິນ 2022 ຈະເປັນ 0,44%.