Darbuotojas gali patekti į laikiną negalią dėl įvairių priežasčių dėl bendros ligos ar nelaimingo atsitikimo, dėl darbo ar profesinės nelaimės, o tai reiškia, kad bet kuriuo metu jis turės gauti medicininę išrašą ir vėl įstoti į įmonę, kurioje jis teikia savo darbo paslaugas.
Šis įtraukimas turi būti atliktas iškart po jūsų „pranešimo“, nebent jūs sutinkate ar manote, kad jūsų sveikatos būklė nėra stabili, ir nepriimate sprendimo to reikalauti.
Kas yra medicininė išlyga?
Medicininis išrašymas reiškia medicininė pažyma, išduodamas atitinkamos techninės grupės, kuri sukuria sertifikatą, kuriame nustatomos laikinas negalėjimas, kur teigiama, kad darbuotojas yra visiškai pajėgus pradėti dirbti.
Vadinamas dokumentas, kuriuo akredituota laikinosios negalios kulminacija Alta dalis tai yra šeimos gydytojo arba vertinančio gydytojo, kuris atlieka medicininę apžiūrą, išduotas procesas, kuriame turi būti ši informacija:
- Asmeninė darbuotojo informacija.
- Išmetimo priežastys.
- Kodas, atitinkantis galutinę diagnozę.
- Pirminio atsiėmimo data.
Į medicininės atostogos reikėtų atsižvelgti į šiuos aspektus:
- Jei tai labai trumpalaikės atostogos; tai yra mažiau nei penkios (5) dienos, tame pačiame pranešime bus nurodyta išleidimo ir išleidimo data, todėl šiuo atveju procedūra nėra būtina. Darbininkas turėtų grįžti į darbą tik numatytą dieną.
- Jei trumpalaikių, vidutinių ir ilgalaikių nedarbingumo atostogų atveju jums tereikia kreiptis į šeimos gydytoją, kuris įvertins jūsų sveikatą ir nustatys atitinkamą išrašą.
- Jei tai yra 365 dienų pasitraukimas, tai šiuo konkrečiu atveju biudžeto įvykdymo patvirtinimą turi išrašyti Nacionalinis socialinės apsaugos institutas (INSS), su išankstine Medicinos vertinimo teismas.
- Jei iškyla atvejis, kai apsilankoma tolesnėse atostogose, ir atlikdamas šį vertinimą atsakingas medicinos personalas patvirtina, kad asmuo yra darbingas, tada gali būti išduodama medicininė išlyga, todėl registracija turi būti pateikti įmonei, kurioje jie dirba, per 24 valandas nuo išdavimo ir kitą darbo dieną jie turi grįžti į darbą.
Kas yra įstaiga, atsakinga už medicininių išrašų išrašymą?
Priklausomai nuo sąlygų, kuriomis darbuotojas atsiduria dėl medicininių atostogų (dėl bendrų ar profesinių ligų), reikia skirti medicininę išrašą.
Dėl įprastos ar nedirbančios ligos:
Medicininę išrašą išduos Visuomenės sveikatos tarnybos gydytojas, Visuomenės sveikatos tarnybos medicinos inspektoriai, INSS medicinos inspektoriai, Savitarpio draugijos gali teikti pasiūlymus dėl išrašų, kurie bus nukreipti į SPS inspektavimo padalinius, kurie savo ruožtu nusiųs juos pirminės sveikatos priežiūros gydytojams, kad jie patenkintų pasiūlymą ir patvirtintų medicininę išrašą.
Dėl profesinės ar profesinės ligos:
Medicininę išrašymą išduos: sveikatos tarnybos gydytojas ar medicinos inspektorius arba Savitarpio draugijos specialistas, jei įmonė yra su ja susijusi arba ekonominę naudą valdo įmonė. INSSarba tiesiog patikrinus INSS
Jei tai vyksta per „Abipusę“:
Jei įmonė yra susijusi su „Mutual“, tai bus vadovas, kuris ištirs atvejį ir patikrins, ar darbuotojas neturi kliūčių sveikatai, nes išrašymas yra įmanomas, tada „Mutual“ gali pateikti pasiūlymą dėl medicininės išrašymo medicinos teisme, pateikdamas dokumentus, kuriuos ji laiko būtinais, ir tuo pačiu praneš darbuotojui.
Kai medicinos teismas gaus pasiūlymą dėl biudžeto įvykdymo patvirtinimo, atitinkamas procesas prasidės ne ilgiau kaip penkiomis (5) dienomis.
Sveikatos tarnyba arba INSS:
Sveikatos tarnyba arba Nacionalinis socialinės apsaugos institutas (INSS) yra pagrindinė įstaiga, per šeimos gydytoją išduodanti Alta dalis darbuotojo, kai jis to reikalauja ir mano, kad jam yra optimalios sveikatos sąlygos atlikti savo darbą.
Kaip INSS praneša apie medicininę išrašą?
INSS medicinos inspektorius yra atsakingas už išrašymo ataskaitos rengimą ir turi būti atsižvelgta į šiuos reikalavimus:
- Atsiimkite registracijos formos kopiją nedelsdami arba kitą darbo dieną po jos išdavimo atitinkamam SPS, o kitą - „Mutual“ (subjektas, atsakingas už registracijos procesų valdymą įmonėje).
- Perduokite darbuotojui dvi egzempliorius, vieną jų žinioms, o kitą - įmonei, kad jie grįžtų į darbą kitą darbo dieną po išdavimo.
- Informacija abipusiam atvejui nenumatytų atvejų nustatymo procedūrų atveju.
- Informacija savitarpio atstovui registracijos peržiūros atveju, kad abipusis asmuo galėtų reikalauti.
