Escrivá იხდის ოჯახების უმუშევრობის წვლილის 20%-ს

ოჯახებს და მათ, ვინც დაიქირავებს საშინაო მუშაკს, ეღირება უმუშევრობის შენატანის 20%, რაც ჯგუფს მომავალ ოქტომბერში უმუშევრობის უფლებას მისცემს. სახელმწიფო იხდის დარჩენილ 80%-ს, სულ მცირე, წლის განმავლობაში და 6,05 წლამდე აწესებს 2023%-იან განაკვეთს, საიდანაც ბენეფიციარებს მოუწევთ 5%-ის გადახდა, ხოლო მუშაკს 1,05%-ის გადახდა. ამ დროისთვის, როგორც აისახება სამეფო ბრძანებულების კანონში, რომელსაც დაამტკიცებს მინისტრთა საბჭო უახლოეს დღეებში, და რაზეც ABC დათანხმდა, ეს იქნება ახალი შენატანების სქემა შინაური მუშაკებისთვის, რომელიც ძალაში იქნება 1 წლის 2022 ოქტომბრიდან და 31 წლის 2022 დეკემბერი. მომავალი წლისთვის შეთანხმებული ბიუჯეტები განსაზღვრავს შენატანის ტიპს და შეღავათებს. გარდა ამისა, როგორც ასახულია ტექსტში, რომელსაც ხელი მოაწერეს ინკლუზიის, სოციალური უზრუნველყოფისა და მიგრაციის მინისტრმა ხოსე ლუის ესკრივამ და მეორე ვიცე-პრეზიდენტმა და შრომისა და სოციალური ეკონომიკის მინისტრმა იოლანდა დიასმა, დროებით, ვადის დასრულებამდე. წელიწადში სახელფასო საგარანტიო ფონდში სახის შენატანი იქნება 0,2% „ექსკლუზიურად მუშაკის მიერ“. პასუხი CJEU-ს გადაწყვეტილებაზე სამეფო ბრძანებულების კანონი, როგორც მითითებულია პრეამბულაში, ცდილობს გააიგივოს ოჯახში მყოფი ადამიანების სამუშაო და სოციალური უზრუნველყოფის პირობები და სხვა ადამიანების პირობები, რომლებიც მუშაობენ სხვებისთვის, „გამორიცხავს იმ განსხვავებებს, რომლებიც არ მხოლოდ არ პასუხობს დასაბუთებულ მიზეზებს, მაგრამ ასევე მუშათა ეს ჯგუფი იმყოფება განსაკუთრებულ მინუს მდგომარეობაში და, შესაბამისად, შეიძლება იყოს დისკრიმინაციული. დესკტოპის კოდი სურათი მობილურისთვის, გამაძლიერებლისთვის და აპლიკაციისთვის მობილური კოდი AMP 800 კოდი APP კოდი გარდა ამისა, ღონისძიება ეხმაურება ევროკავშირის სასამართლოს 24 წლის 2022 თებერვლის გადაწყვეტილებას, რომელიც ადგენს შეუთავსებლობას მარეგულირებელ სისტემასთან სოციალური დაცვის რეგულაციების ერთობლიობა, რომელიც აყენებს შინაურ მუშაკებს მუშებთან მიმართებაში და არ არის გამართლებული ობიექტური ფაქტორებით და არ არის დაკავშირებული რაიმე დისკრიმინაციასთან სქესის მიხედვით. ამ ეტაპზე, სოციალურმა უსაფრთხოებამ განმარტა, რომ არსებობს ოჯახურ სახლში დასაქმების სპეციალური სისტემის მკაფიო „ფემინიზაცია“, სადაც ქალების ჯგუფის 95,5%, მუშათა 4,7%, რომლებიც ერგებიან ამ სისტემას ზოგადი რეჟიმის მეშვეობით, მაშინ, როდესაც ჯგუფის 0.21% მამაკაცია. მეტი პრემია კვოტაში თუმცა, მთავრობა გამოიყენებს მეტ პრემიას შინაური მუშაკების შენატანებზე, უმუშევრობის ახალი კვოტებისა და უკვე ნახსენები ხელფასის გარანტიის მიღმა. ერთის მხრივ, ადამიანებს, რომლებმაც დაიქირავეს და დარეგისტრირდნენ სოციალური უზრუნველყოფის ზოგად სქემაში, ჰყავთ შინაური თანამშრომელი "მიიღებენ უფლებას 20%-ით შემცირდეს ბიზნეს შენატანი საერთო გაუთვალისწინებელი შემთხვევებისთვის, რომლებიც შეესაბამება შიდა თანამშრომლების სპეციალურ სისტემას". სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, დასაქმებულებზე, ამ შემთხვევაში ოჯახებზე, უმუშევრობის შენატანით და ხელფასის გარანტიით დამატებით გადასახადის დაწესებისას, იგი ამცირებს საერთო გაუთვალისწინებლობის ნაწილში გათავისუფლებას. როგორც წინა მუხლის პირველი პუნქტით გათვალისწინებული შემცირების ალტერნატივა, ბენეფიციარებს მიენიჭებათ 45%-იანი ფასდაკლება სოციალური უზრუნველყოფის ბიზნეს შენატანზე საერთო გაუთვალისწინებელი შემთხვევებისთვის, მათი სახლის მახასიათებლებიდან გამომდინარე, გარკვეული მოთხოვნებიდან გამომდინარე. ამ ბონუსზე წვდომისთვის, თქვენ უნდა შეინარჩუნოთ წმინდა ქონება - ოჯახის ყველა წევრისგან - ჩვეულებრივი საცხოვრებლის ფასდაკლებით, სამჯერ ნაკლები კაპიტალის ზღვარზე, რათა მიიღოთ მინიმალური სასიცოცხლო შემოსავალი ოჯახის შემადგენლობით თანაცხოვრების ერთეულისთვის. განმცხადებლისგან; ხოლო ოჯახის ყველა წევრის წლიური შემოსავალი სამჯერ ნაკლები უნდა იყოს IMV-ის მიერ გარანტირებულ შემოსავალზე. მეტი ინფორმაცია მთავრობამ დააწესა სამმაგი შენატანების გაზრდა მაღალი შემოსავლის მქონე პირებისთვის 2023 წლისთვის და ბოლოს, ეს ბონუსი იქნება ბიზნეს წვლილის 30% საერთო გაუთვალისწინებელი სიტუაციების შესატანში, რომელიც შეესაბამება შიდა თანამშრომლებისთვის სპეციალურ სისტემას, თუ ისინი დააკმაყოფილებენ კაპიტალის მოთხოვნებს. , ოჯახის ყველა წევრის წლიური შემოსავალი სამჯერ მეტი და ოთხჯერ ნაკლებია მინიმალური სასიცოცხლო შემოსავლით გარანტირებულ შემოსავალზე. ნორმა დეფიციტით მეორე მხრივ, და იმ მაჩვენებლების მიხედვით, რომელსაც მთავრობა ახორციელებს სამეფო დეკრეტის კანონის ნორმატიული გავლენის ანგარიშში, მოსალოდნელია 211 მილიონის შეგროვება ყველაზე ნაკლებად ხელსაყრელი სცენარით და 242,7 მილიონი ყველაზე ხელსაყრელი სცენარით. სამაგიეროდ, ხარჯების მაჩვენებლები სახაზინოსთვის ყველაზე ხელსაყრელ სცენარში 275,4 მილიონია, ყველაზე ნაკლებად კი 381,8 მილიონი.