УМБГ-ын 28 оны 2022 дугаар сарын 17-ны өдрийн XNUMX дугаар тогтоол

Энэ зорилгоор 2021-р сарын 26000115011981-ны өдөр хамтарсан комисс гарын үсэг зурсан Ла Риожагийн Өөртөө Засах Нийгэмлэгийн Цементийн деривативын үйл ажиллагааны хамтын хөдөлмөрийн гэрээний 25 оны цалингийн хүснэгтийн тухай хэлэлцээрийг (код дугаар 2022) харгалзан үзвэл. , 90.2, мөн 3 оны 2-р сарын 2015-ны өдрийн Хатан хааны хууль тогтоох тогтоолын 23, 24-р зүйлд заасны дагуу Ажилчдын дүрмийн тухай хуулийн шинэчилсэн найруулга болон хааны зарлигийг баталсан 713-р сарын 2010-ны өдрийн (Төрийн албан ёсны сонины 28) Гэрээ, хөдөлмөрийн хамтын гэрээ, тэгш байдлын төлөвлөгөөг бүртгэх, хадгалуулах тухай XNUMX-р сарын XNUMX-ны өдрийн XNUMX/XNUMX тоот.

Эхлээд. Дээрх гэрээг тус удирдлагын төвийн цахилгаан хэрэгслээр ажиллуулах гэрээ, хамтын ажлын хэсэг, тэгш байдлын төлөвлөгөөний бүртгэлд бүртгэж, хамтарсан комисст мэдэгдсүгэй.

Хоёрдугаарт. "Ла Риожагийн албан ёсны сонин"-д нийтлэх ажлыг зохион байгуулна.

Хамтын гэрээний Цементийн дериватив . Тодорхой цалингийн хүснэгтийн тухай хууль 2021

Логро хотод 10 оны 00-р сарын XNUMX-ны XNUMX:XNUMX цагт Франциско Лопес Лозано, Хосе Антонио Сантамара Лердо де Тежада, Альберто Руиз Паскуал нар Ла Риожагийн Компаниудын холбооны байранд уулзав. Ла Риожагийн цементийн деривативын бизнес эрхлэгчид; Ла Риожагийн ажилчдын нэгдсэн үйлдвэрчний эвлэлийн холбоог (Ла Риожагийн UGT-FICA) төлөөлж буй Сезар Перес Осуна, Мигель Анхел Фаусте Конде нар; Альфредо Гонзалес Астола, Хосе Фернандо Алдеа Рубио нар Ла Риожагийн Амьдрах орчны CCOO-ийн нэрийн өмнөөс, Ла Риожагийн үйлдвэрчний эвлэлийн төв элчин сайдууд; Хуан Рамон Либан Ортиз (FER) нарийн бичгийн даргаар ажиллах болно.

Дараах хүмүүс зөвлөхөөр оролцов: Хосе Антонио Гомес Зорзано (Ла Риожагийн UGT-FICA), Хосе Антонио Торрес Виамбрес (Ла Риожагийн Амьдрах орчны CCOO).

Хуралдаан хийх болсон шалтгаан нь Цементийн дериватив салбарын VIII Ерөнхий хамтын гэрээний дагуу 2021 оны цалингийн эцсийн хүснэгтийг Үндсэн цалин, Нэмэлт цалин нэмэх, бүрэн хооллолт, хагас хоолны дэглэм гэсэн ойлголтод нийцүүлэн гаргах, Ла Риожагийн Өөртөө Засах Нийгэмлэгийн 11, 2017, 2018, 2019 оны цементийн дериватив компаниудын хамтын хэлэлцээрийн 2020 дүгээр зүйлд заасан.

Чуулганы нээлтийн дараа дараах хэлэлцээрүүдийг санал нэгтэй байгууллаа.

Эхлээд. Тодорхой цалингийн хүснэгт 2021.

Цементийн үүсмэл бүтээгдэхүүний салбарын VII Ерөнхий хамтын гэрээний хамтарсан комиссын тохиролцооны дагуу 2021 оны цалингийн эцсийн хүснэгтийг ТЕГ-ын 11 оны 2022 дугаар сарын 2021-ний өдрийн тогтоолын дагуу, Цементийн үүсмэл бүтээгдэхүүний салбарын VII хамтын гэрээний 46 оны цалингийн нэмэгдлийн тухай хэсэгчилсэн гэрээ, холбогдох хүснэгтийг бүртгэж, нийтэлдэг (Улсын албан ёсны мэдээллийн 23-р сарын XNUMX-ны өдрийн XNUMX дугаар).

Тогтмол цалингийн нэмэгдэл нь дараах байдалтай байна.

1, 2, 3-р түвшин: Ла Риожагийн албан ёсны сонины 2019 оны 10-р сарын 15-ны өдрийн 2021 дугаарт нийтлэгдсэн 1 оны цалингийн хүснэгтэд заасан ижил импортын цалинг хэвээр хадгална. Дээр дурдсаныг үл харгалзан эдгээр бүлгийн ажилчид (2, 3, 11) нь Ла Риожагийн албан ёсны сонинд нийтлэгдсэнээс хойшхи сарын цалингийн жагсаалтад дараах хүснэгтэд заасан шугаман нэмэлтийг нэг удаагийн төлбөрөөр хүлээн авна. Бүлэг тус бүрийн Үндэсний хэлэлцээр (Ла Риожагийн гэрээний XNUMX-р зүйл):

Шугаман нэмэлт бүлэг1318,64 евро2310,57 евро3289,72 евро

4, 5, 6, 7, 8-р түвшин: 31 оны 2019-р сарын 2,00-ний байдлаар хүчин төгөлдөр мөрдөгдөж буйг 1 хувиар нэмэгдүүлсэн. Энэхүү нэмэгдэл нь 2021 оны XNUMX-р сарын XNUMX-ний өдрөөс эхлэн хэрэгжиж эхлэх бөгөөд энэ өдрөөс эхлэн нийтлэгдэж, хүчин төгөлдөр болох хүртэл хугацаа хэтэрсэн өрийг төлнө.

Хоёрдугаарт. Үүний нэгэн адил энэхүү Гэрээнд хүлээн зөвшөөрөгдсөн дараах цалингийн үзэл баримтлалд 2,00 оны 2021-р сард багтаан XNUMX хувиар нэмэгдэнэ.

  • – Нэмэлт цалин: 3,59 евро.
  • - Бүхэл бүтэн хоолны дэглэм: 37,40 евро.
  • – Хэвлэл мэдээллийн хоолны дэглэм: 18,05 евро.

Гуравдугаарт. Эцэст нь, энэхүү хууль болон түүнд хавсаргасан цалингийн хүснэгтийг хөдөлмөрийн хамтын гэрээний бүртгэлд бүртгүүлэх, түүнчлэн Риожагийн албан ёсны сонинд нийтлэх дарааллыг хүссэн хөдөлмөрийн эрх бүхий байгууллагад шилжүүлнэ үү.

Дахиад хэлэлцэх асуудал байхгүй тул хуралдааныг заасан газар, өдөр нь арван гурван цагт завсарлуулж, Нарийн бичгийн даргын хувьд би энд заасан бүх зүйлийг хуралдаанд оролцсон гишүүдийн гарын үсгээр баталгаажуулсан энэхүү актыг сунгаж байна. Комисс.Тохирлын нотолгоонд дурдсан Паритет.