স্পেনের অর্থনৈতিক ও সামাজিক কাউন্সিল (সিইএস) অনুমান করেছে যে মহামারীটি পুরুষদের তুলনায় মহিলাদের আয় 4% বেশি হ্রাস করেছে, যেমন 'নারী, চাকরি এবং যত্ন: প্রস্তাবনা এবং ভবিষ্যতের সম্ভাবনা' প্রতিবেদনে বলা হয়েছে, যা গতকাল অনুমোদিত হয়েছে। প্লেনারি এবং তার সভাপতি দ্বারা আজ সকালে উপস্থাপিত, Anton Costas, একটি সম্মেলন ঝুলন্ত মিডিয়া যা রিপোর্ট প্রস্তুত করেছে যে ওয়ার্ক কমিশনের সভাপতি, Elena Blasco, এছাড়াও প্রস্থান.
এই অর্থে, কাউন্সিল আফসোস করেছে যে সামাজিক নীতিগুলি নারীর উপর সঙ্কটের বৈশ্বিক প্রভাবকে বৃহত্তর হওয়া থেকে রোধ করতে সক্ষম হয়নি এবং সেইজন্য দীর্ঘমেয়াদী লিঙ্গ দৃষ্টিকোণ থেকে অগ্রগতি চালিয়ে যাওয়ার প্রয়োজনীয়তার উপর জোর দেয়।
বিশেষ করে, এটি নারী ও পুরুষের মধ্যে কার্যকর সমতা অর্জনের জন্য মজুরি ব্যবধান এবং পেনশনের ব্যবধান হ্রাস করার লক্ষ্যে পদক্ষেপের বাস্তবায়ন, উন্নয়ন এবং কার্যকর প্রয়োগের প্রচার চালিয়ে যাওয়ার গুরুত্বের উপর জোর দেয়।
প্রতিবেদনের লেখকরা এই বিষয়টির প্রতি দৃষ্টি আকর্ষণ করেছেন যে কোভিড-১৯ নারীদের চাকরিতে "ঘরে ফিরে আসা এবং একটি নির্দিষ্ট অনিচ্ছাকৃত পক্ষপাত" এর দিকে পরিচালিত করেছে, সামাজিক বাস্তবতা বিষয়ক শ্রম কমিশনের সভাপতি তুলে ধরেছেন। CES এর নারী, এবং গবেষণার জন্য দায়ী. তিনি আরও উল্লেখ করেছেন যে স্কুল বন্ধ এবং টেলিকমিউটিং পুরুষদের তুলনায় তাদের বেশি নেতিবাচকভাবে প্রভাবিত করেছে। ব্লাসকো প্রত্যাহার করেছে যে 19% কর্মঘণ্টা হ্রাস এবং অতিরিক্ত তাদের দ্বারা অনুরোধ করা হয়েছে।
CES-এর মতে, জনপ্রশাসন, কোম্পানি এবং সামগ্রিকভাবে সমাজকে অবশ্যই সময়, কাজ এবং যত্নের লিঙ্গ দৃষ্টিকোণ থেকে একটি ন্যায্য বন্টনের জন্য আরও অনুকূল পরিবেশ তৈরিতে জড়িত হতে হবে - যার চারপাশে একটি নতুন অর্থনীতি তাদের আরও ন্যায়সঙ্গতভাবে বিতরণ করবে।
অস্বচ্ছ বাস্তবতা
সাধারণ পরিভাষায়, কাউন্সিল স্পেনকে আরও সমতাবাদী দেশ হিসেবে গড়ে তোলার প্রচেষ্টা জোরদার করে এবং স্মরণ করে যে, মহামারীর আগে আমাদের দেশ ইউরোপীয় ইউনিয়নে নারী ও পুরুষের মধ্যে সমতার ক্ষেত্রে ষষ্ঠ স্থান দখল করেছিল, তাই গত বছরে এটি দশ নম্বরে নেমে আসে। . অন্যদিকে, কাউন্সিল তরুণদের অনুপাত বৃদ্ধি নিয়ে উদ্বিগ্ন যারা লিঙ্গ-ভিত্তিক সহিংসতার অস্তিত্ব অস্বীকার করে (যা 12 সালে 2019% থেকে 20 সালে 2020% বেড়েছে) এবং সাইবার বুলিং এর উত্থান, একটি সমস্যা। যে ইইউ প্রভাবিত করে প্রতি দশজনের মধ্যে একজন।
এই পরিস্থিতিতে, তিনি দুঃখ প্রকাশ করেন যে বিভিন্ন ক্ষেত্রে মহিলাদের বাস্তবতা বেশ অস্বচ্ছ বা অদৃশ্য হয়ে চলেছে, যেহেতু রিপোর্ট তৈরির সময় ঘাটতিগুলি লক্ষ করা গেছে যা মহিলাদের পরিস্থিতি এবং ক্রমাগত বৈষম্য সম্পর্কে ভাল বোঝার অনুমতি দেয় না। বিশেষ করে, সিইএস বিবেচনা করেছে যে মহামারী চলাকালীন মহিলাদের বিরুদ্ধে সহিংসতার স্থায়িত্ব এটি নির্মূল করার জন্য জনসাধারণের সংস্থান বাড়ানোর প্রয়োজনীয়তা বাড়িয়েছে, সেইসাথে বিদ্যমান সুরক্ষা ডিভাইসগুলির কার্যকারিতা মূল্যায়নের একটি ক্রমাগত অনুশীলন।
সমীক্ষার অন্যান্য উপসংহার হল যে স্পেনের মহিলাদের যত্ন সম্পর্কিত কার্যকলাপে নিবেদিত বৃহত্তর সময়ের পরিপ্রেক্ষিতে EU মিডিয়ার তুলনায় স্পষ্ট অসুবিধা রয়েছে (15 তম অবস্থান); কর্মসংস্থানের ক্ষেত্রে সামান্য অগ্রগতি (12তম অবস্থান) এবং আর্থিক ক্ষেত্রে (17তম)।
করোনাভাইরাসের সংস্পর্শে আরও বেশি
CES এছাড়াও সংক্রামক মহিলাদের বৃহত্তর দুর্বলতা নির্দেশ করে, কারণ তারা প্যাথোজেনের বেশি সংস্পর্শে আসে, যার ফলে কোভিড 19 রোগের মহিলাদের ক্ষেত্রে উচ্চতর ঘটনা ঘটেছে।
একইভাবে, এটি বজায় রাখে যে মহামারীটি আমাদের সমাজে যত্নের কাজের বিতরণে ধর্মনিরপেক্ষ বৈষম্য সম্পর্কে সতর্ক করেছে, অপ্রাপ্তবয়স্ক এবং নির্ভরশীল প্রাপ্তবয়স্কদের জন্য যত্ন পরিষেবাগুলিতে অ্যাক্সেসের আংশিক বা সম্পূর্ণ সীমাবদ্ধতা বা অনানুষ্ঠানিক সাহায্য সরবরাহ করার জন্য মহিলাদের উপর অত্যধিক পতিত হয়েছে।
একই সময়ে, কাউন্সিল লিঙ্গ ব্যবধান বন্ধ করার জন্য পুনরুদ্ধার, রূপান্তর এবং স্থিতিস্থাপকতা পরিকল্পনা (PRTR) গাইড করতে বলে। বিশেষত, পরিবেশগত পরিবর্তনের সমস্ত মাত্রায় মহিলাদের অংশগ্রহণ এবং নেতৃত্ব জোরদার করা, অধ্যয়ন, কর্মসংস্থান, উদ্যোক্তা এবং পরিবর্তনের সাথে অভিযোজনের সাথে যুক্ত সেক্টরগুলিতে সিদ্ধান্ত গ্রহণের পয়েন্টগুলিতে তাদের অ্যাক্সেসের পক্ষে থাকা অপরিহার্য। জলবায়ু
