Universitātē pavadītie gadi ir viens no periodiem, par kuriem vislabākās atmiņas tiek glabātas visas dzīves garumā. Pilngadības sasniegšana sakrīt ar jauna posma sākumu, studijām un draugiem. Papildus akadēmiskajai daļai universitātes ceļojums piedāvā plašu pieredzi, kas ir studentu vērta un bieži vien nav zināma. Pašas augstskolas arvien vairāk strādā pie šī aspekta. "UC3M universitātē mēs darām daudz, lai piedāvātu visaptverošu universitātes dzīvi, mēs vēlamies iet tālāk par akadēmisko prasmju attīstību, lai studentiem būtu arī papildu prasmes," skaidroja Mónica Campos Gómez, UC3M studentu un līdztiesības prorektore. .
Atcerieties, ka mijiedarbība ar vidi, kas jūs ieskauj, bagātina jauniešus, kuri "dibina jaunas saites, runā nepazīstamu cilvēku priekšā, debatē... tas dod viņiem zināmu tālredzības spēju un dod garantiju profesionālajai pasaulei. " Turklāt notiek savstarpēja bagātināšanās, "universitāte aug, attīstās, kustas", precizē Kamposs.
Arī augstskolas gados ļoti bieži tiek veidota vai būt daļa no partnerības, kas dažkārt pazūd, kad studijas beidzas. UC3M ir aptuveni 70, ļoti dažādi, “kuriem ir spēja radīt pievilcīgas aktivitātes. Dažas ir ļoti nostiprinājušās un tiek nodotas no viena studenta uz otru,” norāda prorektors. Universitāte sniedz viņiem atbalstu, lai konsolidētu un veiktu procedūras un katru gadu subsidētu projektus. Campos zina, ka studenti kļūst arvien pieprasītāki, un uzskata, ka, izvēloties centru, liela nozīme ir visam, ko universitāte piedāvā, ne tikai izvēlētajam grādam.
Rezidencēs tiek organizēti semināri, pasākumi un profesionālā apmācība, kas papildina universitātes izglītību
Kastīlijas-Lamančas Universitātes (UCLM) koordinācijas, komunikācijas un veicināšanas prorektors Leonors Galardo Gerrero norāda uz apņemšanos veicināt studentu kopienas profesionālo un personīgo izaugsmi, un tādēļ "mēs esam apņēmušies nodrošināt starptautisku mobilitāti, universitātes brīvprātīgais darbs, vides apziņa, kultūras bagātināšana vai sporta prakse”. Tāpēc "mēs padarām dzīvi universitātes pilsētiņā dinamiskāku ar iniciatīvām, kuras nedrīkst palaist garām nevienam studentam," viņš piebilst. Viņš arī norāda, ka studijām mazajās pilsētās ir neapstrīdamas priekšrocības. Šajā UCLM gadījumā "tā ir derības par pieejamāku un veselīgāku dzīvesveidu, neatsakoties no akadēmiskās stingrības un izcilības mūsu akadēmiskajā piedāvājumā un pakalpojumos."
Demokrātiskā līdzdalība
Tiem, kuri pamet ģimeni un pilsētu, lai turpinātu studijas, pieredze būs vēl bagātāka. Neatkarīgi no tā, vai ir kopīga māja, dzīvojamā māja vai studentu rezidence, atdalīšanās no jūsu komforta vides būs jauns izaicinājums. Bet arī dažas no šīm iespējām ietver papildu plusus. “Dzīvesvietas ir universitātes 24 stundas diennaktī, 7 dienas nedēļā. Mēs esam universitāšu centri un apmācām savās skolās, demokrātiski piedaloties skolas dzīvē un daudzās ārpusskolas aktivitātēs, kas tiek veiktas šajā akadēmiskajā gadā,” saka Spānijas Universitātes rezidenču padomes prezidents Huans Munozs. “Daudzas no tām ir atvērtas visai universitātes sabiedrībai un sabiedrībai kopumā: konferences, kursi, darbnīcas, teātris, salidojumi, koncerti, sports utt. Ar savu darbību mēs sniedzam lielu vērtību augstskolu studentiem, pilsētiņām un sabiedrībai,” viņš piebilst. Ir kaut kas, kas raksturo jauniešus, kuri iziet cauri dzīvojamai mājai, "viņi ir nolēmuši dzīvot lielā sabiedrībā, ar to, ko tas nozīmē, un darīt to ārpus savas mājas, kas ļauj viņiem veicināt mācīšanos, apmācību un nobriešanu process, dzīvojot kopā ar ļoti dažādiem cilvēkiem”, uzsver Muñoz. Jaunieši, kuri iet cauri skolām, vecumā no 18 līdz 22 gadiem, "vēlas mācīties, dzīvot, dalīties, ēst pasauli, pamest savas mājas, atvērties un dalīties savā universitātes skatuvē ar kolēģiem no plkst. ļoti dažāda izcelsme, tāpēc viņi parasti ir atvērti un toleranti cilvēki. Pateicoties ārpusskolas aktivitātēm, ko viņi tur veic, "studenti apgūst transversālas prasmes, piemēram, analītisko domāšanu, radošumu, pārrunas, komandas darbu, komunikācijas prasmes utt., kas darba pasaulē tiek augstu novērtētas."
Ja mēs runājam par rezidencēm, “tās piedāvā vairākas priekšrocības, kas veicina studentu universitātes dzīves attīstību. Tie nodrošina komfortu, drošību un pārliecību, kā arī vidi, kas veicina viņu personīgo un profesionālo izaugsmi,” saka Karmena Tena, Madrides El Faro universitātes rezidences direktore. Šo telpu telpas ir paredzētas, lai uzlabotu akadēmisko sniegumu, "taču tām ir arī telpas, kas veltītas sportam, mūzikai vai kultūrai, lai apmierinātu studentu vajadzības un bažas." Ir ierasts organizēt pasākumus un profesionālās apmācības, kas papildina universitātes izglītību un piedāvā pieredzi, kas garantē studentu intelektuālo un personīgo izaugsmi. “Darbnīcas ar noderīgu saturu par tēmām, kas interesē šo skolēnu paaudzi, piemēram, ilgtspējība vai veselīgs uzturs,” komentēja Tena. Pirmā kursa studenti biežāk izvēlas būt dzīvesvietā. "Tie mūsu rezidencēs atrod komfortu un visas iespējas, kas tām varētu būt mājās: pilna pansija, daudzveidīga un veselīga ēdienkarte, kā arī uzticīgu profesionāļu komanda, kas vēlas atrisināt jebkuru problēmu." No šīs dzīvesvietas viņi palīdz pārejas periodā, "veicinot viņu pielāgošanos universitātes dzīvei un jaunai pilsētai, lai viņiem būtu tikai jāuztraucas par savu universitātes karjeru un pilnvērtīgu šī posma izdzīvošanu".
Ieguvums no darba un studiju salīdzināšanas
Darbs universitātes posmā ir ļoti izplatīts. Reizēm, sporādiski vai atvaļinājuma laikā, lai iegūtu papildus naudu, un citus no nepieciešamības, lai varētu samaksāt par studijām vai izdevumiem, īpaši mainot pilsētu. Bet ārpus ekonomiskās daļas tas nozīmē uzņemties pienākumus un iegūt pieredzi, kas tiks ņemta vērā profesionālajā nākotnē. Pirmajos grāda iegūšanas gados kopumā ir grūti atrast ar studijām saistītu nodarbošanos, taču tirgū ir dažādas iespējas, kas pielāgojas augstskolu studentu vajadzībām. “Ir ierasts, ka ir zināms stabils darba piedāvājums ar maiņām, kas ļauj norēķināties ar studijām vai citiem darbiem. Randstad gadījumā aptuveni 15% no piedāvājuma ir nepilna laika, norādīja Valentīns Bote, Randstad Research direktors.
Taisnība, ka veselības krīze skāra visu darba tirgu, un "daudzas no šīm amatām tika īpaši ietekmētas, jo tās bija publikas," atgādina Bote. Tomēr šodien piedāvājums ir ievērojami atguvies, "pat vairāk nekā vidēji ekonomikā, daļēji pateicoties ievērojamam to nozaru pieaugumam, kurās šāda veida pozīcijas parasti ir apdzīvojamas," viņš piebilst.
Apdzīvojamākās nozares, kurās darbu atrod augstskolu studenti, ir tās, kas saistītas ar tūrismu un viesmīlību, “kontaktu centru”, administrāciju un amatiem rūpniecības sektorā. “Darbinieki neatkarīgi no dienas veida parasti novērtē kandidātu proaktivitāti, vēlmi un mācīšanās spējas. Ja papildus piedāvājam kādu pieredzi līdzīgos amatos, tad vēl labāk,” komentēja Randstad Research direktors.
Darbs studiju laikā vienmēr ir priekšrocība jauniešu nākotnes nodarbinātībai, “jo tas rada pieredzi un veicina viņu nodarbināmību. Faktiski mēs iesakām darba posmus un mācību posmus nevis diferencēt, bet gan apvienot visā strādnieku trajektorijā”.
