ສະຫຼຸບ
ພະແນກສາທາລະນະສຸກໃນເວລານັ້ນໄດ້ຕີລາຄາວ່າບາງຫນ້າທີ່ບໍລິຫານໄດ້ຖືກສົມມຸດຂຶ້ນໂດຍພະຍາບານແລະແມ່ນແຕ່ໂດຍພະນັກງານແພດ, ເພາະວ່າພວກເຂົາເປັນຫນ້າທີ່ບໍລິຫານທີ່ມີຜົນກະທົບຕໍ່ຫນ້າທີ່ສຸຂະພາບ. ສະຖານະການນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າພະນັກງານສາທາລະນະສຸກໄດ້ອຸທິດເວລາໃຫ້ກັບວຽກງານບໍລິຫານທີ່ສາມາດອຸທິດໃຫ້ກັບກິດຈະກໍາສຸຂະພາບຢ່າງເຂັ້ມງວດ.
ເພື່ອຫຼີກເວັ້ນສະຖານະການສັບສົນນີ້ໃນການປະຕິບັດຫນ້າທີ່ສະເພາະໃດຫນຶ່ງ, ມັນຈະໄດ້ຮັບການພິຈາລະນາທີ່ສະດວກໃນການກໍານົດຫນ້າທີ່ບໍລິຫານຢ່າງຈະແຈ້ງແລະ, ຖ້າເຫມາະສົມ, ສ້າງຕັ້ງວິຊາສະເພາະພາຍໃນກຸ່ມບໍລິຫານ. ໃນກໍລະນີໃດກໍ່ຕາມ, ມັນໄດ້ຖືກພິຈາລະນາວ່າກ່ອນທີ່ຈະເຮັດການປ່ຽນແປງເຫຼົ່ານີ້, ມັນເຫມາະສົມທີ່ຈະດໍາເນີນການທົດສອບການທົດລອງ, ເຊິ່ງໄດ້ຮັບການອະນຸມັດໂດຍການແກ້ໄຂ SLT / 1611 / 2021, ວັນທີ 25 ເດືອນພຶດສະພາ, ເຊິ່ງສ້າງການທົດສອບການທົດລອງກ່ອນທີ່ຈະກໍານົດກົດລະບຽບຂອງຫນ້າທີ່ສະຫນັບສະຫນູນ. ສໍາລັບບຸກຄະລາກອນສຸຂະພາບທີ່ຕ້ອງໄດ້ປະຕິບັດໂດຍພະນັກງານບໍລິຫານສະເພາະໃດຫນຶ່ງໃນສູນການດູແລປະຖົມ (DOGC no. 8420 – 28.5.2021).
ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ການທົດສອບການທົດລອງນີ້ບໍ່ສາມາດປະຕິບັດໄດ້ເພາະວ່າການແກ້ໄຂແມ່ນຂຶ້ນກັບການອຸທອນທາງດ້ານການປົກຄອງແລະການຢຸດເຊົາການຊົ່ວຄາວໄດ້ຖືກຕົກລົງ.
ການຊ່ວຍເຫຼືອໃນປະຈຸບັນຂອງຄວາມກົດດັນທີ່ຕົກຢູ່ໃນຫນ່ວຍບໍລິການປະຖົມພະຍາບານໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າມັນເປັນໄປບໍ່ໄດ້ທີ່ຈະລໍຖ້າການທົດສອບການທົດລອງແລະວ່າມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນເພື່ອເລີ່ມຕົ້ນການສົ່ງຕໍ່ກົດລະບຽບທີ່ແນ່ນອນທີ່, ໃນທຸກກໍລະນີ, ຈະມີ. ການເຂົ້າຮ່ວມຂອງຕົວແທນສັງຄົມແລະພົນລະເມືອງທັງຫມົດໂດຍຜ່ານການປຶກສາຫາລືສາທາລະນະແລະຂໍ້ກໍານົດຕໍ່ມາຂອງການຟັງແລະຂໍ້ມູນຂ່າວສານສາທາລະນະ. ໃນນັ້ນ, ກອງປະຊຸມຄັ້ງທີ 11 ກໍລະກົດ 2022, ຄະນະກຳມະການບໍລິການສາທາລະນະສຸກກາຕາລານໄດ້ຮັບຮອງເອົາບົດສະເໜີຕໍ່ກະຊວງສາທາລະນະສຸກພາກໃຕ້ເພື່ອປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບປະຊາຊົນພາກໃຕ້ກ່ອນການກະກຽມຮ່າງດຳລັດ. ການພັດທະນາວຽກງານຂອງພະນັກງານບໍລິຫານໃນຂະແຫນງການສຸຂະພາບໃນ Catalonia.
ການເລີ່ມຕົ້ນຂອງການປະຕິບັດດໍາລັດສະບັບນີ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມສະດວກສະບາຍຂອງການສະກັດກັ້ນຢ່າງເປັນທາງການຂອງການທົດສອບການທົດລອງດັ່ງກ່າວທີ່ບໍ່ສາມາດເປີດຕົວໄດ້.
ອີງຕາມທັງຫມົດນີ້,
ຂ້ອຍແກ້ໄຂ:
–1 Repeal Resolution SLT/1611/2021, ວັນທີ 25 ພຶດສະພາ, ເຊິ່ງໄດ້ສ້າງຕັ້ງການທົດສອບການທົດລອງກ່ອນລະບຽບການຂອງຫນ້າທີ່ສະຫນັບສະຫນູນພະນັກງານສຸຂະພາບທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການປະຕິບັດໂດຍພະນັກງານບໍລິຫານສະເພາະໃດຫນຶ່ງໃນສູນການດູແລປະຖົມ.
LE0000698905_20210529
–2 ມະຕິນີ້ມີຜົນສັກສິດໃນມື້ຫຼັງຈາກການພິມເຜີຍແຜ່ໃນເອກະສານທາງການຂອງ Generalitat de Catalunya.
