Radnik se može naći u situaciji privremenog invaliditeta iz različitih razloga, bilo zbog uobičajene bolesti ili nesreće, bilo zbog radne ili profesionalne nesreće, što znači da će u bilo kojem trenutku morati primite medicinsku otpusnicu od strane nadležnih tijela i pridruže se tvrtki u kojoj pruža svoje usluge rada.
Ovo uključivanje mora se izvršiti odmah nakon vaše "obavijesti", osim ako se ne slažete ili ako smatrate da niste u stabilnim zdravstvenim uvjetima i ako odlučite da to zatražite.
Što je medicinsko pražnjenje?
Medicinski iscjedak odnosi se na medicinska izjava, izdat od strane odgovarajućeg tehničkog tima, koji generira potvrdu koja utvrđuje uvjete za privremeni invaliditet, gdje se navodi da je radnik u potpunosti sposoban za početak rada.
Dokument kojim se akreditira vrhunac privremene nesposobnosti naziva se Alta dio a to je postupak koji izdaje obiteljski liječnik ili ljekar koji ocjenjuje koji obavlja medicinski pregled i mora sadržavati sljedeće podatke:
- Osobni podaci radnika.
- Razlozi za otpust.
- Šifra koja odgovara konačnoj dijagnozi.
- Datum početnog povlačenja.
U bolovanje treba uzeti u obzir sljedeća razmatranja:
- Ako se radi o bolovanju vrlo kratkog trajanja; to jest, manje od pet (5) dana, ista komunikacija uključivat će datum ispuštanja i ispuštanja, pa stoga, u ovom slučaju, nije potreban postupak. Radnik bi se trebao vratiti na posao samo zakazanog dana.
- Ako u slučaju kratkog, srednjeg i dugotrajnog bolovanja zatražite sastanak samo s obiteljskim liječnikom koji će procijeniti vaše zdravlje i odrediti odgovarajući otpust.
- Ako se radi o povlačenju u roku od 365 dana, tada u tom vrlo određenom slučaju mora izvršiti iscjedak Nacionalni institut za socijalnu sigurnost (INSS), uz prethodno mišljenje Sud za medicinsku ocjenu.
- Ako postoji slučaj da se izvrši naknadni posjet radi napuštanja, a u ovoj procjeni odgovorno medicinsko osoblje potvrdi da je osoba u radnom stanju, tada se može izdati medicinski otpust, pa prema tome i registracija moraju se predati tvrtki u kojoj rade tijekom 24 sata nakon izdavanja, a na posao se moraju vratiti sljedeći radni dan.
Tko je tijelo zaduženo za izdavanje medicinskog otpusta?
Ovisno o uvjetima u kojima se radnik nalazi na liječničkom dopustu (bilo zbog uobičajenih ili profesionalnih bolesti), mora se razlikovati liječnički otpust.
Za uobičajene ili neradne bolesti:
Liječnički otpust izdavat će liječnik Javne zdravstvene službe, medicinski inspektori Javne zdravstvene službe, Medicinski inspektori INSS-a, Uzajamna društva mogu dati prijedloge za ispuštanja koja će biti usmjerena inspekcijskim jedinicama SPS-a, koje će ih pak poslati liječnicima primarne zdravstvene zaštite da odobre prijedlog i potvrde otpust.
Zbog profesionalne ili profesionalne bolesti:
Liječnički otpust izdati će: liječnik ili medicinski inspektor zdravstvene službe ili liječnik uzajamnog društva ako mu je društvo pridruženo ili ako upravljanje gospodarskom koristom provodi INSS, ili jednostavno pregledom INSS
Ako je kroz uzajamno:
Ako je tvrtka povezana s uzajamnom zajednicom, to će biti upravitelj koji će proučiti slučaj i provjeriti da radnik nema zdravstvenih smetnji, jer je otpust moguć, tada uzajamni može predstaviti prijedlog za medicinski otpust na Medicinskom sudu, pružajući dokumentaciju koju smatra potrebnom, a istovremeno će obavijestiti radnika.
Kad Medicinski sud primi prijedlog za otpust, odgovarajući postupak započet će s najviše pet (5) dana.
Zdravstvena služba ili INSS:
Zdravstvena služba ili Nacionalni institut za socijalno osiguranje (INSS) glavno je tijelo koje putem obiteljskog liječnika izdaje ovaj dokument Alta dio radnika kad to zahtijeva i smatra da je u optimalnim zdravstvenim uvjetima za obavljanje svog posla.
Kako INSS obavještava o otpustu?
Medicinski inspektor INSS-a zadužen je za izdavanje izvješća o otpustu i moraju se uzeti u obzir sljedeći zahtjevi:
- Kopiju obrasca za registraciju donesite odmah ili sljedeći radni dan na njezino otpremanje u odgovarajući SPS, a drugi u Uzajamnu suradnju (subjekt zadužen za upravljanje postupcima registracije s tvrtkom).
- Dostavite radniku dva primjerka, jedan za njihovo znanje i jedan za tvrtku, za povratak na posao sljedeći radni dan nakon izdavanja.
- Informacije uzajamnom društvu u slučaju postupaka utvrđivanja nepredviđenih okolnosti.
- Informacije uzajamnom osoblju u slučaju revizije registracije, radi uzajamnog potraživanja.
