ماریا جوس اډان-لوپیز، د ګراناډا بار ایسوسی ایشن د جنډر تاوتریخوالی ګروپ نوی مشر قانوني خبرونه

د ګراناډا کالج ماریا جوس اډان-لوپیز هیډالګو د مونټسیرات لیناریس څخه د ګریناډا بار ایسوسی ایشن د جنډر تاوتریخوالی په اړه د ځانګړي ګروپ د رییس په توګه دنده په غاړه اخلي وروسته له دې چې د فبروري په 7 نیټه د اداري بورډ لخوا د ګروپ لارښود نوي کولو لپاره د ټاکنو پروسې بندولو وروسته ، د ورته یوې نوماندۍ سره موافق دي.

د نوي ولسمشر سره یوځای، په تیر پړاو کې یو غړی، د مدیریت ټیم پیلر رونډن ګارسیا لري، د مرستیال په توګه؛ Purificación Alles Aguilera، د منشي په توګه؛ لورینزو ډیویډ رویز فرنانډیز، چې د منشي او کلرک موقف یې درلود؛ انا بیلن نوو پیریز، د کتابتون په توګه؛ او خوان رویرو ایبانیز، ماریا دی لاس نیویس کاریلو هاسس، ایزابیل پورټیلا سیکیر او جوان فرناندو هرنانډیز هیررا په ترتیب سره د لومړي، دوهم، دریم او څلورم غړي په توګه.

روزنه به د جنډر د تاوتریخوالی ګروپ د مدیرانو د نوي بورډ یو له لومړیتوبونو څخه وي، چې یو له ډیری ډیری څخه دی، د بورډ له 660 څخه ډیر غړي لري. "له هرڅه پورته، موږ غواړو د کار کولو او مبارزې لپاره لیوالتیا انتقال کړو ترڅو ډاډ ترلاسه کړو چې هره ورځ موږ ټول ډیر چمتو یو، یا د هغه روزنې څخه چې موږ یې خپلو همکارانو ته لیږدولو اراده لرو، یا د نورو ادارو سره د همکارۍ څخه چې زموږ په څیر. ، د جنډر تاوتریخوالی له مینځه وړو لپاره مبارزه وکړئ ، نه یوازې د جوړه یا پخواني ملګري په ساحه کې ، د استانبول کنوانسیون سره په مطابقت کې پرمختګ وکړئ "، اډان-لوپیز وايي.

نوې ورځې

په ځانګړې توګه، د ټیم مشر د نویو روزنیزو غونډو زده کوونکی دی چې د پوهنتون زده کونکي لپاره چې پدې قانوني ساحه کې کار کوي خورا اساسي حقوقي مفکورې په ګوته کوي، او همدارنګه نور ځانګړي مضامین، کوم چې مسلکي ټیم ته اجازه ورکوي چې هر مقننه او نظري کونج ولولي. وروسته د حرکت کولو توان لرم، زه ورځنی تمرین پوهیدم. رییسې څرګنده کړه: "دا اړینه ده چې پوه شو چې د سخاوت د تاوتریخوالي قربانیان زموږ په وړاندې ملاتړ او د دې باور ته اړتیا لري چې پوه شي چې دوی یو ژمن او روزل شوی وکیل لري ترڅو د محکمو او محاکمو څخه لوی قضایی ځواب ترلاسه کړي."

په ورته ډول، پراخوالی به د هغو عامه او خصوصي ادارو سره چې د جنسیتي تاوتریخوالي سره د مبارزې لپاره وقف شوي، او همدارنګه د قضایي او څارنوالۍ ارګانونو سره د همکارۍ پیاوړتیا ته دوام ورکړي، ځکه چې د اډان-لوپیز په وینا، "بې له شکه، د خبرو اترو او ارادې له لارې. د دې ناورین په وړاندې د یوې پیاوړې یا متحدې مبارزې ترلاسه کولو لپاره چې په وروستیو وختونو کې، د کمیدو څخه لیرې، په خطرناک ډول خبرداری ورکړی دی."

او د دې لپاره د جندر تاوتریخوالی ګروپ نوی مدیره پلاوی هم له ټولو همکارانو حساب غواړی. وکیل وویل: "موږ له دوی غواړو چې موږ ته ووایی چې څه ښه کیدی شي او په ورځنۍ مبارزه کې دوی له کومو ستونزو سره مخ کیږي یا موږ ته د روزنې په اړه وړاندیزونه راولیږئ." په دې حالت کې، ګروپ توانیدلی چې د جنډر تاوتریخوالی ګروپ موجوده پاڼه وکاروي او سربیره پردې، په ټولنیزو شبکو کې د خپل شتون پیاوړتیا غوره کړې ترڅو د ممکنه وکیلانو شمیر ته ورسیږي.

قضیې او تحلیلونه

له بلې خوا، په قانوني کچه، د جنډر د تاوتریخوالي ډله به د دې موضوع په اړه د حقوقي وسایلو، قانوني مقرراتو او فقه د تالیف، مطالعې او تحلیل مسولیت ولري؛ د روزنیزو فعالیتونو تنظیم؛ د پروتوکولونو د توضیح، خپرولو او اغیزمن پلي کولو له لارې د کړنو همغږي چې مسلکي کار اسانه کوي؛ په دې حقوقي برخه کې په مسلکي کچه د ستونزې تحلیل او په پایله کې د حل لارو لټون او د شکایتونو چینل کول؛ د ډیټا او معلوماتو مطالعه او ارزښت ورکول د دې غوره لپاره له ځانګړي بدلون څخه راځي؛ د ګټو د سخاوت د تاوتریخوالی د فعالیتونو ګډون، تمایل او خپرول؛ د نورو ښکیلو ارګانونو سره منظمې ناستې ترسره کول، د معلوماتو تبادله او د کړنو همغږي کول؛ د مقننه او فقهي خبرونو د غړو پوهه او د دې موضوع په اړه د اداری فنډ کالج په کتابتون کې وده کول؛ د کالج د نورو ډلو یا د جنډر تاوتریخوالی اړوند نورو ادارو سره اړیکه؛ د دې ټولنیزې ناورین د مخنیوي او له منځه وړلو لپاره د فعالیتونو وده؛ او د ګراناډا بار ایسوسی ایشن د ادارو سره همکاري.