የኢኮኖሚ ዑደቱ እና የአዲሶቹ ቴክኖሎጂያዊዎች ብቅ ማለት በየዓመቱ በኩባንያዎች ፍላጎቶች እና ፍላጎቶች, ግን በተለመዱት የተለመዱ እንቅስቃሴዎች ውስጥ ከፍተኛ ምኞቶች ውስጥ እየጨመረ ነው , የሰራተኞችን ፍላጎት ለማሟላት ችግሮች ያጋጥምዎታል. በዚህ ሁለተኛ ጉዳይ ላይ የዩኒቨርሲቲ ጥናቶች በመስፋፋታቸው ሙያዊ ስልጠናን በመጉዳት ምክንያት.
እና እነዚህ የመካከለኛ ጊዜ ትንበያዎች ወይም በሥራ ገበያ ላይ ተጽዕኖ የሚያሳድሩ መዋቅራዊ ለውጦች መምጣት አይደሉም ፣ ይልቁንም ጥሩ ቁጥር ያላቸው ክፍት የሥራ ቦታዎች መኖራቸው ቀድሞውኑ እውን ነው ፣ እና በሠራተኛ እና ኢኮኖሚ ሚኒስቴር ራሱ በተደረጉት ትንበያዎች መሠረት። በስፔን ውስጥ ያለው ማህበራዊ መጠን 120.000 ነው ፣ ግን የቅጥር ምደባ ኤጀንሲዎች እስከ 200.000 የሚጠጉ ቦታዎችን ይሞላሉ ። በአሥር ዓመታት ውስጥ የቴክኖሎጂና የግንባታ ኩባንያዎች ብቻ ከአንድ ሚሊዮን በላይ አዳዲስ ሠራተኞችን እንደሚቀጥሩ ይገምታሉ።
በእርግጥ ይህ የሰው ሃይል እጦት ድርብ መንገድ ቀድሞውንም ጥሩ የሆኑ ኩባንያዎችን ይዟል፣ ሁለቱም ፈጠራዎች እና ተራ እንቅስቃሴዎች። በአገራችን ውስጥ 53% የሰው ሃይል ዳይሬክተሮች (ከ 18,3% በላይ ከአንድ አመት በፊት) ለድርጅታቸው ተሰጥኦዎችን በሚቀጠሩበት ጊዜ ችግር እንዳለባቸው ይገነዘባሉ, ምክንያቱም በስራ ገበያው ውስጥ ከፍተኛ ፍላጎት ያላቸው የተወሰኑ ብቁ መገለጫዎች እጥረት ስላለባቸው እና በተጨማሪም. ይህንን እንደ ዋና ችግር በመቁጠር ኩባንያዎ በሚቀጥሉት ወራት ውስጥ ከጠቅላላው የኢኮኖሚ ሁኔታ በላይ እንኳን.
በጣም የሚፈለጉ መገለጫዎች… እና አገልግሎቶቹ
እንዲሁም፣ በተለይ፣ በሰው ኃይል አስተዳደር ውስጥ የተካኑ ኤጀንሲዎች የሥራ ቅናሾች የተጠናከሩባቸውን አንዳንድ ቦታዎችን ማወቅ ችለዋል። ይህ የኮምፒውተር መገለጫዎች ጉዳይ ነው, ተጨማሪ የቴክኖሎጂ, እና ክፍሎች ውስጥ ልዩ እንደ ቁጥጥር ስርዓቶች አስተዳደር እና ምርቶች እና አገልግሎቶች በደመና ውስጥ አደረጃጀት; የውሂብ ጎታ አስተዳዳሪዎች; የሳይበር ደህንነት; የስርዓተ ክወናዎች ቁጥጥር; ለኩባንያዎች ውስጣዊ አሠራር እና ለሂደቱ አውቶማቲክ አሠራር ቀልጣፋ ዘዴዎችን ማዳበር; እና ፕሮግራመሮች, በዋናነት.
-
የአይቲ መገለጫዎች (የደመና አገልግሎቶች፣ የውሂብ ጎታዎች፣ የሳይበር ደህንነት፣ ፕሮግራመሮች...)
-
የጤና ባለሙያዎች (ረዳቶች፣ የዩኒቨርሲቲ ነርሲንግ ተመራቂዎች፣ ዶክተሮች)
-
ለኢንዱስትሪ ልማት ቴክኒካዊ መገለጫዎች (ኤሌክትሮ መካኒካል ፣ ፎርክሊፍት አሽከርካሪዎች ፣ ወታደሮች ፣ የጥራት እና የጥገና ቴክኒሻኖች)
-
በግንባታ ዘርፍ ውስጥ ያሉ ሠራተኞች
-
በአገልግሎት ዘርፍ ደመወዝ ያላቸው ሰራተኞች (የሽያጭ እና የአስተዳደር ሰራተኞች ቋንቋዎች፣ ቴሌ ኦፕሬተሮች፣ የእንግዳ ተቀባይነት ሰራተኞች ወይም መሐንዲሶች)
ይህ በአይቲ መገለጫዎች በኩል ነው። በአዴኮ ግሩፕ የአዴኮ ስታፊንግ ዲቪዥን የተዘጋጀው 'Adecco Report on most demanded profiles' በእነዚህ የስራ ክፍት ቦታዎች ላይ ባደረገው የቅርብ ጊዜ የጥናት ግምገማ ላይ እንደተገለፀው ለዓመታት ለመሙላት በጣም አስቸጋሪው የስራ መደቦች እና ፍላጎታቸው እያደገ ነው። ይህንን ከፍተኛ ፍላጎት ለመሸፈን ከዩኒቨርሲቲዎች፣ ማሰልጠኛ ማዕከሎች እና መሰል ባለሙያዎች በቂ ሥልጠና መስጠት አለመቻል።
በተጨማሪም አዴኮ በዚህ ጊዜ ለጤና አጠባበቅ ባለሙያዎች ከፍተኛ ፍላጎት እንዳለው ገልጿል, "ምንም እንኳን ሁልጊዜ በጣም ተፈላጊ ባለሙያዎች ቢሆኑም, የጤና ቀውሱ ከተከሰተ ጀምሮ በማንኛውም ደረጃ ከመቼውም ጊዜ በበለጠ ይፈለጋሉ: ረዳቶች, የዩኒቨርሲቲ ነርሶች. ተመራቂዎች, ዶክተሮች. እንዲሁም ከኢንዱስትሪው እና ከኮንስትራክሽን ዘርፍ እድገት ጋር የተያያዙ የቴክኒክ መገለጫዎች እና የሙያ ስልጠናዎች እንደ ኤሌክትሮሜካኒክስ ፣ ፎርክሊፍት አሽከርካሪዎች ፣ ወታደሮች ፣ ነጋዴዎች ፣ የምግብ ዘርፍ ኦፕሬተሮች ፣ የጥራት እና የጥገና ቴክኒሻኖች ።
በተጨማሪም የኩባንያዎች የሰው ሃይል ባለሙያዎች በዚህ አመት ውስጥ ከአገልግሎቶች ልማት ጋር የተገናኙ ብቁ ሰራተኞችን ለምሳሌ እንደ ሽያጭ እና የአስተዳደር ሰራተኞች ቋንቋዎች, ቴሌ ኦፕሬተሮች, የእንግዳ ማረፊያ ሰራተኞች ወይም መሐንዲሶች ይፈልጋሉ.
