जर मी खंडित केले तर ते मला गहाण देऊ शकतात का?

तुम्हाला नोकरीच्या ऑफरसह गहाण ठेवता येईल का?

सर्व सावकारांना तुम्ही तुमच्या नोकरीत एक वर्षापेक्षा जास्त काळ असणे आवश्यक नसते. किंबहुना, अनेक सावकारांना हे समजले आहे की तरुण पिढ्यांना जास्त मागणी आहे, अत्यंत कुशल आणि करिअर संधीसाधू आहेत जे उच्च पगाराच्या किंवा चांगल्या कामाच्या परिस्थितीच्या शोधात सक्रियपणे नोकरी बदलतात.

नवीन नोकऱ्या असलेल्या लोकांसाठी आमचा सर्वोत्कृष्ट कर्जदाता प्रत्येक प्रकरणानुसार, किमान एक दिवस नोकरीवर असलेल्या लोकांना गृहकर्ज मंजूर करू शकतो. त्यांना त्यांच्या नवीन नोकरीत 1 महिना, 3 महिने, 6 महिने किंवा त्याहून अधिक काळ असलेल्या लोकांशी कोणतीही अडचण नाही.

तुम्ही खरेदी करणार असलेल्या मालमत्तेच्या मूल्याच्या 90% पर्यंत कर्जाची विनंती करू शकता. तुमची आर्थिक स्थिती मजबूत असल्यास, 95% कर्ज उपलब्ध होऊ शकते. सवलतीचे व्यावसायिक पॅकेज, मूलभूत कर्जे आणि क्रेडिट लाइन देखील उपलब्ध आहेत.

आमचे बरेच क्लायंट आम्हाला कॉल करतात कारण ते त्यांची सध्याची कंपनी सोडून इतरत्र नवीन स्थान सुरू करण्याच्या प्रक्रियेत आहेत. बहुतेक प्रकरणांमध्ये, त्यांना त्यांच्या उद्योगात विस्तृत अनुभव असतो आणि एकतर चांगल्या ऑफरचा लाभ घेण्यासाठी नोकरी बदलतात किंवा भर्ती एजंटने त्यांची शिकार केली आहे.

6 महिन्यांपेक्षा कमी रोजगार गहाण

नेदरलँडमधील आंतरराष्ट्रीय लोकांसाठी मूलभूत आवश्यकता डच गहाणखत मिळविण्यासाठी, तुमच्याकडे BSN क्रमांक असणे आवश्यक आहे. नेदरलँडला जाण्याची योजना आखत आहात आणि अद्याप बीएसएन नाही? BSN नंबरशिवाय तुम्ही किती कर्ज घेऊ शकता हे पाहण्यासाठी आम्ही तुमचे गहाणखत बजेट मोजू शकतो.

माझ्याकडे तात्पुरती नोकरी असल्यास मला नेदरलँडमध्ये गहाण ठेवता येईल का? होय, तुमच्याकडे तात्पुरती नोकरी असल्यास तुम्ही गहाण घेऊ शकता. तुमच्याकडे तात्पुरती नोकरी असल्यास तुम्हाला नेदरलँड्समध्ये गहाणखत मिळू शकते. गहाणखत मिळवण्यासाठी, तुम्हाला उद्दिष्टाच्या घोषणेसाठी विचारले जाईल. दुसऱ्या शब्दांत, तुमचा तात्पुरता करार संपताच तुमचा रोजगार सुरू ठेवण्याचा तुमचा इरादा असला पाहिजे. याव्यतिरिक्त, आपण तारण अर्ज दस्तऐवजांची सूची प्रदान करणे आवश्यक आहे.

नेदरलँड्समध्ये अधिक त्वरीत गहाणखत मिळविण्यासाठी आवश्यकांपैकी एक म्हणजे अनिश्चित कालावधीसाठी करार असणे. तुमच्याकडे अनिश्चित काळासाठीचा करार असल्यास, तुमची तारण अर्ज प्रक्रिया जलद होईल. नेदरलँड्समध्ये गहाणखत मिळविण्यासाठी आवश्यक असलेली अतिरिक्त कागदपत्रे आहेत:

3 महिन्यांपेक्षा कमी रोजगारासह तारण

ते म्हणाले, तुमच्या परिस्थितीचे तपशील महत्त्वाचे आहेत. उदाहरणार्थ, जर तुम्ही समान किंवा जास्त उत्पन्न असलेल्या एका स्थानावरून दुसऱ्या स्थानावर बदलत असाल आणि तुम्ही तुमच्या उत्पन्नाच्या इतिहासाचे दस्तऐवज देऊ शकत असाल, तर तुम्ही कर्ज मंजुरी प्रक्रियेतील व्यत्यय टाळू शकता.

जर तुम्ही तारण अर्ज प्रक्रियेदरम्यान नोकऱ्या बदलण्याची योजना आखत असाल, तर तुमच्या सावकाराला शक्य तितक्या लवकर कळवणे महत्त्वाचे आहे. कर्ज मंजूर झाल्यानंतरही नोकरी बदलताना काळजी घ्या. कर्जाच्या अंतिम मंजुरीनंतर तुमचा रोजगार आणि उत्पन्न बदललेले नाही हे सत्यापित करण्यासाठी बरेच सावकार अंतिम तपासणी करतील.

जर तुम्ही तासाभराचे किंवा पगारदार कर्मचारी असाल ज्याला कमिशन, बोनस किंवा ओव्हरटाईममधून अतिरिक्त उत्पन्न मिळत नसेल आणि तुम्ही नवीन नियोक्त्यासोबत समान वेतन रचना असलेल्या समान नोकरीकडे जात असाल, तर तुम्हाला एखादे खरेदी करण्यात काही अडचण येणार नाही. राहण्याची जागा.

कमिशन, बोनस आणि ओव्हरटाईम मिळकत सामान्यतः गेल्या 24 महिन्यांत सरासरी काढली जाते. त्यामुळे, या प्रकारचा पगार मिळविण्याचा तुमच्याकडे दोन वर्षांचा इतिहास नसल्यास, कर्जासाठी पात्र ठरणे कदाचित कठीण होईल. या प्रकारच्या पगाराच्या संरचनेवर स्विच केल्याने तुमची डोकेदुखी होऊ शकते आणि कदाचित तुमची गहाणखत मंजूरी देखील कमी होऊ शकते.

माझ्याकडे यूकेमध्ये बचत असल्यास मला नोकरीशिवाय गहाण मिळू शकेल का?

तुम्हाला घर घ्यायचे आहे पण तुमच्या कंपनीत कायमस्वरूपी नोकरी नाही? त्यातही गहाण ठेवण्यासाठी अर्ज करणे शक्य आहे. अर्थात, आवश्यक अतिरिक्त अटी आहेत. आमच्या अनुभवी तारण सल्लागारांकडे तुमच्या सर्व प्रश्नांची पुरेशी उत्तरे आहेत. याव्यतिरिक्त, ते क्रेडिट विश्लेषक देखील आहेत आणि उत्पन्नाच्या इतर प्रकारांचे परीक्षण करतात. या कारणास्तव, अनिश्चित करार किंवा हेतू पत्राशिवाय गहाण ठेवल्यास, सुरुवातीला विचार करण्यापेक्षा बरेच काही शक्य आहे. तुम्हाला लवकरच तारणासाठी अर्ज करायचा आहे का? "टर्म कॉन्ट्रॅक्ट मॉर्टगेज" आणि "नो लेटर ऑफ इंटेंट मॉर्टगेज" या सर्वात महत्वाच्या अटी तुमच्या समोर येतील. या पृष्ठावर आम्ही त्याचे अधिक तपशीलवार वर्णन करतो.

तुम्‍हाला अन्यथा संशय असल्‍यास, कर्मचारी म्‍हणून तुमच्‍याकडे अनिश्‍चित करार किंवा उद्देशाशिवाय गहाण ठेवण्‍याचे पर्याय आहेत. त्यात समाविष्ट असलेल्या अतिरिक्त अटींचा नेमका अर्थ काय हे तुमच्या वैयक्तिक परिस्थितीवर अवलंबून आहे. इतर गोष्टींबरोबरच, रोजगाराचा प्रकार प्रभावित करतो. शेवटी, गहाणखत किती आहे हे ठरवण्यासाठी तुमच्या उत्पन्नाचे मूल्य महत्त्वाचे आहे. तात्पुरत्या कराराचा अर्थ असा असू शकतो की नजीकच्या भविष्यात तुम्हाला कायमस्वरूपी करार मिळेल. मग आपल्या नियोक्त्याला हेतूचे पत्र विचारणे शक्य आहे. जर संस्थेची परिस्थिती बदलली नाही आणि तुम्ही आताप्रमाणेच कार्य करत राहिल्यास, हा दस्तऐवज सूचित करतो की पुढील करार अनिश्चित होईल. आपण अनिश्चित करार किंवा हेतू पत्राशिवाय गहाण ठेवण्यासाठी अर्ज केल्यास, आपले वर्तमान उत्पन्न विचारात घेतले जाईल.