SEPE talablar pensiya pensiyasida ko'rsatilgan subsidiyalar ekanligini aniqlaydi

Ispaniyaliklarning eng katta tashvishlaridan biri bu ularning pensiya nafaqasi qanday bo'lishini bilish, bu masala subsidiya oladigan odamlarni ko'proq tashvishga solmoqda. Shu sababli, faqat 52 yoshdan oshganlar uchun subsidiya pensiya pensiyasiga hissa qo'shishini hisobga olish kerak.

52 yoshdan oshganlar uchun subsidiya 2019 yil mart oyida ushbu yoshdan oshgan ishsizlar uchun tiklangan yordam bo'lib, shu yilga qadar amalda bo'lgan 55 yoshdan oshganlar uchun ishsizlik nafaqasini almashtiradi.

Bu 52 yoshdan oshgan ishsizlar pensiya yoshiga etgunga qadar yoki oluvchi ish topguniga qadar olishlari mumkin bo'lgan yordamdir. Bu subsidiya bo'lib, unga kirish uchun oilaning daromad darajasini hisobga olmaydi.

  • 52 yoshdan oshgan odamlar uchun subsidiyalar

  • 52 yil 2 martgacha sabab bo'lgan 2022 yoshdan oshgan doimiy doimiy ishchilar uchun subsidiyalar

SEPE o'z veb-saytida har ikkala holatda ham badal bazasi har qanday vaqtda amalda bo'lgan Ijtimoiy sug'urta badallarining minimal chegarasining 125 foizini tashkil etishini tushuntiradi. 2019 yilgi islohot bilan bu foiz ham ortdi va hali 100% toʻlanmagan.

Shuni hisobga olish kerakki, qonun to'xtatilgan doimiy xodimlar uchun "agar nafaqa oluvchi ellik ikki yoshga to'lmagan bo'lsa va subsidiya olish huquqi paydo bo'lgan kundan boshlab 60 yoshga to'lgan davrda subsidiyani tan olish maqsadlari, bir yuz sakson kun yoki undan ko'proq vaqtni ko'rsatadigan ishg'ol muddati.

Minimal bazani sozlash

Ya'ni, 2023-yanvardagi PCM/1.260/74-sonli buyrug'ida ko'rsatilganidek, 2023 yilda eng kam badallar bazasi eng kam kasbiy ish haqini orqaga qarab oshirishga tuzatishlar kiritilgandan so'ng 30 miqdorida saqlanib qoldi. Shunday qilib, u to'lanayotganda kotirovka qilinadi.

Bundan tashqari, shuni bilish kerakki, Davlat bandlik xizmati (DXM) ushbu badallarni Ijtimoiy sug'urtaga to'laydi va ular LGSSning 280-moddasida belgilanganidek, nafaqadan ushlab qolinmaydi. Biroq, bu boshqa kutilmagan holatlar uchun emas, balki quvonch uchun keltirilganligini hisobga olish kerak. Uni yig'ish uchun siz yillik daromad hisobotini topshirishingiz kerak, shunda SEPE oylik asoslarda talab qilinadigan minimal daromaddan oshmasligini tekshiradi.

Muxtasar qilib aytganda, keltirilgan subsidiyalar tartibga soluvchi bazaning kelajagini hisoblash uchun keladi va soliqqa tortiladigan portal kutilgan quvonchga kirish uchun o'z vaqtida to'xtaydi. Boshqa tomondan, u badal pensiyasini undirish uchun yillik badallarning minimal davrini qondirishga xizmat qilmaydi.