Quando si parla di lavoro e aspetti lavorativi, il Contributo è uno dei processi più utilizzati per fare riferimento a pensioni e diritti professionali. Il calcolo della base contributiva È della massima importanza per i lavoratori quando devono far fronte a un'indennità di previdenza sociale, derivante da una disabilità permanente, da un pensionamento, da un lavoratore autonomo o da una disoccupazione.
La base contributiva può essere calcolata, se il lavoratore è vincolato al Regime Generale o da un lavoro autonomo o autonomo. Maggiore è la base contributiva, maggiore è l'importo da ricevere, e ha anche molto sostegno se è lo status del lavoratore, se è un professionista o un lavoratore di un'altra categoria non professionale.
Cos'è la base di contribuzione?
È il stipendio globale mensile che un lavoratore riceve quando viene dimesso per libro paga. Queste basi includono gli straordinari, la paga extra distribuita e le vacanze che non sono state prese ma che sono state pagate.
Nel caso di lavoratori dipendenti dal Regime Generale, è stabilito che la percentuale che deve essere versata alla Previdenza Sociale deve essere divisa, una parte che viene scontata mensilmente al lavoratore e l'altra dall'azienda dove la persona lavora. importante notare che questa percentuale contributiva dall'azienda è molto più alta di quella contributiva dal lavoratore, ed è l'azienda responsabile del pagamento della previdenza sociale.
Se è un lavoratore indipendente, quindi la percentuale che viene versata alla previdenza sociale deve essere pagata dal lavoratore.
Ogni anno il governo stabilisce limiti massimi e minimi per il calcolo delle basi contributive. Tuttavia, l'importo esatto che ogni lavoratore deve contribuire alla previdenza sociale dipenderà dal lavoro svolto, dalle ore lavorate e dal livello di istruzione di ciascun lavoratore.
Cosa non è compreso nel calcolo della base contributiva?
Esistono all'interno dello stipendio di un lavoratore altri redditi e benefici che non sono considerati nel calcolo della base contributiva. Tra questi vantaggi ci sono:
- Indennità e spese di trasporto che sono state pagate dall'azienda.
- Formazione accademica o di altro tipo fornita dall'azienda al lavoratore.
A cosa servono le basi contributive?
Le Basi di quotazione Servono per eseguire il calcolo quando un lavoratore viene licenziato per pensionamento, assenze per malattia o altro aspetto che rientra nelle leggi sulle ferie previste dalla legge, e attraverso questo calcolo si saprà quanto il lavoratore potrà ricevere riguardo a una prestazione di previdenza sociale.
L'obiettivo della previdenza sociale, raccogliere questi contributi su base mensile, ha a che fare con la possibilità di sostenere i pagamenti delle prestazioni che possono corrispondere a un lavoratore in futuro.
Come vengono calcolate le basi contributive per la base regolamentare?
Per calcolare il basi contributive e per conoscere qual è la base normativa di un lavoratore, è necessario rivedere a quale gruppo di contribuzione il dipendente appartiene agli undici gruppi esistenti, soprattutto se si tratta di un lavoratore a contratto.
Questi gruppi sono:
- Ingegneri e Laureati: Si riferisce al personale dirigente non compreso nell'art. 1.3.c) dello Statuto dei Lavoratori.
- Ingegneri tecnici, esperti e assistenti qualificati.
- Responsabili amministrativi e di officina.
- Assistenti non qualificati.
- Funzionari amministrativi.
- Subalterno.
- Assistenti amministrativi.
- Primo e secondo ufficiale.
- Terzi ufficiali e specialisti.
- Pedine.
- Lavoratore di età inferiore ai diciotto anni, qualunque sia la categoria professionale.
La basi minime e massime di un lavoratore con qualifica professionale per l'anno 2019 sono: 466,40 € / mese il minimo e il massimo 4.070,10 € / mese, mentre per un lavoratore di categoria inferiore è 35,00 € / giorno il minimo e il massimo 135,67 € / giorno.
Nel caso di persona con professione autonoma o autonoma, il pagamento dell'abbonamento alla Previdenza Sociale deve essere effettuato mensilmente tramite conto corrente bancario. L'importo di questo contributo dipenderà dalla base contributiva che scegliete In genere, il lavoratore indipendente preferisce scegliere la base contributiva minima in modo che il pagamento mensile sia il più basso possibile. Nel 2019 la base minima per questi lavoratori era di 944,40 euro, di cui il 30% è pagato per la previdenza sociale, mentre la base massima è attualmente di 4.070 euro.
Calcolo della base regolatoria secondo le basi contributive
La base normativa È la somma che finalmente viene presa come riferimento per sapere quanto un lavoratore addebiterà per le prestazioni di previdenza sociale. Per esempio; Per determinare i benefici di un pensionamento, si effettua sommando mese per mese lo stipendio degli ultimi 22 anni di contribuzione, cioè 264 mesi. Pertanto, la base regolatoria è il risultato della divisione per 308 del risultato dell'aggiunta delle basi contributive dei corrispondenti 264 mesi.
Se il lavoratore ha accumulato 35 anni e 6 mesi di contributi, ha diritto al 100% dei suoi benefici; ma se, al contrario, hai accumulato 15 anni di contributi, solo il 50% dei tuoi benefici ti corrisponderà.
Aggiornamento delle basi contributive attraverso le Tabelle Indice Prezzi al Consumo (CPI).
L'Istituto Nazionale di Statistica (INE) offre agli utenti o ai lavoratori la possibilità di aggiornare attraverso il web le basi contributive basate sui CPI.
