Escrivá начислява 20% от вноската за безработица на домашните работници на семействата

Семействата и тези, които наемат домашен работник, ще имат тази цена от 20% от вноската за безработица, която ще даде право на групата на безработица следващия октомври. Държавата плаща останалите 80%, поне през остатъка от годината, и налага ставка от 6,05% до 2023 г., от които бенефициентите ще трябва да платят 5%, докато работникът ще носи отговорност за 1,05%. В момента, както е отразено в закона за кралския указ, който ще бъде одобрен от Министерския съвет през следващите дни и с който ABC се съгласи, това ще бъде новата схема за вноски за домашни работници в сила между 1 октомври 2022 г. и 31 декември 2022 г. За следващата година договорените бюджети ще определят вида на приноса и ползите, които да се прилагат. Освен това, както е отразено в текста, подписан от министъра на приобщаването, социалната сигурност и миграцията Хосе Луис Ескрива и от втория вицепрезидент и министър на труда и социалната икономика Йоланда Диас, временно до края на година видът вноска във Фонда за гарантиране на работната заплата ще бъде 0,2% „изключително от работника“. Отговор на решението на Съда на ЕС Законът за кралския указ, както е посочено в преамбюла, се стреми да приравни условията на работа и социална сигурност на хората в семейния дом с тези на други хора, които работят за други, „изключвайки онези различия, които не само че не отговаря на основателни причини, но освен това тази група работници е поставена в особено неравностойно положение и следователно може да бъде дискриминационна. Настолен код Изображение за мобилен телефон, усилвател и приложение Мобилен код AMP 800 код APP код Освен това мярката идва в отговор на решението на Съда на Европейския съюз от 24 февруари 2022 г., което установява несъвместимостта с регулаторната система общност от разпоредби за социално осигуряване, които поставят домашните работници в особено неблагоприятно положение по отношение на работниците и не е оправдано от обективни фактори и не е свързано с дискриминация, основана на пола. В този момент социалното осигуряване обясни, че има ясна „феминизация“ на специалната система за заетост в семейния дом с 95,5% от групата, съставена от жени, 4,7% от работниците, които отговарят на тази система чрез общия режим, докато 0.21% от групата са мъже. Повече бонуси в квотата Въпреки това, правителството ще използва повече бонуси върху приноса на домашните работници, извън вече споменатите нови квоти за безработица и гаранция за заплати. От една страна, хората, които са наели и са се регистрирали в общата схема за социално осигуряване, имат домашен служител „ще имат право на 20% намаление на бизнес вноската за общи непредвидени случаи, съответстващи на Специалната система за домашни служители ”. С други думи, при установяване на допълнителна такса за служителите, в този случай семействата, с вноската за безработица и гаранцията за заплатата, тя смекчава с освобождаването в частта на общите непредвидени разходи. Като алтернатива на намалението, предвидено в първия параграф на предходния член, бенефициентите ще имат право на 45% отстъпка от бизнес вноската за социално осигуряване за общи непредвидени случаи въз основа на характеристиките на техния дом въз основа на определени изисквания. За да получите достъп до този бонус, трябва да поддържате нетна стойност -на всички членове на домакинството-, с отстъпка от обичайното местопребиваване, по-малко от три пъти определения праг на собствения капитал за достъп до минималния жизненоважен доход за жилищна единица със състава на домакинството От кандидата; и годишният доход на всички членове на домакинството трябва да бъде по-малък от три пъти гарантирания от IMV доход. ПОВЕЧЕ ИНФОРМАЦИЯ Правителството създаде тройно увеличение на вноските за хората с високи доходи до 2023 г. И накрая, този бонус ще бъде 30% от вноската на бизнеса към вноската за общи непредвидени случаи, съответстваща на специалната система за домашни служители, ако отговарят на изискването за собствен капитал , годишният доход на всички членове на домакинството е между три пъти по-висок и под четири пъти дохода, гарантиран от минималния жизнен доход. Норма с дефицит От друга страна и според цифрите, които правителството носи в доклада за нормативното въздействие на закона за кралския указ, се очаква да събере 211 милиона при най-неблагоприятния сценарий и 242,7 милиона при най-благоприятния. Разходите пък са 275,4 млн. при най-благоприятния за хазната сценарий и 381,8 млн. при най-малкото.